Именем Российской Федерации г. Тобольск 04 марта 2011 года Мотивированное решение составлено 09 марта 2011г. Тобольский городской суд Тюменской области в составе председательствующего судьи Кучинской Е.Н. при секретаре Толмачевой Т.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Моргунова Ю.А. к Негосударственному образовательному учреждению Тобольская автошкола Всероссийского общества автомобилистов о взыскании заработной платы, процентов за нарушение срока выплат, компенсации морального вреда, УСТАНОВИЛ: Истец обратился в суд с требованиями к ответчику о взыскании заработной платы в размере <данные изъяты>., процентов за нарушение срока выплат в размере <данные изъяты> компенсации морального вреда который оценивает в <данные изъяты> также просит взыскать судебные издержки по оплате услуг представителя в размере <данные изъяты> В обоснование исковых требований указал, что ДД.ММ.ГГГГ был принят на работу в НОУ Тобольская автошкола ВОА на должность директора, в соответствии со штатным расписанием размер заработной платы составлял <данные изъяты> в месяц, однако заработная плата выплачивалась нерегулярно и не в полном объеме, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ сумма невыплаченной заработной платы составила <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ истец был уволен с должности директора по ст. 80 ТК РФ (по собственному желанию). В день увольнения окончательный расчет с истцом не произведен. Истец в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен. Представитель истца Фалько С.А., действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, в судебном заседании на требованиях настаивает, уточнила расчет задолженности по заработной плате, просит взыскать <данные изъяты> и проценты в сумме <данные изъяты>, компенсировать моральный вреда и возместить расходы на оплату услуг представителя. Представитель ответчика против удовлетворения иска в части взыскания задолженности по заработной плате и процентов за несвоевременную выплату заработной платы не возражает, расчет задолженности не оспаривает, также согласен на возмещение расходов на оплату услуг представителя. С требованиями о компенсации морального вреда не согласен, пояснил, что задолженность по заработной плате сложилась в период деятельности истца в должности директора, в соответствии с должностной инструкцией он нес ответственность за финансовую деятельность организации и своевременную выплату заработной платы. Выслушав участвующих в деле лиц, допросив свидетеля и исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. Судом установлено, что истец состоял с ответчиком в трудовых правоотношениях с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, занимал должность директора. В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В нарушение ст.136 ТК РФ с ДД.ММ.ГГГГ. заработная плата выплачивалась истцу не в полном объеме, что подтверждается представленными сторонами справками, выпиской из книги по заработной плате НОУ Тобольская автошкола ВОА и признается представителем ответчика, при увольнении расчет в порядке, установленном ст. 140 ТК РФ, не произведен. По расчетам истца задолженность за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составила <данные изъяты> Расчет ответчиком не оспаривается, задолженность подлежит взысканию. Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Требование о взыскании процентов в связи с нарушением работодателем установленного срока выплаты заработной платы суд находит обоснованным, расчет процентов, составивших 8621 рубль 60 копеек, представитель ответчика считает правильным. Статьей 237 ТК РФ установлено, что моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. Свидетель К. - главный бухгалтер НОУ Тобольская автошкола ВОА показала, что задолженность перед истцом по заработной плате сложилась за период его работы в должности директора. Финансовая деятельность в тот период отражалась ненадлежащим образом, по многим суммам, полученным под отчет, истец не представил авансовые отчеты. Ответственность за финансово-хозяйственную деятельность автошколы согласно должностной инструкции несет ее директор. Выписками из книг по заработной платы подтверждается, что задолженность перед истцом по заработной плате сложилась за период его работы в должности директора. Вместе с тем, со дня увольнения истца прошло более 10 месяцев, в течение которых задолженность по заработной плате не погашалась, в связи с чем, суд считает установленным причинение истцу морального вреда, требование о его компенсации подлежит удовлетворению. При определении размера компенсации суд учитывает обстоятельства, при которых причинен моральный вред, степень нравственных страданий истца, также тот факт, что истец как директор сам нес ответственность за своевременную выплату заработной платы. При таких обстоятельствах суд находит возможным взыскать с ответчика в счет компенсации морального вреда <данные изъяты>, в остальной части требований о компенсации морального вреда отказать. На основании ч.1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. Интересы истца при разбирательстве настоящего гражданского дела представляла Фалько С.А. Из копии договора № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между Моргуновым Ю.А. и ООО «Аспект», видно, что за оказание услуг правового характера предусмотрено вознаграждение исполнителю в размере <данные изъяты>. Квитанцией от ДД.ММ.ГГГГ подтверждается оплата услуг правового характера в размере <данные изъяты>, указанные расходы истец просит взыскать с ответчика. Учитывая, что о чрезмерности указанной суммы представителем ответчика не заявлено и оценивая объем оказанной юридической помощи, суд считает возможным присудить истцу с ответчика указанные расходы в полном объеме - в размере <данные изъяты> Госпошлина, от которой истец освобождена на основании п.1 ч.1 ст.333.36 НК РФ, составляет <данные изъяты> по требованиям о взыскании заработной платы и процентов, <данные изъяты> по требованию о компенсации морального вреда, всего <данные изъяты> В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина относится на ответчика. Руководствуясь ст. ст. 12, 56, 194-198 ГПК РФ, РЕШИЛ: Взыскать с Негосударственного образовательного учреждения Тобольская автошкола Всероссийского общества автомобилистов в пользу Моргунова Ю.А. задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в размере <данные изъяты> проценты за нарушение срока выплаты заработной платы в размере <данные изъяты> в счет компенсации морального вреда и <данные изъяты> расходов на оплату услуг представителя, всего <данные изъяты> В остальной части исковых требований о компенсации морального вреда отказать. Взыскать с Негосударственного образовательного учреждения Тобольская автошкола Всероссийского общества автомобилистов государственную пошлину в размере <данные изъяты> в местный бюджет г.Тобольска. Решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд через Тобольский городской суд в течение 10 дней. Судья подпись Е.Н. Кучинская Решение в законную силу не вступило.