К делу № г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
«18» октября 2010 года Тимашевский районный суд
Краснодарского края в составе
председательствующего КОЗЛОВОЙ Л. В.
при секретаре БЕЛОШОВОЙ В.Г.
рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску ООО «ЕВРОСЕТЬ-РИТЕЙЛ» ФИЛИАЛ «ЮЖНЫЙ» к ШКИРЯ ЮЛИИ НИКОЛАЕВНЕ, ГРИБОВОЙ АНАСТАСИИ ЮРЬЕВНЕ о взыскании суммы ущерба
У С Т А Н О В И Л :
ООО «ЕВРОСЕТЬ-РИТЕЙЛ» ФИЛИАЛ «ЮЖНЫЙ» обратилось в суд с иском к ШКИРЯ Ю.Н., ГРИБОВОЙ АЮ. о взыскании суммы ущерба, указав, что 3 июля 2006 года Шкиря Юлия Николаевна была принята на работу в 000 «Евросеть Краснодар» на должность менеджера по продажам. ДД.ММ.ГГГГ с ней был заключен договор об индивидуальной материальной ответственности. В связи с переводом ДД.ММ.ГГГГ на должность старшего продавца, ДД.ММ.ГГГГ договор о материальной ответственности перезаключен. ДД.ММ.ГГГГ трудовые отношения прекращены в связи. ДД.ММ.ГГГГ Грибова Анастасия Юрьевна была принята на работу в 000 «Евросеть Краснодар» на должность помощника менеджера по продажам. ДД.ММ.ГГГГ с данным сотрудником был заключен договор об индивидуальной материальной ответственности. В связи с переводом на должность менеджера по продажам, ДД.ММ.ГГГГ договор о материальной ответственности перезаключен. В настоящий момент продолжает трудовую деятельность в обособленном подразделении. В связи с присоединения филиала «Южный» 000 «Евросеть-Ритейл» к 000 «Евросеть-Ритейл» была проведена контрольная проверка обособленного подразделения Тимашевск-2. По результатам указанной проверки составлен акт инвентаризации наличных денежных средств от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому недостача наличных денежных средств составила
<данные изъяты>. Доступ к кассе имели непосредственно Шкиря Ю.Н., как старший продавец, а также, ее заместитель, Грибова А.Ю. Ответственность за сохранность денежных средств, как и любых других вверенных материальных ценностей, предусмотрена договорами об индивидуальной материальной ответственности и Трудовым кодексом РФ. Имеющиеся материалы, в частности, акт инвентаризации наличных денежных средств от ДД.ММ.ГГГГ, объяснения Шкиря Ю.Н., подтверждают наличие прямого действительного ущерба, противоправное поведение работника, выразившееся в допущении возникновения недостачи, причинную связь между противоправным поведением и прямым действительным ущербом, наличие вины работника в причинении ущерба.
В судебном заседании представитель истца поддержала исковые требования и доводы заявления, просила взыскать солидарно с Шкиря Юлии Николаевны и Грибовой Анастасии Юрьевны сумму прямого действительного ущерба в размере <данные изъяты> рублей и оплаченную государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей. Она также пояснила, что Шкиря Ю.Н. была принята на работу менеджером по продажам, это старший продавец, а Грибова А.Ю. была принята также менеджером по продажам и была заместителем Шкиря Ю.Н.. Должностные инструкции работников имеются и ответчики знакомились с ними, заключался договор о материальной ответственности и трудовой договор. Договора об индивидуальной материальной ответственности были заключены со Шкиря Ю.Н. ДД.ММ.ГГГГ, Грибовой А.Ю. ДД.ММ.ГГГГ. В то время в обособленном подразделении Тимашевск-2 работало 4 человека, в зависимости от дня. Руководитель магазина это директор филиала «Южный» ООО «Евросеть-Ритейл» ФИО4 и расположен в г.Краснодар, а на данной точке это старший продавец. Доступ к денежным средствам в магазине имели старший продавец и его заместитель, остальные, это как правило стажеры, доступа к кассе не имеют. Магазин это обособленное подразделение, которое ведет торговую деятельность. От продажи товаров получают денежные средства, которые находятся в кассе, после чего они инкассируются. В ходе всей этой процедуры образовалась недостача. Инкассация происходит по заявке магазина, это не каждый день. То есть приезжают инкассаторы и забирают опечатанною сумку с деньгами и препроводительную ведомость. В ООО КБ «Адмиралтейский банк» сумку вскрывают и пересчитывают деньги сверяя с препроводительной ведомостью, соответствует ли сумма, если не соответствует то оформляется выписка. Банковские документы показывают реальное поступление денежных средств. Образовалась недостача с апреля 2009 года по октябрь 2009 года. Недостача была обнаружена в ходе проведения инвентаризации ДД.ММ.ГГГГ по общей сумме поступившей в банк и по инкассации сданной торговой точкой. Ответчики говорили, что деньги из кассы просто исчезали. В акте инвентаризации материальных средств все нормально.
