о взыскании заработной платы



                                                                  Р Е Ш Е Н И Е

                                                     Именем Российской Федерации

гор. Сызрань                                                                                                14 апреля 2011 года

Сызранский городской суд Самарской области в составе председательствующего судьи Кислянниковой Т.П.

при секретаре Зиборовой М.С.

с участием адвоката Серова М.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1110/11 по иску Великанова Г.А. к ООО «Статус-ЖКХ» о взыскании заработной платы,

У с т а н о в и л:

Истец обратился в суд с иском к ответчику ООО «Статус-ЖКХ» о взыскании заработной платы за август, декабрь 2010 года, январь 2011 года в сумме 55500 руб, премии за этот период в сумме 13875 руб., ссылаясь на то, что с ДД.ММ.ГГГГ он был принят на работу к ответчику на должность заместителя директора по эксплуатации, техническому содержанию и ремонту жилого фонда согласно трудового договора. За период работы заработная и премия, предусмотренная трудовым договором выплачивалась периодически, за период август, декабрь. 2010 г. и январь 2011 года заработная плата истцу не выплачена. Истец также просит взыскать с ответчика судебные расходы по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей.

В судебном заседании истец исковые требования поддержал, привел оводы, изложенные выше, дополнил, что он был принят на работу именно с ДД.ММ.ГГГГ, и работал с этого же времени, принят был на должность заместителя директора по эксплуатации, техническому содержанию и ремонту жилого фонда.

Представитель ответчика – Нянькин Д.А. в судебном заседании исковые требования признал частично, суду пояснил, что истец был принят на работу не с 1августа а с ДД.ММ.ГГГГ, не на должность заместителя директора, а на должность инженера по содержанию, обслуживанию и ремонту жилого фонда, заработная плата истцу была установлена 14000 рублей, задолженность ответчика перед истцом по заработной плате составляет 14200,19 руб. за декабрь 2010 года, в январе 2011 года истец не работал, с ним расторгнут трудовой договор ДД.ММ.ГГГГ год за прогулы. Признал исковые требования в размере 14200,19 руб.

Проверив дело, заслушав объяснения сторон, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Судом установлено, что истец Великанов Г.А. ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в ООО «Статус-ЖКХ» на должность заместителя директора, ему был устанволен должностной оклад 18500 руб. и ежемесячная премия к должному окладу в размере 25% от должностного оклада, что подтверждается трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ, подлинник которого обозревался судом в судебном заседании. Ответчик не выплатил истцу заработную плату за период – август, декабрь 2010 года, январь 2011 года. Задолженность по выплате заработной платы составила 69375 руб. согласно расчета:

18500 руб. + 25% = 23125 руб. х 3 мес = 69375 руб.

Указанные обстоятельства подтверждаются объяснениями истца, письменным материалами дела- копией трудовой книжки истца, трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ, справкой о доходах из МРИ ФНС.

В соответствии со ст.129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) – вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплата и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В силу ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Таким образом, суд считает необходимым удовлетворить исковые требования Великанова Г.А. и взыскать в его пользу с ответчика задолженность по заработной плате в сумме 69375 руб. 39 коп.

В силу ст.103 ГПК РФ с ответчика необходимо взыскать госпошлину в размере 2281,25 руб. в доход государства.

Доводы представителя ответчика о том, что истец был принят на работу с ДД.ММ.ГГГГ, на другую должность и с другим размером заработной платы, суд принять во внимание не может, поскольку ответчик не представил суду доказательств в подтверждение своих доводов.

Договор от ДД.ММ.ГГГГ, на который ссылается ответчик суд не может принять во внимание в качестве доказательства, поскольку он истцом не подписан.

Доводы представителя ответчика о том, что истец в январе 2011 года не работал, суд также принять во внимание не может, поскольку ответчиком представлен приказ о расторжении с истцом трудового договора с ДД.ММ.ГГГГ.

В силу ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

С ответчика в пользу истца следует взыскать судебные расходы по оплате услуг представителя в разумных пределах с учетом категории дела в сумме 5000 руб.

         На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

                                                                     Р е ш и л:

Исковые требования Великанова Г.А. удовлетворить.

Взыскать с ООО «Статус- ЖКХ» в пользу Великанова Г.А. задолженность по заработной плате за период август, декабрь 2010 г., январь 2011г в сумме 69375 руб., судебные расходы по оплате услуг представителя в размере 5000 рублей, а всего 74375 руб.

    Взыскать с ООО «Статус-ЖКХ» госпошлину в доход государства в размере 2281,25 руб.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Сызранский городской суд в течение 10 дней.

                 Судья:                                                                              Кислянникова Т.П.