Дело № 2-127/2011

Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

Г.Троицк         26 апреля 2011 года

Троицкий районный суд Челябинской области в составе судьи Е.В.Черетских при секретаре Самойловой Е.А. с участием помощника прокурора Троицкого района Кожемякиной Е.А. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Троицкого района в интересах Чернявского А.В. к ООО « Репнинское» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы, денежной компенсации морального вреда.

                                                    У С Т А Н О В И Л:

    Прокурор обратился в суд с интересах Чернявского А.В. с заявлением о нарушении прав работника на получение заработной платы в котором просил взыскать задолженность по заработной плате <данные изъяты> рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск <данные изъяты> рублей, проценты за задержку выплата зарплаты по день вынесения решения, а так же компенсацию морального вреда <данные изъяты> рублей.

В обоснование иска прокурор указал, что Чернявский А.В. работал в ООО «Репнинское» машинистом трактора с 13.08.2010 года по 30.11.2010 года. При увольнении не была выплачена заработная плата- <данные изъяты> рублей, компенсация за неиспользованный отпуск <данные изъяты> рублей. В связи с задержкой выплаты зарплаты, на эту сумму подлежит начислению проценты за задержку выплаты зарплаты который составляет 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ, а так же работодатель обязан возместить моральный вред причиненный работнику незаконными действиями, выраженными в невыплате зарплаты в срок.

В связи с пропуском срока работника для обращения в суд, предусмотренного ст. 392 ТК РФ просят восстановить указанный срок.

Прокурор участвовал в судебном заседании, исковые требования поддержал.

Истец в судебном заседании участвовал, поддержал исковые требования. Пояснил, что моральный вред выразился в том, что он страдал из-за отсутствия средств к существованию, не мог содержать семью, к него двое детей, он единственный кормилец в семье, других доходов кроме зарплаты не имеет. Срок обращения в суд пропустил, так как думал, что зарплату выплатят, поскольку уже после увольнения в январе давали зарплату деньгами, а в марте в счет задолженности сено.

Представитель ответчика в судебном заседании участвовал, иск признал. Пояснил, что зарплату не могут выдать так как у предприятия нет денег, из-за засушливого лета пропал урожай, а субсидия от правительства Челябинской области недостаточна. Не возражал против восстановления срока для подачи заявления в суд

    Заслушав сторон, исследовав материалы гражданского дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению частично.

Судом достоверно установлено, что Чернявский А.В. в период с 13.08.2010 года по 30.11.2010 года работал в ООО « Репнинское» в должности машинист трактора, что подтверждается приказом о приеме на работу и увольнении, копией трудового договора ( л.д. 13,14,15)

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника, в том числе и предусмотренную ст. 127 ТК РФ денежную компенсацию за все неиспользованные отпуска.

Судом установлено, что на момент увольнения Чернявский А.В. не получил начисленную ему заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск. В настоящее время задолженность по указанным платежам перед работником составляет <данные изъяты> рублей- зарплата, <данные изъяты> рублей- компенсация за неиспользованный отпуск, что подтверждается справкой работодателя ( л.д.7), а так же признал в суде представитель ответчика. В связи с невыплатой данных сумм работодателем добровольно, эти суммы подлежат взысканию в судебном порядке.

Ст.236 ТК РФ предусматривает материальную ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, а именно выплату процентов (денежной компенсации) в размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Таким образом, подлежит взысканию указанная ответственность в следующем размере

8% ( ставка рефинансирования ЦБ РФ на сегодняшний день) : 300 = 0,026 % * <данные изъяты> рублей + <данные изъяты> рублей ( суммы задолженности) * 146 дней ( с 30.11.2010 года по 26.04.2011 года день вынесения решения) /100 % = <данные изъяты> рублей

На основании ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерным действиям или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме. Моральный вред истца выразился в том, что истец испытывал моральные и нравственные страдания не получая заработную плату, не имел возможности содержать семью, испытывая при этом унижение. При таких обстоятельствах суд считает, что причиненные страдания истцу действиями ответчика не соответствует сумме <данные изъяты> рублей. Суд находит требование истца о взыскании морального вреда подлежащими удовлетворению частично в разумных и справедливых пределах, у учетом самой сумму долга по зарплате и компенсации за отпуск, в размере <данные изъяты> рублей.

При рассмотрении дела суд удовлетворяет ходатайство заявленное в иске о восстановлении срока для обращения в суд за защитой нарушенного права Чернявского А.В., который предусмотрен ст. 392 ТК РФ и составляет три месяца. С учетом увольнения Чернявского А.В. 30.11.2010 года, и не выплате ему задолженности на момент увольнения, он вправе был обратиться в суд за защитой своего права до 28.02.2011 года. Однако суд находит основания для восстановления указанного срока, так как считает что срок Чернявским пропущен по уважительной причине, которая заключается в том, что он что он считал что задолженность будет выплачена добровольно, ему неоднократно после увольнения выплачивали деньги и сено в счет погашения долга, ответчик не возражал против восстановления срока для обращения в суд

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

С ответчика ООО «Репинское» надлежит взыскать государственную пошлину в доход государства в размере, установленном ст. 333.19 п. 1 НК РФ по требованию имущественного характера из суммы задолженности и процентов, и по требованию неимущественного характера о взыскании морального вреда.

    На основании изложенного, руководствуясь ст. 12,56,198 ГПК РФ, суд

                                                     Р Е Ш И Л :

         Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью « Репнинское» в пользу Чернявского А.В. задолженность по заработной плате <данные изъяты> рублей, компенсации за неиспользованный отпуск <данные изъяты> рублей, проценты за задержку выплат <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, компенсацию морального вреда <данные изъяты> рублей, а всего <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью « Репнинское» госпошлину в доход государства в сумме <данные изъяты>) рублей

       Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд через Троицкий районный суд Челябинской области в течение 10 дней.

     Судья: