Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Сыктывкарский городской суд Республики Коми

в составе судьи Нагибиной Е.Л.

при секретаре Шмаковой Т.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Сыктывкаре

15 июля 2011 года гражданское дело по заявлению Прокурора г.Сыктывкара в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Торговый Центр «Валдай» о возложении обязанности провести обучение по охране труда и проверке знаний требований охраны труда,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Сыктывкара обратился в суд с исковым заявлением в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Торговый Центр «Валдай» (далее –ООО «ТЦ «Валдай») о возложении обязанности провести обучение по охране труда и проверке знаний требований охраны труда. В обоснование своих требований указал, что ответчиком не проведено обучение директора ООО «ТЦ «Валдай» С.В., чего нарушены требования статьи 212 Трудового кодекса РФ.

В судебном заседании прокурор настаивала на удовлетворении заявленных требований, просила установить срок проведения обучения до 01.10.2011 года.

Представитель ответчика заявленные требования признала.

Заслушав объяснения сторон, исследовав материалы дела, суд полагает, что заявление следует удовлетворить.

В соответствии со ст.2 Трудового кодекса РФ исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признается, в том числе, обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены.

Статьей 210 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что основными направлениями государственной политики в области охраны труда являются, в том числе обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников; государственный надзор и контроль за соблюдением государственных нормативных требований охраны труда; установление порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и порядка подтверждения соответствия организации работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда.

Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя (ст.212 Трудового кодекса).

Работодатель обязан обеспечить, в числе прочего безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; режим труда и отдыха работников в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права; информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты.

В соответствии с требованиями ч. 1 ст. 255 ТК РФ все работники, в том числе руководители организаций, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Согласно п. 1.5. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Министерства труда Российской Федерации № 1, Министерства образования Российской Федерации № 29 от 13.01.2003, обучению по охране труда и проверке знаний требований охраны труда подлежат все работники организаций, в том числе их руководители.

В соответствии с требованием п. 2.3.1 Порядка руководители организаций проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее - по мере необходимости, но не реже одного раза в три года.

Таким образом, законодательством закреплена обязанность работодателя на обеспечение безопасных условий и охраны труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

В нарушение указанных требований директором ООО «ТЦ «Валдай» С.В. специальное обучение по охране труда и проверка знаний требований охраны труда не пройдено.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Заявление прокурора г.Сыктывкара в интересах неопределенного круга лиц к ООО «ТЦ «Валдай» о возложении обязанности провести обучение по охране труда и проверке знаний требований охраны труда удовлетворить

Обязать ООО «ТЦ «Валдай» в срок до 01.10.2011 года. провести обучение по охране труда и проверке знаний требований охраны труда директора С.В..

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Коми в течение 10 дней через Сыктывкарский городской суд.

Судья Нагибина Е.Л.