Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
05 декабря 2011 года гор.Сызрань
Судья Сызранского городского суда Самарской области Ашуркова А.П..
при секретаре Минеевой Л.Р.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4713/11 г. по исковому заявлению Ермолиной К.К. об оспаривании решения Управления пенсионного фонда РФ(ГУ) в г.Сызрани, Октябрьске, Сызранском и Шигонском районах Самарской области, о включении в стаж периодов работы и назначении пенсии досрочно,
У С Т А Н О В И Л:
Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Управления ПФ РФ(ГУ) в гор.Сызрани, Октябрьске, Сызранском и Шигонском районах Самарской области ( далее УПФ) от **.**.**** г. года Ермолиной К.К. не включены в специальный трудовой стаж периоды ее работы с **.**.**** г. по **.**.**** г. в должности медсестры ТМО, с **.**.**** г. по **.**.**** г., с **.**.**** г. по **.**.**** г., с **.**.**** г. по **.**.**** г. в должности медицинской сестры в Федеральном государственном учреждении санатории , с **.**.**** г. по **.**.**** г. в должности медицинской сестры в Федеральном государственном бюджетном учреждении санатории в льготном исчислении как 1 год за 1 год 3 месяца., а также периоды – отпуска по уходу за детьми до 3 лет и курсы повышения квалификации.
Ермолина К.К. обратилась в суд с настоящим заявлением, просила суд обязать Управление ПФ РФ включить указанные периоды в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии.
Отказ мотивирован тем, что названные учреждения – территориально-медицинское обьединение ( ТМО) района, Федеральное государственное учреждение санаторий не предусмотрены номенклатурой учреждений, работа в которых дает право на досрочную пенсию по выслуге лет, в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения и отпуск по уходу за ребенком, курсы повышения квалификации не включаются в стаж работы, поскольку не предусмотрено законодательством.
В обоснование заявления Ермолина К.К. ссылается на то, что связи с реорганизацией лечебных учреждений и их переименованием не произошло изменения функций их больницы, не изменились ни ее должность, ни ее должностные обязанности. Работая медсестрой она фактически занималась лечебной деятельностью.
В судебном заседании Ермолина К.К. свое заявление поддержала, привела доводы изложенные выше, просила назначить ей пенсию с даты первичного обращения за ней.
Представитель Управления ПФ РФ в г.Сызрани Трошина заявление не признала и пояснила, что указанные периоды работы Ермолиной К.К... в ТМО, ФГУ санатории в должности медсестры не включены в специальный медицинский стаж в связи с тем, что такие лечебные учреждения как « территориально-медицинское обьединение», ФГУ санатории не предусмотрено списком должностей и учреждений, работа в которых дает право на пенсию в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения.. Период ухода за ребенком и курсы повышения квалификации не включены в стаж работы, поскольку это не предусмотрено законом.
Проверив дело, заслушав обьяснения заявителя, представителя Управления ПФ РФ в г.Сызрани, суд находит заявление обоснованным и подлежащим удовлетворению в части по следующим основаниям.
Судом установлено, что Ермолина К.К.. с **.**.**** г. работала медсестрой ЦРБ, затем ЦРБ района была реорганизована в ТМО, то есть истица работала в одном и том же лечебном учреждении, которое в течение указанного времени неоднократно переименовывалось в связи с реорганизацией лечебных учреждений. Первоначально истица работала в ЦРБ, которое **.**.**** г. было реорганизовано в ТМО, а затем произведена реорганизация ТМО в МУЗ ЦРБ.
С 1990 года истица работает в санатории , который также неоднократно переименовался, с **.**.**** г. он переименован в ФГУ , с **.**.**** г. переименован в Федеральное государственное бюджетное учреждение .
В результате реорганизаций, изменения названий, данные лечебные учреждения не изменяли своих лечебных функций и иной работе по охране здоровья населения, соответственно не изменялись и должностные обязанности Ермолиной.., в период ее работы медсестрой она занималась лечебной деятельностью.
В соответствии с п.п.20 п.1 ст.27 ФЗ РФ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» досрочная трудовая пенсия по возрасту назначается лицам, осуществлявшим лечебную или иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности, независимо от их возраста.
Таким образом, в соответствии с названным Законом досрочная трудовая пенсия назначается в зависимости от вида деятельности лица, а не от наименования и правового статуса учреждения, с которым это лицо состояло в трудовых отношениях.
