дело Номер обезличен
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
Дата обезличена года ...
... в составе:
председательствующего – судьи Богдевич Н.В.
при секретаре – ФИО0
с участием помощника прокурора ... ... ФИО1 представителя истца ФИО4,
представителя ответчика ФИО7 ФИО3,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ФИО7 о восстановлении на работе и взыскании заработной платы,
У С Т А Н О В И Л:
ФИО2 обратился в суд с исковым заявлением к ФИО7 о восстановлении на работе и взыскании заработной платы. Исковые требования мотивированы тем, что в период с Дата обезличена по Дата обезличена года работал слесарем по ремонту автомобилей 3 разряда. Дата обезличена года был уволен с занимаемой должности в связи с прогулами без уважительной причины, несмотря на то, что истцом была представлена справка, подтверждающая его нахождение под арестом. Кроме того, истец был лишен премиальной оплаты за июнь месяц. Истец был лишен возможности выхода на работу, по причине того, что отбывал административный арест в специальном приемнике, задержание произошло в выходной день, поэтому к работе оно не имеет никакого отношения. Заявлены требования о, восстановлении на работе, выплате средней заработной платы за период вынужденного прогула, признании незаконным приказа о лишении истца премиальной оплаты, взыскании морального вреда.
В судебном заседании представитель истца ФИО4, представитель ответчика ФИО3 просили утвердить мировое соглашение, достигнутое между истцом и ответчиком, представив его суду, по условиям которого:
«Мы, нижеподписавшиеся истец в лице представителя ФИО4, действующего по доверенности Номер обезличен от Дата обезличена года и ответчик в лице представителя ФИО3, действующего по доверенности Номер обезличен б/н от Дата обезличена года заключили настоящее мировое соглашение о нижеследующем:
1. Приказ Номер обезличен от Дата обезличена года признать незаконным и отменить его.
2. Выплатить истцу сумму премии за июнь месяц в полном объеме, а так же выплатить истцу сумму средней заработной платы за дни вынужденного прогула, а конкретно за период с Дата обезличена по Дата обезличена года.
3. Восстановить истца на работе в прежней должности с Дата обезличена года и выдать истцу новую трудовую книжку взамен возврата ответчику прежней (ранее выданной) трудовой книжки.
4. Истец выходит на работу Дата обезличена года, а на период с Дата обезличена по Дата обезличена года истцу предоставляется отпуск без сохранения ему заработной платы (отпуск за свой счет).
Последствия утверждения мирового соглашения, предусмотренные ст. 220-221 ГПК РФ, нам разъяснены и понятны».
Представитель истца ФИО4, представитель ответчика ФИО3 в судебном заседании также заявили ходатайство о прекращении производства по делу по иску ФИО2 к ФИО7 о восстановлении на работе и взыскании заработной платы, в связи с отказом от исковых требований и заключением мирового соглашения.
Представителю истца ФИО4, представителю ответчика ФИО3 разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ, согласно которой, повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Заслушав объяснения сторон, исследовав материалы дела, суд считает возможным утвердить мировое соглашение сторон, поскольку мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах обеих сторон, выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает права и охраняемые законом интересы других лиц.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 39, 173, п. 4 ст. 220 ГПК РФ, суд
О П Р Е Д Е Л И Л :
Утвердить мировое соглашение, заключенное между представителем истца ФИО4 и представителем ответчика ФИО3, по условиям которого:
«Мы, нижеподписавшиеся истец в лице представителя ФИО4, действующего по доверенности Номер обезличен от Дата обезличена года и ответчик в лице представителя ФИО3, действующего по доверенности Номер обезличен б/н от Дата обезличена года заключили настоящее мировое соглашение о нижеследующем:
5. Приказ Номер обезличен от Дата обезличена года признать незаконным и отменить его.
6. Выплатить истцу сумму премии за июнь месяц в полном объеме, а так же выплатить истцу сумму средней заработной платы за дни вынужденного прогула, а конкретно за период с Дата обезличена по Дата обезличена года.
7. Восстановить истца на работе в прежней должности с Дата обезличена года и выдать истцу новую трудовую книжку взамен возврата ответчику прежней (ранее выданной) трудовой книжки.
8. Истец выходит на работу Дата обезличена года, а на период с Дата обезличена по Дата обезличена года истцу ответчиком предоставляется отпуск без сохранения ему заработной платы (отпуск за свой счет).
Последствия утверждения мирового соглашения, предусмотренные ст. 220-221 ГПК РФ, нам разъяснены и понятны».
Производство по делу по иску ФИО2 к ФИО7 о восстановлении на работе и взыскании заработной платы, - прекратить.
Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Определение может быть обжаловано в течение 10 дней в ..., с подачей частной жалобы через ....
Судья Н.В. Богдевич