<данные изъяты> Дело №
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
01 августа 2012 года г. Красноярск
Свердловский районный суд г. Красноярска в составе:
председательствующего судьи Авходиевой Ф.Г.,
при секретаре Коневой О.К.,
с участием помощника прокурора Шарыповой Е.В.,
представителя ответчика Номоконовой А.В. (доверенность № от ДД.ММ.ГГГГ),
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> защиту неопределенного круга лиц к ФИО6 о возложении обязанности на работодателя по проведению периодических медицинских осмотров,
установил:
<адрес> интересах неопределенного круга лиц предъявил вышеуказанный иск к ФИО6 в котором просит обязать ответчика организовать проведение периодических осмотров работников в срок до ДД.ММ.ГГГГ
Требования мотивированы тем, что в ходе проведенной прокуратурой проверки установлено, что ответчик не соблюдает требования законодательства РФ об охране труда. В нарушение требований законодательства ответчиком не организовано проведение обязательных периодических медицинских осмотров: не заключен договор с медицинским учреждением на прохождение работниками периодического медицинского осмотра, поименный список работников организации, подлежащих периодическому медицинскому осмотру, не направлен в территориальный орган Роспотребнадзора, в связи, с чем истец обратился в суд.
В судебном заседании помощник прокурора <адрес> Шарыпова Е.В. исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, указанным в исковом заявлении.
Представитель ответчика ФИО6» Номоконова А.В. в судебном заседании исковые требования признала в полном объеме, о чем представила письменное заявление. Кроме того, суду пояснила, что в настоящее время, ответчиком заключены договоры с медицинским учреждением на прохождение работниками периодического медицинского осмотра.
Суд, заслушав стороны, исследовав материалы дела, полагает возможным иск удовлетворить по следующим основаниям.
В силу ст. 45 ГК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного крута лиц.
В соответствии с требованиями ст. 22 Трудового кодекса РФ на работодателя возлагается обязанность по соблюдению трудового законодательства РФ, по обеспечению безопасности условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда.
Согласно положениям ст. 212 Трудового кодекса РФ в обязанности работодателя вменено в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований.
В соответствии с и. 6 приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых производятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) и порядка проведения этих осмотров (обследований)» обязанности по организации проведения периодических осмотров работников возлагаются на работодателя.
В соответствии с п.п. 15, 19 Приложения № Приказа №н от ДД.ММ.ГГГГ частота проведения периодических осмотров определяется типами вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника, или видами выполняемых работ. Периодические осмотры проводятся не реже, чем в сроки, указанные в Перечне факторов и Перечне работ, установленных Приказом №н от ДД.ММ.ГГГГ Периодические осмотры проводятся на основании поименных списков, разработанных на основании контингентов работников, подлежащих периодическим и (или) предварительным осмотрам (далее - поименные списки), с указанием вредных (опасных) производственных факторов, а также вида работы в соответствии с Перечнем факторов и Перечнем работ.
Согласно положениям п.п. 1-1.1 Постановления <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-п (в ред. Постановления <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-п) платные медицинские услуги предоставляются медицинскими учреждениями при отсутствии соответствующих медицинских услуг в Программе государственных гарантий оказания бесплатной медицинской помощи населению <адрес>.
В соответствии с п. 1.3.2 Территориальной программы государственных гарантий оказания населению <адрес> бесплатной медицинской помощи на 2012г., утвержденной Постановлением <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-п к перечню видов медицинской помощи, оказываемой гражданам бесплатно за счет средств обязательного медицинского страхования не относится осуществление мероприятий по проведению профилактических осмотров контингентов граждан, подлежащих соответствующим медицинским осмотрам, порядок и условия проведения которых регламентируются законодательством РФ.
Платные медицинские услуги населению осуществляются медицинскими учреждениями в рамках договоров с гражданами и организациями на оказание платных медицинских услуг, что предусмотрено п. 2 Постановления <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № (в ред. (в ред. Постановления <адрес> от
ДД.ММ.ГГГГ №-п).
Пунктом 42 Приложения № Приказа №н медицинская организация не позднее чем через 30 дней после завершения периодического медицинского осмотра обобщает результаты и совместно с территориальным органом Роспотребнадзора и представителем работодателя, составляет заключительный акт.
В соответствии с п. 3 ст. 173 ГПК РФ, при признании иска ответчиком и принятия его судом, выносится решение об удовлетворении заявленных требований.
Судом принимается признание иска ответчиком ФИО6», поскольку оно не противоречит требованиям закона, направлено на мирное урегулирование спора, а также не противоречит правам и интересам третьих лиц, исчерпывает предмет спора.
Таким образом, требования истца о понуждении ФИО6» о возложении обязанности на работодателя по проведению периодических медицинских осмотров,подлежат удовлетворению.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковое заявление прокурора <адрес> в защиту неопределенного круга лиц к ФИО6» о возложении обязанности на работодателя по проведению периодических медицинских осмотров - удовлетворить.
Возложить на ФИО6» обязанность организовать проведение периодических осмотров работников в срок до ДД.ММ.ГГГГ.
На решение может быть подана апелляционная жалоба в Красноярский краевой суд через Свердловский районный суд г. Красноярска в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.
Председательствующий Ф.Г. Авходиева