взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы и компенсации морального вреда.



Дело №2-2183\2010

ЗАОЧНОЕ Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Светлоярский районный суд Волгоградской области

в составе:

председательствующего судьи Молярова А.А.

при секретаре Самсоновой З.П.,

25 ноября 2010 года рассмотрев в р.п. Светлый Яр в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Чолак Геннадия Петровича к Обществу с ограниченной ответственностью «Управление буровых работ Восточно-европейской компании освоения недр» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда.

УСТАНОВИЛ:

Чолак Г.П. обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Управление буровых работ Восточно-европейской компании освоения недр» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, указав в обоснование иска, что 07.09.2007г. он был принят на работу в ООО «УБР ВЕКОН» машинистом буровой установки на нефть и газ 5-го разряда вахтовым методом. 01.02.2008г. был переведен на должность инженера МТС. 01.09.2008г. был переведен на должность инженера. В указанной должности он проработал до 01.04.2010г., после чего был уволен, в связи с истечением срока действия трудового договора. С мая 2009 года по апрель 2010 года включительно у ответчика перед истцом имеется задолженность по оплате заработной платы в размере №.

Истец Чолак Г.П. в судебное заседание не явился, согласно искового заявления просит рассмотреть дело в его отсутствие, при этом от него поступило заявление об уточнении исковых требований, а именно о взыскании задолженности по заработной плате в ООО «УБР ВЕКОН» в размере №., и компенсации морального вреда в размере №

Представитель ответчика ООО «Управление буровых работ Восточно-европейской компании освоения недр» в судебное заседании не явился, письменных возражений не поступило.

Исследовав письменные доказательства по делу, суд находит иск подлежащим частичному удовлетворению.

В силу ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день установленный трудовым договором.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производиться в день увольнения работника.

Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В судебном заседании установлено, с 07.09.2007г. он был принят на работу в ООО «УБР ВЕКОН» машинистом буровой установки на нефть и газ 5-го разряда вахтовым методом. 01.02.2008г. был переведен на должность инженера МТС. 01.09.2008г. был переведен на должность инженера. В указанной должности он проработал до 01.04.2010г., после чего был уволен, в связи с истечением срока действия трудового договора. С мая 2009 года по апрель 2010 года включительно у ответчика перед истцом имеется задолженность по оплате заработной платы в размере №

Данные обстоятельства подтверждаются копией трудового договора копией трудовой книжки справками о задолженности, справкой-расчетом о задолженности (л.д.5,7).

Однако, в день увольнения истца, расчет с ним произведен не был. Так согласно справки ООО «Управление буровых работ Восточно-европейской компании освоения недр» задолженность ответчика по заработной плате с апреля 2009 г. по мая 2010 г. составила №. (л.д.7)

При таких обстоятельствах суд считает, что требования истца о взыскании задолженности по заработной плате с марта 2009 г. по апрель 2010 г. обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В судебном заседании установлено, что ООО Управление буровых работ Восточно-европейской компании освоения недр» допустило нарушение трудового законодательства при выплате истцу заработной платы и расчетных при увольнении, что повлекло нарушение прав истца. В связи с этим, факт причинения истцу морального вреда не вызывает у суда сомнения.

С учетом степени нравственных страданий истца, разумности и справедливости, суд считает необходимым требования истца о компенсации морального вреда в размере 20 000 рублей удовлетворить частично, взыскав с ответчика компенсацию морального вреда в размере №, в связи, с чем в удовлетворении остальной части требований Чолак Г.П. о компенсации морального вреда в сумме № суд считает необходимым отказать.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

При таких обстоятельствах с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход государства в сумме №.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 233-235 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Чолак Геннадия Петровича к Обществу с ограниченной ответственностью «Управление буровых работ Восточно-европейской компании освоения недр» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы и морального вреда - удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Управление буровых работ Восточно-европейской компании освоения недр» в пользу Чолак Геннадия Петровича задолженность по заработной плате с апреля 2009 г. по май 2010 г. в размере №., компенсацию морального вреда в размере № рублей, а всего №.

В удовлетворении исковых требований Чолак Геннадию Петровичу о взыскании №. отказать.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Управление буровых работ Восточно-европейской компании освоения недр» в доход государства государственную пошлину в размере №

Заочное решение суда может быть обжаловано также сторонами в Волгоградский областной суд через Светлоярский районный суд Волгоградской области в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: А.А. Моляров

Мотивированное решение изготовлено 30 ноября 2010 года.

Председательствующий: А.А. Моляров