Дело № 2-3987/2011
З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г. Волгоград «22» сентября 2011 года
Тракторозаводский районный суд г. Волгограда
в составе:
председательствующего судьи Ткачева А.И.
при секретаре Членовой И.А.
с участием истца Швецова К.С.
рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Волгограде гражданское дело по иску Швецова К.С. к ООО «Управление жилищно-коммунальным хозяйством» о взыскании задолженности по выплате заработной плате и взыскании компенсации морального вреда
У С Т А Н О В И Л:
Истец Швецов К.С. обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда. В обоснование своих требований указал, что состоял в трудовых отношениях с ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства» с ДД.ММ.ГГГГ в должности слесаря – сантехника. Трудовой договор с истцом расторгнут ДД.ММ.ГГГГ. Однако в день увольнения Швецову К.С. не выплачена заработная плата за период с декабря 2009 года по апрель 2010 года на общую сумму <данные изъяты>, что подтверждается справкой от ДД.ММ.ГГГГ. Незаконными действиями ответчика истцу причинен моральный вред, который истец Швецов К.С. оценивает в <данные изъяты>. Моральный вред истца выразился в физических страданиях, в виде головной боли, повышении артериального давления, тахикардии и нравственных переживаний. На основании изложенного истец Швецов К.С. просит суд взыскать с ответчика - ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства» задолженность по выплате заработной плате в размере <данные изъяты> и компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>.
В судебном заседании истец Швецов К.С. заявленные требования поддержал и настаивал на их удовлетворении в полном объеме, против рассмотрения дела в порядке заочного производства не возражал.
Представитель ответчика - ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства» в судебное заседание не явился, о дате и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, уважительность причины неявки в судебное заседание не сообщил, возражений в отношении заявленных исковых требований не представил.
Выслушав истца, оценив представленные письменные доказательства, суд находит иск подлежащим удовлетворению частично по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ, - заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В силу ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Согласно ст. 237 Трудового кодекса РФ, - моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
В судебном заседании установлено.
Согласно трудовому договору (л.д. 12-13) от ДД.ММ.ГГГГ № заключенному между истцом Швецовым К.С. и ответчиком ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства», истец Швецов К.С. принят на должность слесаря-сантехника 5 разряда, что также подтверждается записью № в трудовой книжке (л.д. 8), и ему установлен должностной оклад в размере <данные изъяты> в месяц.
Согласно п. 5.3. трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № по решению работодателя работнику устанавливается: премия ежемесячно в соответствии с действующим положением о премировании, а также другие поощрительные выплаты в соответствии с действующим положением об оплате труда.
Судом установлено, что согласно записи № в трудовой книжке истца от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор, заключенный между ответчиком ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства» и истцом Швецовым К.С. расторгнут по инициативе работника (л.д. 8).
Из пояснений истца Швецова К.С. следует, что после увольнения ответчиком не произведена выплата заработной платы за период с декабря 2009 года по апрель 2010 года, размер задолженности, подлежащий выплате равен <данные изъяты>, что подтверждается справками формы 2 НДФЛ за 2009 и 2010 годы (л.д. 10,11).
Ответчик не представил суду доказательства исполнения обязанности по выплате Швецову К.С. задолженности по заработной платы в указанном размере.
При таких обстоятельствах суд считает необходимым удовлетворить требования Швецова К.С. о взыскании с ответчика ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства» задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты>.
Статья 237 ТК РФ предусматривает возмещение морального вреда, причиненного работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, без указания конкретных видов правонарушений.
Следовательно, право на возмещение морального вреда работник имеет во всех случаях нарушения его трудовых прав, сопровождающихся нравственными или физическими страданиями.
В соответствии с п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. №2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации», - суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).
Поскольку по вине ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства» истец Швецов К.С. испытывал нравственные страдания в связи с неисполнением ответчиком обязанности по выплате заработной платы продолжительный период времени, - исковые требовании Швецова К.С. о компенсации морального вреда основаны на законе и подлежат удовлетворению.
При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает степень вины причинителя вреда, характер причиненных истцу нравственных страданий, а также требования разумности и справедливости. И полагает возможным взыскать с ответчика в пользу истца денежную компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>.
В удовлетворении остальной части иска к ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства» о компенсации морального вреда в сумме превышающей <данные изъяты> Швецову К.С. надлежит отказать.
Согласно п. 1 ст. 103 ГПК РФ, - издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Поскольку при подаче искового заявления Швецов К.С. в силу п. 1 п. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса РФ был освобожден от уплаты государственной пошлины, суд считает необходимым взыскать с ООО «Управление жилищно-коммунального хозяйства» государственную пошлину в доход государства в сумме <данные изъяты> по требованиям материального характера, <данные изъяты> по требованиям не материального характера, а всего <данные изъяты>.
На основании изложенного, и руководствуясь ст. ст. 103, 233 – 235, 237 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Швецова К.С. к обществу с ограниченной ответственностью «Управление жилищно-коммунальным хозяйством» о взыскании задолженности по выплате заработной плате и взыскании компенсации морального вреда – удовлетворить частично.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Управление жилищно коммунального хозяйства» в пользу Швецова К.С. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Управление жилищно коммунального хозяйства» в пользу Швецова К.С. денежную компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>.
Швецова К.С. в удовлетворении части иска к обществу с ограниченной ответственностью «Управление жилищно коммунального хозяйства» о компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты>, – отказать.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Управление жилищно коммунального хозяйства» государственную пошлину в доход государства в сумме <данные изъяты>.
Заявление об отмене заочного решения может быть подано ответчиком в Тракторозаводский районный суд г. Волгограда в течение 7 дней с момента вручения ему копии этого решения.
Заочное решение может быть обжаловано в Волгоградский областной суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении данного заявления, через Тракторозаводский районный суд г. Волгограда.
Судья А.И. Ткачев