Ответчица Шкиря Ю.Н. с исковыми требованиями не согласна и показала, что стала работать в указанном магазине с декабря <данные изъяты> года, а до этого работала в другом месте и никогда подобных проблем не было. С апреля по октябрь <данные изъяты> года, то есть в период недостачи в обособленном подразделении Тимашевск-2 работало 7 сотрудников и все они имели доступ к кассе, поэтому не известно кто сделал эту недостачу. С ДД.ММ.ГГГГ по <данные изъяты> год в магазине происходила пропажа телефонов на <данные изъяты> тысяч рублей, и они обращались с заявлением в милицию. В результате всех разбирательств эта сумма была удержана с их заработных плат. Через несколько месяцев стали пропадать деньги из кассы, но они не стали об этом сообщать, а докладывали не хватавшую сумму с собственных средств. Все началось с того, что в конце рабочего дня происходили не соответствия по кассе и по суммам наличных денег, сначала на <данные изъяты> тысяч рублей. Начались недостачи с апреля <данные изъяты> года, сначала по <данные изъяты> тысячи рублей, затем пошли скачки до <данные изъяты> тысяч. Чтобы выровнять кассу она виртуально производила внесение и изъятие сумм на которые шло не соответствие и касса выравнивалась. Со временем эта сумма росла, но денежных средств, в наличии, таких не было и данные деньги она не брала. Они всего лишь пытались выровнять кассу. Изъятие денежных средств производили из кассового аппарата снимая отчет. Этот отчет должен совпадать с наличными денежными средствами в кассе, но они не совпадали. Почему не сходились отчеты с суммой денежных средств не знает. Все операции проводили через кассу, если бы что-то не пробили по кассе, тогда бы появился излишек. Операции с выравниванием кассы, которые проводили, это допускается. Она сообщила о проблемах с кассой в октябре <данные изъяты> года, написав докладную записку начальнику отдела и сообщила, что стала обнаруживаться недостача денежных средств. Они испугались, поэтому так долго не сообщали о проблемах. После служебной записки служба безопасности приехала только через месяц, закрыла их в магазине и заставили подписать объяснения, которые они сами написали. Она понимает, что по документам получается, что денежные средства из кассы взяла она, но она этого не делала. Если таких денег в наличии нет они вносили эту сумму виртуально, но денег не было. Сначала выравнивание кассы получалось, но сумма недостачи росла. Товара в магазине был приблизительно около <данные изъяты> миллионов рублей. В день были продажи от <данные изъяты> тысяч рублей. Инкассация проводилась по наличным деньгам. Она действительно поставила в кассу на приход <данные изъяты> рублей, не знала как выравнивать кассу.
