Дело № 2-671/2010

Именем Российской Федерации

РЕШЕНИЕ

Троицко-Печорский районный суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Диатроптова Д.Б.

при секретаре Поповой С.Б.

рассмотрев в открытом судебном заседании 28 декабря 2010 года в п. Троицко-Печорске Республики Коми гражданское дело по иску Буровой Ольги Александровны к Отделу образования администрации муниципального района «Троицко-Печорский»

о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, присуждении к обязанности произвести перерасчет заработной платы с индексацией и процентами за ее несвоевременную выплату и пособия по уходу за ребенком до полутора лет и декретному отпуску, произвести перечисление страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в связи с перерасчетом заработной платы,

у с т а н о в и л :

Истица обратилась в суд с иском к отделу образования администрации муниципального района «Троицко-Печорский» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, присуждении к обязанности произвести перерасчет заработной платы с индексацией и процентами за ее несвоевременную выплату и пособия по уходу за ребенком до полутора лет и декретному отпуску, произвести перечисление страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в связи с перерасчетом заработной платы. Свой иск обосновала тем, что в период ее работы в СОШ № ей начислялась заработная плата из оклада, размер которого не превышал установленного законом минимального размера оплаты труда. Истица полагает, что размер ее оклада не должен быть ниже минимального размера оплаты труда, а причитающиеся ей компенсационные, стимулирующие и социальные выплаты, в том числе связанные с работой в неблагоприятных климатических условиях, должны выплачиваться сверх установленного минимального размера оплаты труда. Истица указывает, что с 01.09.2007 оплата труда ей производилась без учета повышения установленного законом минимального размера оплаты труда.

В судебном заседании стороны не участвовали.

Истица о месте и времени судебного разбирательства извещалась надлежащим образом, направленное ей извещение возвращено в суд за истечением срока хранения с отметкой о том, что адресата «не было дома, извещение оставлено в почтовом ящике». Однако истица в учреждение почтовой связи за получением судебного извещения не явилась.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о месте и времени судебного разбирательства извещен надлежащим образом.

Представители третьих лиц - администрации муниципального района «Троицко-Печорский» и ГУ - РО ФСС РФ по РК в лице его структурного подразделения Филиала № представили письменные отзывы, в которых с иском не согласились, просили рассмотреть дело в их отсутствие.

Исследовав материалы дела, суд пришел к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения иска.

Согласно ст. ст. 15 и 16 Трудового кодекса РФ, трудовые отношения - это отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором; трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

Согласно ст. 20 Трудового кодекса РФ, работодатель - это физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником; в случаях, предусмотренных федеральными законами, в качестве работодателя может выступать иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры.

Из представленных суду документов: копии приказа о приеме истицы на работу, копии трудовой книжки истицы, копии трудового договора, копии дополнительного соглашения к трудовому договору, следует, что отдел образования администрации муниципального района «Троицко-Печорский» не состоит в трудовых отношениях с истицей, не заключал с ней трудовой договор и дополнительное соглашение к нему, т.е. не является ее работодателем.

Согласно ст. 4 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», выплата пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком производится за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

Статьей 3 этого же Закона (в редакции, действовавшей до 31.12.2009) предусматривалось, что порядок и условия назначения и выплаты пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком в части, не определенной этим Федеральным законом, устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Пунктом 10 Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 30.12.2006 № 865 (действовавшего до 31.12.2009), предусматривалось, что работающим женщинам пособие по беременности и родам назначается и выплачивается по месту работы. Пунктом 41 данного Положения также предусматривалось, что матерям, осуществляющим уход за ребенком, подлежащим обязательному социальному страхованию и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается по месту работы.

Статьей 13 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (в редакции Федерального закона от 24.07.2009 № 213-ФЗ) предусмотрено, что назначение и выплата пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы застрахованного лица. Страхователь осуществляет выплату указанных пособий в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы (иных выплат, вознаграждений).

Статьей 3 этого же Закона (в редакции, действующей с 01.01.2010) предусмотрено, что порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий в части, не определенной данным Федеральным законом, устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Согласно пунктам 14 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных приказом Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 № 1012н, работающим женщинам пособие по беременности и родам назначается и выплачивается по месту работы. В соответствии с пунктом 45 вышеуказанного документа, матерям, фактически осуществляющим уход за ребенком, подлежащим обязательному социальному страхованию в связи с материнством и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается по месту работы.

Согласно ст. 6 Федерального закона «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе организации.

Согласно материалам дела, обязанности по оплате труда истицы и выплате ей указанных социальных пособий в спорный период возлагались не на ответчика, а на другое юридическое лицо, заключившее с истицей трудовой договор.

Таким образом, истица избрала неверный способ защиты своих прав, предъявив исковые требования к ненадлежащему ответчику. С учетом данного обстоятельства иск удовлетворению не подлежит.

Руководствуясь ст. 194 и ст. 198 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Отказать в удовлетворении иска Буровой Ольги Александровны к Отделу образования администрации муниципального района «Троицко-Печорский» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, присуждении к обязанности произвести перерасчет заработной платы с индексацией и процентами за ее несвоевременную выплату и пособия по уходу за ребенком до полутора лет и декретному отпуску, произвести перечисление страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в связи с перерасчетом заработной платы.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Коми через Троицко-Печорский районный суд Республики Коми в течение 10 дней со дня принятия решения в окончательной форме.

Принято в окончательной форме 11.01.2011.

Судья Д.Б. Диатроптов