№ 2-634-2012 РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 20 февраля 2012 года г. Белгород Свердловский районный суд города Белгорода в составе: председательствующего судьи Литвиновой А.М. при секретаре Денисенко О.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ильиной О.Н. к Управлению Пенсионного фонда РФ (Государственному Учреждению) в г. Белгороде о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости с участием третьих лиц Управления образования администрации г. Белгорода, МОУ «СОШ № 4» г. Белгорода, У С Т А Н О В И Л : 29.03.2011 г. Ильина О.Н. обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в г. Белгороде с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ». В приеме документов для назначения досрочной трудовой пенсии по указанным основаниям ей отказано, в связи с отсутствием требуемого 25-летнего стажа работы, с учетом которого определяется право на данный вид пенсии. При этом не принят к зачету в специальный стаж период работы с 01.09.2004 г. по 31.08.2006 г. в должности педагога дополнительного образования в средней школе № 4 г. Белгорода, время нахождения на курсах повышения квалификации. Дело инициировано иском Ильиной О.Н. Заявительница считает, что выполняемая ею работа не носила характер дополнительного образования, а являлась преподавательской, в связи с чем, просила суд признать ее право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью и обязать Управление Пенсионного фонда РФ в г. Белгороде назначить ей пенсию с 29 марта 2011 года, включив период работы в должности педагога дополнительного образования с 01.09.2004 г. по 31.08.2006 г. и время нахождения на курсах повышения квалификации с 27.03.2000 года по 08.04.2000 года, с 06.10.2008 года по 31.10.2008 года. В судебном заседании заявительница уточненные требования поддержала. Представитель ответчика иск не признала по тем основаниям, что работа в должности педагога дополнительного образования дает право на досрочную трудовую пенсию только при условии, если она протекала в определенных учреждениях. Школы к таким учреждениям не относятся, в связи с чем, оснований для включения указанного заявительницей периода работы в стаж, с учетом которого определяется право на досрочную трудовую пенсию, не имеется. Закон не предусматривает и включение в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии время нахождения на курсах повышения квалификации. Представитель МОУ «СОШ № 4» г. Белгорода полагает, что заявленные требования обоснованны, пояснил, что в тот период времени проводился педагогический эксперимент по введению предмета «английский язык» в начальной школы, в связи с отсутствие в штатном расписании дополнительной единицы учителя, должность истицы указана как педагог дополнительного образования. Однако в 2005 году она протарифицирована как учитель английского языка. Представитель Управления образования администрации г. Белгорода в судебное заседание не явился. Выслушав стороны, исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным сторонами доказательствам, суд признает исковые требования заявительницы обоснованными в части. В соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ» лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. Для определения права граждан на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с указанной деятельностью подлежит применению Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей и Правила исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781. Согласно пункту 3 Правил в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей. При этом работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела "Наименование должностей" Списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1 - 1.14 раздела "Наименование учреждений" Списка, а работа в должностях, указанных в п. 2 раздела "Наименование должностей" Списка, - в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование учреждений" Списка. Занимаемая заявительницей должность педагога дополнительного образования указана в п. 2 раздела "Наименование должностей" Списка, а учреждение (школа), в котором указанная деятельность осуществлялась, не указано в п. 2 раздела "Наименование учреждений" Списка. Право на досрочное назначение пенсии за педагогами дополнительного образования предусмотрено вышеуказанными Правилами лишь в случае, если они осуществляли свою педагогическую деятельность во внешкольных учреждениях, указанных в п. 2 раздела "Наименование учреждений" Списка. Таким образом, оснований для включения в стаж, с учетом которого определяется право на досрочную трудовую пенсию в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» периода работы заявительницы в должности педагога дополнительного образования в средней школе № 4 с 01.09.2004 г. по 31.08.2005 г. не имеется. При этом заслуживают внимания следующие обстоятельства. За период с 01.09.2005 года по 31.08.2006 года истица протарифицирована как учитель английского языка. Как пояснила представитель третьего лица, в указанный период проводился эксперимент относительно внедрения в учебный процесс авторской программы М.З.Биболетовой «Английский с удовольствием». Занятия проводились в форме урока с приобретением учебников, рабочих тетрадей, ведением словарей и выполнением домашних заданий. Для учащихся во 2-х – 4-х классах эти занятия были обязательными, ученикам выставлялись оценки в дневник. Истица вела журнал, проводила открытые мероприятия для учителей школы, города и области, ею составлялись календарно-тематическое планирование. При введении предмета «иностранный язык» в начальной школе в 2006 году, занимаемая Ильиной О.Н. должность стала именоваться учителем английского языка, при этом должностные обязанности остались прежними, количественный и пофамильный состав групп и учащихся, а также программа, учебники, словари и тетради не изменились, как и при проведении занятий кружка, учебная нагрузка на протяжении всего периода ее работы составляла более 18 часов. Указанные обстоятельства подтверждаются справкой МОУ «СОШ № 4» г. Белгорода от 15.07.2011 года, трудовой книжкой истицы, программой областного семинара от 17.05.2006 года, штатным расписанием на 2005-2006 учебный год, выпиской из протокола; 4 педагогического совета от 21.02.2006 года, должностными обязанностями по обеим специальностям, тарификационными списками за спорный период, выпиской из тарификационного листа, классными журналами учета работы объединения в системе дополнительного образования детей и классными журналами начальных классов МОУ «СОШ № 4» г. Белгорода, и не опровергнуты стороной ответчика. С учетом изложенного заявленные требования подлежат частичному удовлетворению, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, подлежит включению период с 01.09.2005 года по 31.08.2006 года. В период работы истица дважды направлялась на курсы повышения квалификации с 27.03.2000 г. по 08.04.2000 г. (удостоверение <…>) и с 06.10.2008 г. по 31.10.2008 г. (свидетельство о повышении квалификации <…>.). Суд считает, что оснований для исключения периодов нахождения заявительницы на курсах повышения квалификации не имеется. Закон не предусматривает ограничений в части включения в стаж курсов повышения квалификации. Периоды учебы на курсах повышения квалификации стаж не прерывают, на этот период за работником сохраняется заработок, он числится на работе в своей постоянной должности. Заявительница числилась в должности учителя английского языка, повышение квалификации было связано с ее прямыми обязанностями. В соответствии со ст. 19 Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Истица обратилась с заявлением о назначении пенсии 29.03.2011 г. Однако требуемые 25 лет стажа с учетом периодов работы с 01.09.2005 года по 31.08.2006 года и курсов повышения квалификации, истица выработала только на дату 25.12.2011 года. В связи с чем, пенсия подлежит назначению с указанной даты. Руководствуясь ст.ст. 194-199, ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Исковые требования Ильиной О.Н. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственному учреждению) в г. Белгороде о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости признать обоснованными в части. Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Белгороде назначить Ильиной О.Н. досрочную трудовую пенсию в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» с 25 декабря 2011 года, включив в стаж, с учетом которого определяется право на данный вид пенсии, период работы с 01.09.2005 года по 31.08.2006 года в должности, учителя английского языка МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 4» г. Белгорода периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 27.03.2000 г. по 08.04.2000 г., с 06.10.2008 г. по 31.10.2008 г. В остальной части требования Ильиной О.Н. – отклонить. Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию Белгородского областного суда в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме с подачей апелляционной жалобы через Свердловский районный суд. Судья –