Ответчица Грибова А.Ю. с исковыми требованиями не согласна и показала, полностью поддержала доводы Шкиря Ю.Н. и добавила, что все операции проводятся автоматически через офис, у них ограниченный доступ в программу. И эта недостача тоже является каким то сбоем программы. Доступ к кассе имели все сотрудники и любой мог сделать что угодно. Они просили чтобы служба безопасности написала заявление в ОБЭП для проверки, чтобы провели независимую экспертизу и аудиторскую проверки, но вместо этого служа безопасности уехала и пропала. Они не обратились с заявлением в милицию. Руководство посчитало, что гражданско-правовой ответственности будет достаточно.
Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.
Согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ Шкиря Юлия Николаевна была принята на работу в 000 «Евросеть Краснодар» на должность менеджера по продажам в отделе розничных продаж в г. Тимашевске. В этот же день с Шкиря Юлией Николаевной был заключен трудовой договор с окладом <данные изъяты> рублей. ДД.ММ.ГГГГ между 000 «Евросеть Краснодар» и Шкиря Ю.Н. также был заключен договор об индивидуальной материальной ответственности №, где последняя приняла на себя полную материальную ответственность перед Обществом за вверенное ей имущество. При этом, согласно п. 1.1. указанного договора, под понятием полной материальной ответственности понимается полное возмещение Обществу имущественного вреда за утерю, хранение или уничтожение имущества, а также возмещение имущественного вреда в случаях, предусмотренных ТК РФ или Федеральными законами. ДД.ММ.ГГГГ с Шкиря Ю.Н. было заключено соглашение о переводе её на должность старшего менеджера по продажам ( Отдел розничных продаж Служба розничных продаж в <адрес> края) с окладом <данные изъяты> рублей в месяц без испытательного срока. В связи с этим, ДД.ММ.ГГГГ договор о материальной ответственности был перезаключен. ДД.ММ.ГГГГ трудовые отношения прекращены в связи с заявлением Шкиря Ю.Н., на основании чего был издан приказ о прекращении трудового договора с работником №-YB от ДД.ММ.ГГГГ.
Шкиря Ю.Н. была ознакомлена под роспись с должностной инструкцией старшего менеджера по продажам 000 «Евросеть Краснодар», согласно которой она должна была отражать все торговые операции в программе 1С-Рарус (оформление поступления товара на торговую точку, отписки товара с точки, продажи, печать ценников, обновление товарных групп, оформление операций возврата и обмена товара и денежных средств, формирование листа продаж за текущий день, проведение учета товарных и денежных средств на торговой точке, инвентаризация, изменение цен);осуществлять операции по приему, учету, выдаче, хранению денежных средств, товарно-мат ериальных ценностей и соответствующей документации; контроль за наличием деклараций соответствия, сертификатов на товар; при отсутствии кассира-учетчика - вести, на основе приходных и расходных документов, кассовую книгу; сверять фактическое наличие денежных сумм и ценных бумаг с остатком по кассовой книге; составлять кассовую отчетность(при отсутствии кассира-учетчика); принимать все меры для обеспечения сохранности вверенных денежных средств, материальных ценностей, товара; проводить инкассацию денежных средств;. контролировать и нести ответственность за работу кассира-учетчика и менеджера по продажам на торговой точке. При этом, она несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих обязанностей, за причинение материального ущерба и за несанкционированный доступ к информации посторонних лиц.
Согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ Грибова Анастасия Юрьевна была принята на работу в 000 «Евросеть Краснодар» на должность помощника менеджера по продажам в отделе розничных продаж в г. Тимашевске. В этот же день с Грибовой Анастасией Юрьевной был заключен трудовой договор с окладом <данные изъяты> рублей. ДД.ММ.ГГГГ между 000 «Евросеть Краснодар» и Грибовой Анастасией Юрьевной также был заключен договор об индивидуальной материальной ответственности №, где последняя приняла на себя полную материальную ответственность перед Обществом за вверенное ей имущество. В связи с переводом на должность менеджера по продажам, ДД.ММ.ГГГГ договор о материальной ответственности перезаключен. В настоящий момент трудовые отношения с ней прекращены.
Грибова А.Ю. была ознакомлена под роспись с должностной инструкцией менеджера по продажам 000 «Евросеть Краснодар», согласно которой она должна была отражать все торговые операции в программе 1С-Рарус (оформление поступления товара на торговую точку, отписки товара с точки, продажи, печать ценников, обновление товарных групп, оформление операций возврата и обмена товара и денежных средств, формирование листа продаж за текущий день, проведение учета товарных и денежных средств на торговой точке, инвентаризация, изменение цен);осуществлять операции по приему, учету, выдаче, хранению денежных средств, товарно -материальных ценностей и соответствующей документации; принимать все меры для обеспечения сохранности вверенных денежных средств, материальных ценностей, товара. При этом, она несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих обязанностей, за причинение материального ущерба и за несанкционированный доступ к информации посторонних лиц.
Таким образом, в зале судебного заседания установлено, что доступ к кассе, кассовой книге и сейфу с денежными средствами в т.т. Тимашевск - 2 филиал «Южный» в силу своих должностных обязанностей имели лишь старший менеджер по продажам Шкиря Ю.Н. и её заместитель менеджер по продажам Грибова А.Ю.. Они же осуществляли инкассацию денежных средств. Никто из посторонних лиц доступа к ним не имел. Суд также установил, что магазин открывался либо Шкиря Ю.Н. либо Грибовой А.Ю, магазин без их присмотра и контроля не оставался.
С Шкиря Ю.Н. и Грибовой А.Ю. также были заключены договора о полной коллективной материальной ответственности, согласно которого коллектив, в связи с невозможностью разграничения ответственности каждого работника за причинение ущерба, принимает на себя полную коллективную материальную ответственность перед работодателем за необеспечение сохранности имущества работодателя находящегося на территории салонов связи ТТ Тимашевск-2 расположенной по адресу: <адрес> а, а также за переданное коллективу и/или вверенное ему имущество для осуществления продажи товарно-материальных ценностей в салоне связи Работодателя. Коллектив принимает ответственность за ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба третьим лицам за виновные действия/бездействия Коллектива.
При этом, в обоснование своих доводов о том, что данные договоры они не подписывали, ответчиками не представлено суду никаких доказательств. Сличение с подписью в паспорте таковым доказательством не является.
ОО «Евросеть-Ритейл» т.т. Тимашевск - 2 ДД.ММ.ГГГГ исполнительным директором 000 «Евросеть-Ритейл» ФИО4 был издан приказ « О проведении служебной проверки по факту выявленной недостачи на ТТ Тимашевска-2». Период проверки был пределен с <данные изъяты> по ДД.ММ.ГГГГ и сформирована соответствующая комиссия. Также ДД.ММ.ГГГГ был издан приказ о проведении инвентаризации имущества компании, находящееся на торговой точке, расположенной по адресу: <адрес> а, в целях контрольной проверки.
Согласно акта инвентаризации наличных денежных средств, находящихся по состоянию а ДД.ММ.ГГГГ в филиале «Южный» ОО «Евросеть-Ритейл» т.т. Тимашевск - 2, комиссия установила фактическое наличие суммы <данные изъяты>, а по учетным данным сумму <данные изъяты> рублей. Недостача составила <данные изъяты> рублей. Материально ответственное лицо - старший менеджер Шкиря Ю.Н.
Как следует из объяснений Шкиря Ю.Н. и Грибовой А.Н. данная недостача образовывалась с апреля <данные изъяты> года, однако об этом было сообщено руководству только ДД.ММ.ГГГГ в служебной записке, согласно которой с апреля месяца по октябрь при пересчете кассы стала обнаруживаться недостача денежных средств. С начала были маленькие суммы от <данные изъяты> (недостача перекрывалась своими денежными средствами), затем более( от <данные изъяты>).3а весь этот период на тт работало 4 человека. Старший продавец, зам.ст продавца, и два стажера. С мая и по сентябрь на ТТ Тимашевск-2 работали Шкиря Ю.Н и Грибова А.Ю. При этом, по листам продаж и z отчетам больших расхождений не было. Делались изъятия для выравнивания остатков.
