...
....
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
...
Тагилстроевский районный суд города Нижний Тагил Свердловской области в составе председательствующего судьи Красаковой М.В., при секретаре Саначевой С.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Питиримовой Е.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Нижнетагильскому заводу эмалированной посуды» о взыскании задолженности по единовременному пособию при рождении ребенка, пособию по беременности и родам, пособию по уходу за ребенком,
установил:
Питиримова Е.А. обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью (далее ООО) «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» о взыскании задолженности по выплате пособий при рождении ребенка, по беременности и родам, по уходу за ребенком в размере 60684 рубля 31 копейки.
В обоснование заявленного требования истец указала, что на основании трудового договора от ../../.... г. истец работает в ООО «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» в должности обжигальщика эмали 2 разряда.
С ../../.... г. по настоящее время истец находится в декретном отпуске по уходу за ребенком, ../../.... г. у нее родилась дочь ФИО3
Согласно справке ООО «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» от ../../.... г., задолженность ответчика перед истцом по выплате заработной платы и причитающимся пособиям составляет 86041 рубль 83 копейки.
На основании судебного приказа №... от ../../.... г. с ответчика в пользу истца взыскана задолженность по пособию по беременности и родам, пособию по уходу за ребенком в размере 36845 рублей 86 копеек. Оставшаяся часть задолженности не взыскана.
Таким образом, на сегодняшний день задолженность ответчика по вышеуказанным пособиям составляет 49195 рублей 97 копеек.
Кроме того, в связи с рождением ребенка истцу не выплачено единовременное пособие при рождении ребенка в размере 11488 рублей 34 копейки.
Общая сумма задолженности ответчика составляет 60684 рубля 31 копейку.
Указанные денежные средства истцу не выплачиваются, тем самым ответчиком нарушаются требования статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации, предусматривающий порядок, место и сроки выплаты заработной платы.
В соответствии со статьей 236 Трудового кодекса российской Федерации за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель несет материальную ответственность.
В связи с этим истец вправе требовать от ответчика возмещения задолженности по причитающимся ей выплатам и пособиям.
Истец Питиримова Е.А. в судебное заседание не явилась, была извещена надлежащим образом о времени и месте судебного заседания. В материалах дела имеется заявление истца о рассмотрении дела в ее отсутствие в связи с отдаленностью проживания и невозможностью приехать на заседание. Питиримова Е.А. требование поддерживает, просит удовлетворить с учетом доводов, изложенных в исковом заявлении и доводов ответчика, изложенных в отзыве (...).
Ответчик ООО «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» в соответствии с выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц находится в стадии ликвидации (...). Конкурсный управляющий Белоусова Т.Г., согласно указанной выписке из Единого государственного реестра юридических лиц имеет право без доверенности действовать от имени юридического лица.
Конкурсный управляющий Белоусова Т.Г. в судебное заседание не явилась, была извещена надлежащим образом о времени и месте судебного заседания, в материалах дела имеется ходатайство о рассмотрении дела в ее отсутствие (...). В материалах дела также имеется отзыв, в котором указано, что с исковым заявлением ответчик согласен в части.
Требования истца основаны на справке ООО «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» №... от ../../.... г., согласно которой задолженность ответчика перед истцом составляет 86041 рубль 83 копейки. При расчете суммы задолженности в указанной справке допущена арифметическая ошибка. Сумма задолженности за период с ../../.... г. по ../../.... г. за вычетом выплаченных сумм, составляет 81302 рублей 95 копеек.
Таким образом, на сегодняшний день сумма задолженности по выплате пособий по беременности и родам и пособий по уходу за ребенком составляет: 81302 рублей 95 копеек – 36845 рублей 86 копеек (сумма задолженности, взысканная на основании судебного приказа №... от ../../.... г.) = 44457 рублей 09 копеек.
С требованиями истца о взыскании задолженности по выплате единовременного пособия при рождении ребенка в сумме 11488 рублей 34 копейки ответчик согласен. Общая сумма задолженности ответчика перед истцом составляет 55945 рублей 43 копейки (...).
Заслушав стороны, исследовав письменные материалы, суд приходит к следующему:
Судом установлено, что истец Питиримова Е.А. была принята на работу в качестве обжигальщиком эмали 2 разряда с ../../.... г. (л.д. ... – копия трудового договора, л.д. ... – копия трудовой книжки).
На основании судебного приказа от ../../.... г. №... с ООО «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» в пользу Питиримовой Е.А. была взыскана задолженность по начисленному, но невыплаченному работнику пособия по беременности и родам и пособия по уходу за ребенком до исполнения ему 1,5 лет с должника в размере 36845 рублей 86 копеек (л.д. ...).
В материалах дела имеется справка от ../../.... г. конкурсного управляющего ООО «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» согласно которой задолженность ответчика перед Питиримовой Е.А. на дату выдачи справки составляет 86041 рубль 83 копейки (...).
В соответствии со статьей 255 Трудового кодекса Российской Федерации женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.
В соответствии со статьей 256 Трудового кодекса Российской Федерации в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, лицу, подлежащему обязательному социальному страхованию, и осуществляющему уход за ребенком, выплачиваются следующие виды пособий:
- со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет - ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40 процентов среднего заработка. Данный вид пособия выплачивается по месту работы;
- после достижения ребенком возраста полутора лет - ежемесячное пособие на ребенка, размер, порядок назначения, индексации и выплаты которого устанавливается законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Исходя из обстоятельств, установленных судом относительного того, что истцом уже было взыскано на основании судебного приказа было взыскано 36845 рублей 86 копеек, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию 44457 рублей 09 копеек в возмещение суммы задолженности по выплате пособий по беременности и родам и пособий по уходу за ребенком 81302, 95 (сумма задолженности ответчика перед истцом) – 36835 рублей 86 копеек = 44457,09 рублей. Указанную сумму ответчик признает, а также признает задолженность по выплате единовременного пособия при рождении ребенка в сумме 11488 рублей 34 копейки. Таким образом, с истца в пользу ответчика полежит взысканию задолженность в размере 55945 рублей 43 копейки. Расчет, представленный ответчиком проверен судом и не вызывает сомнений.
В соответствии с частью 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец при предъявлении исковых требований по трудовому спору был освобождён, пропорционально удовлетворенной части исковых требований, в сумме 1878 рублей 36 копеек. Кроме того, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию расходы, понесенные Питиримовой Е.А. за составление иска в суд в размере 1300 рублей (... квитанция).
На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-198, 214 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, а также статьи 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, предоставляющей суду право отложить составление мотивированного решения на срок не более 5 дней со дня окончания разбирательства дела, суд
Р Е Ш И Л :
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» в пользу Питиримовой Е.А. задолженность по единовременному пособию при рождении ребенка, пособию по беременности и родам, пособию по уходу за ребенком в размере 55 945 рублей 43 копейки.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» в пользу Питиримовой Е.А. 1300 рублей в возмещение расходов, понесенных при подаче иска в суд за составление искового заявления.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Нижнетагильский завод эмалированной посуды» государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме 1878 рублей 36 копеек, которая подлежит уплате в течение десяти дней со дня вступления в законную силу настоящего решения суда.
Решение суда выслать в адрес ответчика в течении 5 дней со дня изготовления решения судом в окончательной форме.
Решение суда может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Свердловского областного суда через Тагилстроевский районный суд города Нижний Тагил в течение 10 дней с момента изготовления судом мотивированного решения суда.
Судья подпись М.В. Красакова