РЕ Ш Е Н И Е именем Российской Федерации 19 января 2011 года г.Сызрань Судья Сызранского городского суда Самарской области Левина С.А. при секретаре Марукян Ю.Е. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело *** по иску Кравчука Валерия Аркадьевича к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городах Сызрани и Октябрьске, Сызранском и Шигонском районах Самарской области о включении в страховой и общий трудовой стаж периодов работы УСТАНОВИЛ: Истец обратился в суд с данным иском, ссылаясь на то, что решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при Управлении Пенсионного фонда РФ (ГУ) в городах Сызрани и Октябрьске, Сызранском и Шигонском районах Самарской области *** от *** ему было отказано о включении в страховой и общий трудовой стаж периода работы с *** по *** в Ремонтно-строительном предприятии «Альянс» в связи с тем, что в записи трудовой книжки печать при увольнении не соответствует названию организации, осуществившей приём на работу. Считает данное решение незаконным, т.к. он действительно работал в качестве бетонщика в РСП «Альянс», что может подтвердить свидетель. Просит обязать ответчика включить в страховой и общий трудовой стаж указанный выше период работы. В судебном заседании Кравчук В.А. исковые требования поддержал, сославшись на доводы, изложенные выше. Представитель ГУ УПФ РФ в *** и Октябрьске, Сызранском и Шигонском районах Шальнова Е.В. иск не признала, в обоснование своих возражений привела доводы, изложенные в протоколе заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан *** от *** Заслушав стороны, свидетелей, исследовав письменные доказательства по делу, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. В соответствии с ч. 1 ст. 3 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от *** № 173-ФЗ право на трудовую пенсию имеют граждане РФ. В соответствии с ПОЛОЖЕНИЕМ О ПОРЯДКЕ ПОДТВЕРЖДЕНИЯ ТРУДОВОГО СТАЖА ДЛЯ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИЙ В РСФСР, утв. Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от *** N 190, трудовой стаж устанавливается на основании документов, выданных с места работы, службы, учебы или иной деятельности, засчитываемой в стаж работы, либо вышестоящими организациями, а также архивными учреждениями. В соответствии с п. 1.1. вышеназванного Положения основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка. Согласно п. 6 раздела 2 Постановления Правительства РФ от *** *** «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий», основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, справки, выдаваемые работодателями,…выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Судом установлено, что Кравчук Валерий Аркадьевич, *** приказом *** от *** был принят бетонщиком в Ремонтно-строительное предприятие «Альянс» с ***, приказом *** от *** переведен инженером снабжения, приказом *** от *** уволен переводом в ТОО «Конкурент» с *** Данные обстоятельства подтверждаются записями в трудовой книжке истца. *** Кравчук В.А. подал заявление на конвертацию трудовой пенсии по старости по дополнительному стажу работы. *** Комиссией по реализации пенсионных прав граждан ему отказано в зачете в страховой и общий трудовой стаж периода работы с *** по *** в ремонтно-строительном предприятии «Альянс» в связи с тем, что в записи трудовой книжки печать при увольнении не соответствует названию организации, осуществившей приём на работу. Вместе с тем, судом установлено, что в трудовой книжке истца записи о приеме его на работу в Ремонтно-строительном предприятии «Альянс», переводе, увольнении внесены своевременно, без исправлений, на основании приказов о приеме и об увольнении с указанием номера приказа о приеме на работу и увольнении, календарный порядок последующих записей нарушений в трудовой книжке не имеет, данные записи заверены подписью ответственного лица, что следует также из Протокола *** от *** Данные записи не признаны недействительными в установленном законом порядке, доказательств того, что они содержат неправильные и неточные сведения, ответчиком суду не представлено, и у суда оснований сомневаться в их недостоверности не имеется. Согласно записям в трудовой книжке истца он был принят в ремонтно-строительное предприятие «Альянс» ***, в оттиске печати при увольнении значится организация - ООО Малое ремонтно-строительное предприятие «Альянс». В записи о приеме на работу в ТОО «Конкурент» от *** следует, что Кравчук принят переводом из РСП «Альянс» инженером снабжения. Таким образом, при приеме на работу и увольнении истца в данные периоды указаны разные наименования одной и той же организации. Неполное наименование организации при приеме на работу истца, сотрудником отдела кадров не может служить основанием к нарушению пенсионных прав Кравчука В.А. Факт работы истца в ремонтно-строительном предприятии «Альянс» подтверждается также показаниями свидетелей Л***, Я***, которые работали с 1992 по 1993г. совместно с истцом, что также подтверждается их трудовыми книжками. Представить иные документы, подтверждающие факт работы истец не имеет возможности, поскольку данной организации не существует в настоящее время, документы на хранение в городской архив не сдавались, что следует из сообщения от *** При таких обстоятельствах, исковые требования Кравчука о включении в страховой и общий трудовой стаж периода работы с *** по *** в Ремонтно-строительном предприятии «Альянс» в качестве бетонщика, инженера снабжения, подлежат удовлетворению. На основании изложенного, руководствуясь ст. 198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Иск Кравчук Валерия Аркадьевича удовлетворить. Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городах Сызрани и Октябрьске, Сызранском и Шигонском районах Самарской области включить в страховой и общий трудовой стаж Кравчука Валерия Аркадьевича период работы с *** по *** в Ремонтно-строительном предприятии «Альянс» в качестве бетонщика, инженера снабжения. Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Сызранский городской суд в течение 10 дней. Судья Левина С.А. Мотивированное решение изготовлено *** Судья Левина С.А.