Кроме того, в зале судебного заседания ответчики утверждали, что с появлением недостачи, для того, чтобы выровнять листы продаж с Х-отчетом, они делали виртуальные изъятия в банк, а потом виртуальные внесения денежных средств в кассу. Денег в наличии не было. Куда они делись и каким образом они не знают. Утверждение ответчиков, что было так всегда не соответсвует действительности, так как они должны были знать Инструкцию и строго ее выполнять.
Однако, версия ответчиков о виртуальном внесении денежных средств полностью опровергается представленными суду журналами кассира -операциониста, расшифровки кассовых операций и выписки из лицевого счета ООО КБ «Адмиралтейский банк» за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Из данных документов следует, что продажа товарно-материальных ценностей в тт Тимашевск-2 проходила регулярно и каждый день на сумму от <данные изъяты> рублей. Вырученные от продажи денежные суммы накапливались, суммировались с суммой на конец предыдущего рабочего дня, образуя кассу на сумму от <данные изъяты> рублей. При этом, инкассация денежных средств проводилась не регулярно, в некоторых случаях один раз за <данные изъяты> дней. После её проведения, ответчики оставляли в кассе большие суммы денежных средств и в зале судебного заседания ответчики не смогли объяснить с какой целью.
Представленный суду отчет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ содержит сведения о полученной выручке, произведенных возвратах, инкассации, что позволяет удостовериться в накоплении образовавшейся суммы недостачи. Операции, обозначенные выше (выручка, возвраты, инкассация) кроме того, подтверждаются выписками из банка, кассовыми книгами, справками отчета кассира-операциониста с Z-отчетами.
Также суду представлен расходный кассовый ордер от ДД.ММ.ГГГГ составленному в соответствии со ст. 247 ТК РФ, подписанный Шкиря Ю.Н., согласно которому сумма недостачи составляет <данные изъяты> рублей и образовалась последняя за период с апреля по ноябрь <данные изъяты> года. То есть, по сути он является прямым доказательством вины Шкиря Ю.Н. за образовавшуюся недостачу.
Шкиря Ю.Н и Грибова А.Ю. несут полную материальную ответственность перед «Евросеть-Ритейл» в соответствии со ст. 242, ч. 2 ст. 243, ст. 244 ТК РФ, так как с ответчиками были заключены письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности, согласно которых они несут полную материальную ответственность за необеспечение сохранности вверенных им материальных ценностей. В данном случае указанные выше договоры были заключены законно, подписаны сторонами. Именно подписание такого договора является основанием для полной материальной ответственности, то есть взыскания с ответчиков суммы причиненного ущерба.
В данном конкретном случае Шкиря Ю.Н и Грибова А.Ю. было вверено имущество в виде права распоряжения материальными ценностями и денежными средствами «Евросеть-Ритейл» при совершении операций. Ответчики нарушив должностные и внутренние инструкции, нанесли прямой действительный ущерб 000 «Евросеть-Ритейл» в размере <данные изъяты> рублей. При этом, отношения, сложившиеся между сторонами должны регулироваться нормами трудового прав.
В соответствии со ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб - реальное уменьшение наличного имущества работодателю. В данном случае наличное имущество 000 «Евросеть-Ритейл» реально уменьшилось на сумму <данные изъяты> рублей, которая и подлежит взысканию с ответчиков.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 - 197 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
В з ы с к а т ь солидарно с ШКИРЯ ЮЛИИ НИКОЛАЕВНЫ и ГРИБОВОЙ АНАСТАСИИ ЮРЬЕВНЫ в пользу ООО «ЕВРОСЕТЬ-РИТЕЙЛ» <данные изъяты>.
Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Тимашевский районный суд в течение десяти дней со дня его вынесения в окончательной форме.
Полный текст решения суда составлен 21 октября 2010 года.
Председательствующий :
Справка: решение вступило в законную силу 07.12.2010 года