Не засчитав в специальный медицинский стаж работу Ермолиной. в должности медсестры ТМО, ФГУ , Федерального государственного бюджетного учреждения в то же время засчитав ее работу медсестрой в другие периоды в том же лечебном учреждении, Управление ПФ РФ в г.Сызрани нарушило права ее на получение досрочной трудовой пенсии за выслугу лет, которую она заслужила на основании указанного Закона, поскольку в указанные периоды Ермолина. занималась лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения.
При таких обстоятельствах, суд считает необходимым заявление Ермолиной К.К. удовлетворить., включить в стаж работы период с **.**.**** г. по **.**.**** г. в должности медсестры ТМО, с **.**.**** г. по **.**.**** г., с **.**.**** г. по **.**.**** г., с **.**.**** г. по **.**.**** г. в должности медицинской сестры в Федеральном государственном учреждении санатории , с **.**.**** г. по **.**.**** г. в должности медицинской сестры в Федеральном государственном бюджетном учреждении санатории в льготном исчислении, как 1 год за 1 год и 3 месяца, поскольку деятельность по охране здоровья осуществлялась в сельской местности., что подтверждается справкой.
Период нахождения в отпуске по уходу за ребенком с **.**.**** г. по **.**.**** г. должен быть включен в стаж работы, поскольку согласно ст.167 КЗОТ РСФСР( в редакции 1971 года, действующей до **.**.**** г.) женщине по ее заявлению предоставляется дополнительный отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенка возраста одного года. Дополнительный отпуск засчитывается в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж по специальности. Законом РФ от **.**.**** г. №3543-1 « О внесении изменений и дополнений в КЗОТ РСФСР внесено изменение в ст.167 КЗОТ РСФСР, которое исключает возможность зачета в льготный стаж периодов нахождения женщин в отпуске по уходе за ребенком до достижения им возраста полутора лет. При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что заявителю период отпуска по уходу за ребенком после **.**.**** г. может быть включен в стаж работы, поскольку исходя из смысла законодательных актов, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижении им возраста 3 лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в специальный стаж работы по специальности в соответствии со ст.167 КЗоТ РФ до внесения изменений в данную норму Закона( Определение Верховного Суда РФ от **.**.**** г. № 49-В09-14). По вышеуказанным основаниям излишне истицей заявлены требования о включении в стаж работы в льготном исчислении больничного листа по беременности и родам за ребенком и отпуска по уходу за ребенком **.**.**** г. года рождения.
Подлежат включению в стаж работы и курсы повышения квалификации, поскольку истица направлялась работодателем с сохранением заработной платы, что подтверждается документально.
Заявление в части назначения пенсии с даты первичного обращения подлежит удовлетворению, поскольку на дату обращения у заявителя достаточно стажа работы для назначения пенсии., что подтверждено представителем УПФ в судебном заседании.
На основании и руководствуясь ст.199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Заявление Ермолиной К.К. удовлетворить в части.
Обязать Управление ПФ РФ(ГУ) в г.Сызрани, Октябрьске, Сызранском и Шигонском районах Самарской области включить Ермолиной К.К. периоды ее работы : с **.**.**** г. по **.**.**** г. в должности медсестры ТМО, отпуск по уходу за ребенком с **.**.**** г. по **.**.**** г., с **.**.**** г. по **.**.**** г., период работы с **.**.**** г. по **.**.**** г., с **.**.**** г. по **.**.**** г., с **.**.**** г. по **.**.**** г. в должности медицинской сестры в Федеральном государственном учреждении санатории , с **.**.**** г. по **.**.**** г. в должности медицинской сестры в Федеральном государственном бюджетном учреждении санатории в льготном исчислении, как 1 год за 1 год и 3 месяца, курсы повышения квалификации с **.**.**** г. по **.**.**** г., с **.**.**** г. по **.**.**** г., с **.**.**** г. по **.**.**** г. в специальный медицинский стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии, обязав УПФ РФ(ГУ) в г.Сызрани, Октябрьске, Сызранском и Шигонском районах Самарской области назначить ей пенсию с момента первичного обращения за ней с 01.11.2011 года., в остальном заявление оставить без удовлетворения.
Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Сызранский городской суд в течение 10 дней.
Судья: