Дело № 2-194/2012

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

п. Змиёвка 24 апреля 2012 года

Свердловский районный суд Орловской области в составе:

председательствующего судьи Конкиной Е.А.,

с участием заместителя прокурора Свердловского района Орловской области Савоськина В.Г.,

истца Шевчука Л.П.,

при секретаре судебного заседания Валиуллиной Е.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Свердловского районного суда Орловской области гражданское дело по иску прокурора Свердловского района Орловской области в интересах Шевчука Л.П. к Обществу с ограниченной ответственностью «МТС-Змиевка» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Свердловского района Орловской области в интересах Шевчука Л.П. обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «МТС-Змиевка» о взыскании задолженности по заработной плате.

В исковом заявлении указал, что Шевчук Л.П. работает в ООО «МТС-Змиевка» в должности <данные изъяты>. По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ предприятие перед Шевчуком Л.П. имеет задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, которая сложилась за <данные изъяты>. ООО «МТС-Змиевка» до настоящего времени добровольно не произвело погашение образовавшейся задолженности. В связи с чем просит взыскать с ООО «МТС-Змиевка» в пользу Шевчука Л.П. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

В судебном заседании заместитель прокурора Свердловского района Орловской области Савоськин В.Г. и истец Шевчук Л.П. исковые требования поддержали в полном объеме, на их удовлетворении настаивали.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

Выслушав объяснения сторон, исследовав представленные доказательства, суд находит заявленные исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежат судебный приказ или решение суда о: взыскании алиментов; выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев; восстановлении на работе; включении гражданина Российской Федерации в список избирателей, участников референдума.

В судебном заседании установлено следующее.

Шевчук Л.П. работает в ООО «МТС-Змиевка» в должности <данные изъяты> (л.д. 5).

Согласно справке ООО «МТС-Змиевка» по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ ООО «МТС-Змиевка» перед Шевчуком Л.П. имеет задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (л.д.6).

Таким образом, задолженность ООО «МТС-Змиевка» по заработной плате перед Шамаевым О.В. составляет <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, которая по настоящее время не погашена и потому подлежит взысканию.

Судебные расходы в соответствии со ст.98 ГПК РФ возлагаются на ответчика, с которого подлежит взысканию госпошлина в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199, 211 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования прокурора Свердловского района Орловской области в интересах Шевчука Л.П. к Обществу с ограниченной ответственностью «МТС-Змиевка» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «МТС-Змиевка» в пользу Шевчука Л.П. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «МТС-Змиевка» госпошлину в доход бюджета муниципального образования Свердловский район Орловской области в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Орловский областной суд в течение месяца, подачей жалобы через Свердловский районный суд.

Председательствующий Е.А. Конкина