Дело 2-282/11 Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 9 февраля 2011 года Суздальский районный суд Владимирской области в составе судьи Морковкина Я.Н., при секретаре Продиус О.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Суздале гражданское дело по исковому заявлению Гусева В.И. к обществу с ограниченной ответственностью «Коммунальное обслуживание населения» о взыскании заработной платы, У С Т А Н О В И Л: Гусев В.И. обратился в суд с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью « Коммунальное обслуживание населения» о взыскании заработной платы, с учетом уточненных исковых требований, указав следующее. На основании приказа о приеме работника на работу № 36/Л от 21.05.2009 года и в соответствии с трудовым договором №23 от 21.05.2009 года между ним и ООО «Коммунальное обслуживание населения» в лице директора «К», действующего на основании Устава, он был принят на работу газоэлектросварщиком с окладом 7100 рублей и премией до 50%. 26.11.2010 года между ним и ответчиком трудовой договор был расторгнут, по сокращению штата в соответствии с п.2 ст.81 Трудового Кодекса РФ. В нарушении пункта 7 подпункта 7.2, пункта 11 Трудового договора №23, с начала трудовой деятельности заработная плата ему выплачивалась не в полном объеме со ссылкой на отсутствие денежных средств. В результате этого, на день расторжения трудового договора задолженность по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск составила 66488 рублей 77 копеек. Предписание государственного инспектора труда «Н» №7-1443-10 ОБ/146/3 от 15.10.2010 года о погашении образовавшейся задолженности по заработной плате рабочим в ООО «Коммунальное обслуживание населения», не выполнено до настоящего времени. Статьей 136 Трудового Кодекса РФ предусмотрена выплата заработной платы не реже чем в каждые полмесяца в день, установленный правилами трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Для отдельных категорий работников федеральным законом могут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим днем, выплата заработной платы производится накануне этого дня. Оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала. На основании приказа №42 от 28.10.2010 года, в соответствии с решением общего собрания учредителей от 27.10.2010 года, директор ООО «Коммунальное обслуживание населения» «К» освобожден от занимаемой должности. Выполнение обязанностей директора с правом подписи и руководства деятельностью общества возложено на заместителя директора «И» Просит суд взыскать с ООО « Коммунальное обслуживание населения» задолженность по заработной плате в сумме 66488 руб.77 копеек. В судебном заседании Гусев В.И. поддержал исковые требования и просит их удовлетворить в полном объеме. Представители ответчика - «И», Тараканова Т.В. исковые требования истца признали полностью. В соответствии с ч.3 ст.173 ГПК РФ, при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований. В соответствии с ч.4 ст.198 ГПК РФ, в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части может быть указано лишь на признание иска и принятие его судом. Поскольку признание иска представителями ответчика не противоречит закону, не нарушает права и охраняемые законом интересы других лиц, суд считает необходимым принять признание иска ответчиком и удовлетворить исковые требования полностью. На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК Российской Федерации, Р Е Ш И Л : Исковые требования Гусева В.И. удовлетворить. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Коммунальное обслуживание населения» в пользу Гусева В.И. задолженность по заработной плате в сумме 66 488 (шестьдесят шесть тысяч четыреста восемьдесят восемь) рублей 77 копеек. Решение может быть обжаловано в десятидневный срок во Владимирский областной суд через Суздальский районный суд со дня его принятия в окончательной форме. Судья: подпись. Верно. Судья Я.Н.Морковкин