О привлечении к административной ответственности по ст. 18.15 ч.1 КоАП РФ



Дело № 5-86/2010

">ПОСТАНОВЛЕНИЕ.

г. Пермь                                                                                                                 12 апреля 2010 года

Судья Свердловского районного суда г. Перми Черепанова О.Г., рассмотрев дело об административном правонарушении в отношении ООО «Техника Ай Ти», юридический <адрес>, ОГРН , ИНН , о привлечении к административной ответственности по ст. 18.15 часть 1 КоАП РФ,

установил:

ДД.ММ.ГГГГ -ДОЛЖНОСТЬ1- Федоровым А.В., был составлен протокол в отношении ООО «Техника Ай Ти» по ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ, согласно которого установлено, что ДД.ММ.ГГГГ в 10 часов 40 минут в помещении -ОРГАНИЗАЦИЯ- по <адрес> незаконно осуществлял трудовую деятельность гражданин <адрес> ФИО2., привлеченный ООО «Техника Ай Ти». ФИО2. осуществлял сервисное обслуживание программного обеспечения, не имея разрешения на работу на территории России.

Таким образом, по мнению -ДОЛЖНОСТЬ1- ООО «Техника Ай Ти»» совершило административное правонарушение и ООО подлежит привлечению к административной ответственности по ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ.

Проверив материалы дела, допросив свидетелей, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу, если такое разрешение требуется в соответствии с федеральным законом, - влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от двадцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от двухсот пятидесяти тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

Согласно протоколу от ДД.ММ.ГГГГ об административном правонарушении гражданин <адрес> ФИО2., проживающий в России, имея соглашение с ООО «Техника Ай Ти» о тестировании осуществлял сервисное обслуживание программного обеспечения в -ОРГАНИЗАЦИЯ- в отсутствии разрешения на работу.

ФИО1 - -ДОЛЖНОСТЬ2- суду пояснил, что с ФИО2. было составлено соглашение о тестировании, для выявления необходимых профессиональных навыков, поэтому он присутствовал при некоторых видах работ на объектах, в том числе в -ОРГАНИЗАЦИЯ- ДД.ММ.ГГГГ Кан находился в кафе не по его приказу, как -ДОЛЖНОСТЬ2- а по просьбе -ДОЛЖНОСТЬ3- ФИО3. Попросившей отремонтировать принтер, ремонт которого не входит в объем работ, выполняемых по договору с ООО «Техника Ай Ти».

Свидетель ФИО2. суду показал, что с ФИО3 (-ДОЛЖНОСТЬ3- они знакомые, она позвонила ему утром, попросила отремонтировать принтер, по ее просьбе он заехал в кафе, но отремонтировать принтер не успел.

Анализ собранных по делу доказательств дают суду основания считать, что между ООО «Техника Ай Ти» и ФИО2. фактически трудовых правоотношений не имелось. Разрешения на работу в данном случае для ФИО2. получать не требовалось.

Следовательно, при таких обстоятельствах, оснований для привлечения ООО «Техника Ай Ти» к административной ответственности за привлечение к работе иностранного гражданина у суда нет.

Руководствуясь ст. 2.9, п. 2 ч.1 ст. 24.5, ст. 29.10 КоАП РФ, суд

постановил:

Дело об административном правонарушении в отношении ООО «Техника Ай Ти» прекратить.

Постановление в 10 дней может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Свердловский районный суд города Перми.

Судья:                                                                                        О.Г.Черепанова