К делу №2-3861/10
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
судебного заседания
15 июля 2010 года
Таганрогский городской суд Ростовской области в составе:
Председательствующего судьи Курасовой Е.А.,
при секретаре судебного заседания Драгныш Т.Д.,
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Терехова С.А. к ООО «Полимерпром» о взыскании не начисленной премии за весь период работы на предприятии, взыскании компенсации морального вреда, суд
У С Т А Н О В И Л:
Истец обратился в суд с иском к ООО «Полимерпром» о признании действий по вынесению дисциплинарных взысканий, не начислении премии, как носящие дискриминационный характер, взыскании не начисленной премии за весь период работы на предприятии, взыскании компенсации морального вреда, в иске указав, что с Дата года он работает на предприятии ответчика в должности водителя-погрузчика. Перед заключением трудового договора ему были разъяснены условия оплаты труда, которая включает в себя должностной оклад - 9 250 руб., премию в размере 35% от оклада и надбавки работу в ночное время и выходные дни. Дата года истец получил расчетный листок и обнаружил, что премия по итогам работы за февраль ему не начислена. Он обратился к директору предприятия, однако премия выплачена не была, а истцу вынесли два дисциплинарных взыскания. Впоследствии данные дисциплинарные взыскания признаны прокуратурой ... незаконными. Истец считает такие действия ответчика дискриминационными, просит суд признать действия ответчика по вынесению дисциплинарных взысканий №, № от Дата года в отношении истца как носящие дискриминационный характер, признать действия ответчика в отношении регулярного не начисления премии истцу как носящие дискриминационный характер, взыскать с ответчика в его пользу, не начисленную ему премию за весь период работы на предприятии в размере 35% от оклада, компенсацию морального вреда в размере 25 000 рублей.
В судебном заседании 25.06.2010 года истец уточнил исковые требования, просил суд признать действия ответчика в отношении нерегулярного не начисления ему премии как носящие дискриминационных характер, взыскать с ответчика в его пользу, не начисленную ему премию за весь период работы на предприятии в размере 35% от оклада, компенсацию морального вреда в размере 25 000 рублей, от исковых требований к ООО «Полимерпром» в части признания действий ответчика по вынесению дисциплинарных взысканий №, № от Дата года в отношении истца как носящие дискриминационный характер отказался, так как данные приказы ответчиком были отменены, просил производство по делу в этой части прекратить.
Определением Таганрогского городского суда от 25.06.2010 года отказ истца от исковых требований в части признания действий ответчика по вынесению дисциплинарных взысканий №, № от Дата года в отношении истца как носящие дискриминационный принят судом как не противоречащий закону и не ущемляющий права и интересы сторон.
В судебном заседании стороны заявили ходатайство об утверждении мирового соглашения, производство по делу просили прекратить.
Выслушав стороны, изучив текст мирового соглашения и материалы дела, суд считает, что ходатайство подлежит удовлетворению, так как условия мирового соглашения не противоречат требованиям Закона и не ущемляют права сторон. Стороны договорились:
ООО «Полимерпром» обязуется в срок до 01 августа 2010 года выплатить Терехову С.А. не начисленную премия в размере 10 000 рублей за февраль, март и апрель 2010 года, компенсацию морального вреда в размере 2000 рублей.
Терехов С.А. отказывается от исковых требований к ООО «Полимерпром» о признании действий ООО «Полимерпром» в части не начисления премий, как носящие дискриминационных характер, взыскании не начисленной премии за весь период работы на предприятии, компенсации морального вреда. Претензий к ООО «Полимерпром» по указанным выше требованиям Терехов С.А. не имеет, и предъявлять не будет.
Стороны просят Мировое соглашение утвердить, а производство по делу, в соответствии с абз.5 ст.220 ГПK РФ, прекратить. Последствия прекращения производства по делу в связи с заключением мирового соглашения, предусмотренные ст.221 ГПК РФ, сторонам разъяснены и понятны, о чем они расписались в протоколе судебного заседания.
В соответствии с Федеральным законом «Об исполнительном производстве» на основании определения суда может быть выдан исполнительный лист для применения мер принудительного исполнения в случае уклонения от добровольного исполнения условий утвержденного мирового соглашения.
Заключенное сторонами мировое соглашение не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов других лиц в связи, с чем подлежит утверждению, однако согласно норм Гражданского процессуального Кодекса РФ на Определение суда об утверждении мирового соглашения может быть подана частная жалоба в Ростовский областной суд через Таганрогский городской суд в течение десяти дней.
Руководствуясь статьями 39,173, абз.5 ст.220 ГПК РФ, суд
О П Р Е Д Е Л И Л:
Утвердить заключенное сторонами мировое соглашение, согласно которого:
Взыскать с ООО «Полимерпром» в пользу Терехова С.А. в срок до 01 августа 2010 года не начисленную премию в размере 10 000 рублей за период работы за февраль, март и апрель 2010 года, компенсацию морального вреда в размере 2000 рублей, всего 12 000 рублей.
Терехов С.А. отказывается от исковых требований к ООО «Полимерпром» о признании действий ООО «Полимерпром» в части не начисления премий, как носящие дискриминационных характер, взыскании не начисленной премии за весь период работы на предприятии, компенсации морального вреда. Претензий к ООО «Полимерпром» по указанным выше требованиям Терехов С.А. не имеет, и предъявлять не будет.
Дело по иску Терехова С.А. к ООО «Полимерпром» о взыскании не начисленной премии за весь период работы на предприятии и компенсации морального вреда - производством прекратить, в связи с заключением сторонами мирового соглашения.
Определение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Таганрогский городской суд в течение 10 дней.
Председательствующий судья: Е.А. Курасова