ДЕЛО № 2-798/2010 РЕШЕНИЕ 26 февраля 2010 г. Свердловский районный суд г. Костромы в составе председательствующего Варсанофьевой С.Г. при секретаре Журавлевой Л.И., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Смирновой Т.В. к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Костроме и Костромскому району Костромской области о зачете периода работы в страховой и общий стаж, у с т а н о в и л: Смирнова Т.В. обратилась в суд с иском к УПФ РФ по г. Костроме и Костромскому району Костромской области о зачете периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в областном производственном объединении по пошиву и вязке трикотажных изделий «ХХ», фабрике «К.» и кооперативе «Х» областного производственного объединения «ХХ» в страховой и общий стаж. Мотивировала тем, что ответчиком данный период не зачтен в ее стаж ввиду несоответствия печати с наименованием организации, в которой она работала. Считает вывод ответчика неправильным, поскольку за неправильные и неточные сведения, подтверждающие периоды работы, которые допустили работники отдела кадров, она не должна нести ответственность. В судебном заседании истица требования поддержала по изложенным основаниям, кроме того, пояснила, что и фабрика «К.» и кооператив «Х» входили в состав областного производственного объединения по пошиву и вязке трикотажных изделий «ХХ». Оформлением документов, в том числе их трудовых книжек, занимался один кадровый работник, и то обстоятельство, что в трудовой книжке кадровым работником поставлена не та печать, не должно нарушать ее пенсионных прав. Представитель ответчика в судебное заседание не явился, прислали ходатайство о рассмотрении дела в их отсутствие. Выслушав истицу, свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. В соответствии с ч.1 ст.3 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом. В силу п.1 ст.10 данного закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Пункт 1 ст.13 закона предусматривает, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Пунктом 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. № 555 (с последующими изменениями), предусмотрено, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. В соответствии с п.4 данных Правил периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. Из пояснений истицы и показаний свидетелей М. и А. следует, что истица работала в оспариваемый период в областном производственном объединении по пошиву и вязке трикотажных изделий «ХХ», фабрике «К.» и кооперативе «Х» областного производственного объединения «ХХ» и что фабрика «К.» и кооператив «Х» входили в состав областного производственного объединения по пошиву и вязке трикотажных изделий «ХХ». Показания указанных свидетелей и пояснения истицы подтверждаются и записями в трудовых книжках истицы и свидетелей. С учетом изложенного суд считает, что то обстоятельство, что в трудовой книжке истицы запись об увольнении заверена печатью и подписью должностного лица кооператива «Х»областного производственного объединения «ХХ» (имеет место несоответствие печати),не может служить основанием для отказа в зачете в страховой и общий стаж истицы периода ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, требования истицы подлежат удовлетворению. Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Исковые требования Смирновой Т.В. удовлетворить. Обязать ГУ УПФ РФ по г. Костроме и Костромскому району Костромской области зачесть в страховой и общий стаж работы Смирновой Т.В. период работы в областном производственном объединении по пошиву и вязке трикотажных изделий «ХХ», фабрике «К.» и кооперативе «Х» областного производственного объединения «ХХ» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Решение может быть обжаловано в Костромской областной суд через Свердловский районный суд г. Костромы в течение 10 дней. Федеральный судья Варсанофьева С.Г.