о взыскании расходов на обучение (решение вступило в законную силу)



Дело №г.

З а о ч н о е Р е ш е н и е

Именем Российской Федерации

г. Волгоград «27» апреля 2011г.

Судья Тракторозаводского районного суда г. Волгограда Старкова Е.М.

при секретаре Гончаровой Н.А.

с участием представителя истца МУП «<данные изъяты>» - Плотниковой Е.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Волгограде гражданское дело по иску Муниципального унитарного предприятия «<данные изъяты>» к Морину <данные изъяты> о взыскании расходов на обучение,

У с т а н о в и л:

Истец обратился в суд с вышеуказанным иском, мотивируя свои требования тем, что ДД.ММ.ГГГГ между сторонами был заключен договор №, по условиям которого предусмотрено, что после окончания обучения и прохождения стажировки, ответчик обязан заключить основной трудовой договор с Предприятием и проработать на предприятии в должности водителя троллейбуса на регулярных городских пассажирских маршрутах не менее трех лет. В случае нарушения обязательства о необходимости отработки на Предприятии по трудовому договору, в течение трех лет, ответчик обязан полностью возместить затраты, понесенные в связи с его обучением. Обязанность предусмотренную договором ответчик не исполнил и ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор, заключенный, с ответчиком расторгнут по основаниям предусмотренным п.3 ст. 77 Трудового кодекса РФ - расторжение трудового договора по собственной инициативе работника. МУП «<данные изъяты> на обучение Морина В.А. затрачены денежные средства в сумме 45 184 руб., при этом по условиям предусмотренным договором из трех лет ответчик проработал в МУП «<данные изъяты> шесть месяцев. Поэтому ответчик просит взыскать с Морина В.А. денежную сумму понесенных истцом затрат по его обучению 37 653 руб., расчет которой произведен с учетом отработанного ответчиком времени. Также просит взыскать расходы по оплате государственной пошлины в сумме 1329 руб. 59 коп.

Представитель истца в судебном заседании просила удовлетворить исковые требования в полном объеме.

Ответчик в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, причины не явки не известны.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 207 Трудового Кодекса Российской Федерации в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязанности по договору, в том числе не преступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

В судебном заседании установлено следующее:

Между истцом МУП «<данные изъяты>» и ответчиком Мориным В.А. ДД.ММ.ГГГГ заключен договор № по условиям которого истец обязан был обеспечить ответчику возможность обучения, стажировку, заключить по окончании обучения и стажировок трудовой договор, а ответчик обязан после окончания обучения и прохождения стажировок заключить с истцом трудовой договор и проработать на предприятии не менее трех лет по профессии полученной в период обучения- водителем троллейбуса. По окончании обучения между сторонами заключен трудовой договор, ответчик принят на работу водителем троллейбуса на регулярные городские пассажирские маршруты. ДД.ММ.ГГГГ, заключенный между сторонами трудовой договор расторгнут по п.3 ст. 77 Трудового Кодекса Российской Федерации по инициативе работника.

Указанные обстоятельства следуют из пояснений представителя истца, подтверждаются договором № от ДД.ММ.ГГГГ по условиям которого истец обязан обеспечить ответчику возможность обучения, заключить по окончании обучения стажировки трудовой договор, а ответчик обязуется после окончания обучения и прохождения стажировки заключить трудовой договор и проработать на предприятии не менее трех лет по профессии, полученной в период обучения - водитель троллейбуса (л.д.8-9); приказом №/к от ДД.ММ.ГГГГ о приеме работника на работу (л.д.5); приказом № от ДД.ММ.ГГГГ о зачислении в штат учениками водителей троллейбуса группы № (л.д. 19-20); приказом №/к от ДД.ММ.ГГГГ о переводе работника на другую работу после прохождения обучения и присвоением классности (.л.д. 12); приказом №/а от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении Морина по п.3 ст. 77 Трудового Кодекса РФ, по инициативе работника (л.д.14).

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что ответчик не исполнил обязанность, установленную договором проработать на предприятии не менее трех лет по профессии, полученной в период обучения - водитель троллейбуса. Следовательно с ответчика в пользу истца подлежит взысканию сумма затрат, понесенная истцом на обучение ответчика.

Размер понесенных истцом затрат на обучение ответчика составляет 37 653 руб., расчет выполнен исходя из того, что стоимость обучения одного человека составляет 45 184 руб., (45 184 руб. : 36 мес. х 6 мес. = 37 653 руб.) (л.д. 17). При выполнении размера затрат, подлежащих взысканию с ответчика, истцом правильно учтено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчик исполнял обязанности водителя троллейбуса. Представленный истцом расчет, ответчиком не оспорен.

Следовательно, с ответчика в пользу истца следует взыскать, понесенные последним затраты на обучение Морина В.А. в сумме 37 653 руб.

В соответствии со ст. 98 ГПК стороне в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу расходы.

Поскольку исковые требования удовлетворены, при подаче иска в суд истцом понесены расходы по оплате государственной пошлины в сумме 1329 руб. 59 коп., то указанные расходы подлежат взысканию в пользу истца.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198, 209 ГПК РФ, мировой судья

Р е ш и л:

Взыскать с Морина <данные изъяты> в пользу Муниципальное унитарное предприятие «<данные изъяты>» затраты по обучению в сумме 37 653 рублей 00 коп., расходы по оплате государственной пошлины 1329 руб.59 коп., а всего 38982 руб. 59 коп. (тридцать восемь тысяч девятьсот восемьдесят два руб. 59 коп.).

Заявление об отмене заочного решения может быть подано ответчиком в течение 7 дней со дня получения копии заочного решения.

Заочное решение может быть обжаловано в Волгоградский областной суд через Тракторозаводский районный суд гор. Волгограда в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Старкова Е.М.