Дело № 2- 152 / 2011 Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации 09 марта 2011 года Буйский районный суд Костромской области в составе: Судьи Вороновой О.Е. При секретаре Пинигиной А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шачиной Татьяны Анатольевны к Управлению Пенсионного фонда РФ по г. Бую и Буйскому району Костромской области о включении в специальный трудовой стаж периодов работы, назначении досрочной трудовой пенсии по старости, установил: Шачина Т.А. обратилась в суд с иском к ответчику о включении периодов работы в спецстаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости, мотивируя требования тем, что ............ года она обратилась в органы УПФ с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. Однако, решением комиссии УПФ ей было отказано в назначении пенсии в виду отсутствия необходимого специального стажа работы в связи с педагогической деятельностью в учреждениях для детей, при этом исключены следующие периоды её работы: с ............г. по .............г. - период работы в детском комбинате Буйского химического завода; с ............г. по ...........г., с ...........г. по ............г., с ............г. по ..............г., с ................г. по ...............г., с .............г. по .................г., с ....................г по .................г, с ..................г по ...................г, с ..................г по ...................г - не полностью отработанные месяцы в период работы в ясли - саде Буйского химического завода; с ..................г. по ..................г. - периоды нахождения на курсах повышения квалификации в период работы в Костиновской основной общеобразовательной школе, ................г, ...............г,...................г, ...................г - прочие отвлечения в период работы в Костиновской основной общеобразовательной школе. Считает, что данные периоды её работы исключены из спецстажа незаконно и просит устранить это нарушение и обязать ответчика назначить досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности - с 06.12..2010г.. В судебном заседании истица Шачина Т.А. исковые требования поддержала в полном объёме и в соответствии с доводами, изложенными в исковом заявлении. Просила включить в специальной педагогический стаж следующие периоды работы: с ...................г. по ...................г - период работы в детском комбинате Буйского химического завода; с .................г. по .................г., с ..................г. по ....................г., с .....................г. по ....................г., с ......................г. по ..................г., с ..................г. по ................г., с ..................г по .................г, с .................г по .....................г, с ......................г по .......................г - не полностью отработанные месяцы в период работы в ясли - саде Буйского химического завода; периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ........................г. по .......................г. в период работы в Костиновской основной общеобразовательной школе, ............,.................,.................. - время нахождения на семинарах и соревнованиях в период работы в Костиновской основной общеобразовательной школе. Обязать Управление Пенсионного фонда РФ по г.Бую и Буйскому району Костромской области назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью с .................. года. Дополнительно пояснила, что исключенные периоды её работы за время осуществления трудовой деятельности в ясли-саде Буйского химического завода связаны с нахождением её на больничных листах и в очередных ежегодных отпусках. .................. года и ..................... года она направлялась работодателем на районные семинары по физической культуре, а ..................г. и ................г. являлась ответственной за детей на районных соревнованиях по распоряжению работодателя. В указанные дни она также осуществляла свои должностные обязанности учителя, ей выплачивалась заработная плата, из которой делались отчисления в пенсионный фонд. Представитель ответчика ГУ УПФ России по г.Бую и Буйскому району Костромской области Федорова И.В. исковые требования Шачиной Т.А. не признала по изложенным в решении комиссии доводам. Дополнительно суду пояснила, что, согласно действующему законодательству, при доказанности факта нахождения истицы на больничных листах и в очередных ежегодных отпусках, такие периоды её работы включаются в спецстаж в бесспорном порядке. Выслушав участников процесса, исследовав доказательства, допросив свидетелей, обозрев материалы пенсионного дела Шачиной Т.А., суд приходит к следующим выводам. Решением Управления Пенсионного фонда РФ по г. Бую и Буйскому району Костромской области от .................... года № (л.д.23-24) Шачиной Т.А. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью по мотиву отсутствия требуемой продолжительности специального трудового стажа работы, в который не были включены оспариваемые истцом периоды работы по тем основаниям, что согласно архивной справке от ................г № и уточняющей справке от ..............г. в спорные периоды имели место не полностью отработанные месяцы, курсы повышения квалификации прочие отвлечения от основной работы. Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пеней: в РФ», утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002с №516, предусмотрено, что в стаж работ дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работ выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. При этом в стаж на соответствующих видах работ, кроме выполнения непосредственно работы предусмотрено включение только периодов полученного пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периодов ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. В связи с этим вышеуказанные периоды не могут быть включены в стаж педагогической деятельности. Что касаемо периода работы с ..............г по ...............г в качестве воспитателя в ясли-саде Буйского химического завода .. месяца .. дней, в т.ч. не полностью отработанные месяцы: сентябрь .. дней, декабрь .. дней, во включении указанных периодов времени отказано по следующим основаниям: Согласно трудовой книжке и архивной справке от .............г № в указанный период заявительница работала в ясли-саде Буйского химического завода в качестве воспитателя. В соответствии с архивной справкой Государственного архива Костромской области № от ............г. документах Буйского химического завода, в штатных расписаниях за .........-............... годы детское дошкольное учреждение предприятия значится как детский комбинат. Списком должностей и учреждений, работа которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п.п. 19 п.1 ст.27 Закона РФ от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утв. Постановление Правительства РФ от 29.10.2002с №781, предусмотрены такие учреждения как детские сады, ясли-сад, детские ясли. Детские комбинаты в списке не предусмотрены. Исходя из этого период работы с ................года по ............... года не может быть включен в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с педагогической деятельностью. Таким образом, бесспорный стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью в учреждениях для детей, Шачиной Т.А. на ................год составляет ... года .. месяца .. день, что является недостаточным для предоставления педагогическому работнику право на досрочное назначение трудовой пенсии в соответствии с п п 19 п 1 ст 27 Закона РФ от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (л.д.23-24). Суд не согласен с решением комиссии УПФ по следующим основаниям: В соответствии со ст.39 ч.1 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Согласно подп.19 п.1 ст.27 ФЗ №173 от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» досрочная трудовая пенсия назначается лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, независимо от их возраста. Для определения права на пенсию педагогическим работникам применяются Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подп.10 п.1 ст. 28 Закона РФ от 17.12.2001г. №173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утв. Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. №781, а также «Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516. Согласно Списку №781, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости предоставлено лицам, работавшим в должности воспитателя в таких учреждениях как - детский сад, ясли-сад, детские ясли; «детские комбинаты» в данном Списке не поименованы. Списком №516 засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. При этом в стаж работы на соответствующих видах работ, кроме выполнения непосредственно работы, предусмотрено включение только периодов получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, периодов ежегодного и дополнительного отпусков. Согласно Закону РФ «Об образовании» образовательным является учреждение, осуществляющее образовательный процесс, то есть реализующее одну или несколько образовательных программ и (или) обеспечивающее содержание и воспитание обучающихся, воспитанников. В соответствии с Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 1 июля 1995 года № 677, дошкольное образовательное учреждение - тип образовательного учреждения, реализующего общеобразовательные программы дошкольного образования различной направленности. При этом указано, что дошкольное образовательное учреждение обеспечивает воспитание, обучение, присмотр, уход и оздоровление детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет. Ранее действовало Временное типовое положение о дошкольном учреждении 1966 года, которое также предусматривало, что основными задачами дошкольного образовательного учреждения являются охрана жизни и укрепление здоровья детей, обеспечение интеллектуального, личностного и физического развития ребенка, осуществление необходимой коррекции отклонений в развитии ребенка, приобщение детей к общечеловеческим ценностям, взаимодействие с семьей для обеспечения полноценного развития ребенка. По ст. 12 Закона РФ «Об образовании» образовательным является учреждение, осуществляющее образовательный процесс, то есть реализующее одну или несколько образовательных программ и (или) обеспечивающее содержание и воспитание обучающихся, воспитанников. Деятельность государственных и муниципальных образовательных учреждений регулируется типовыми положениями об образовательных учреждениях соответствующих типов и видов, утверждаемыми Правительством Российской Федерации, и разрабатываемыми на их основе уставами этих образовательных учреждений. Государственный статус образовательного учреждения (тип, вид и категория образовательного учреждения, определяемые в соответствии с уровнем и направленностью реализуемых им образовательных программ) устанавливается при его государственной аккредитации. Данной нормой предусмотрен и такой тип образовательного учреждения, как дошкольное. В соответствии с положениями постановления Конституционного Суда РФ от 29.01.2004г. №2-П, к периоду работы Шачиной Т.А. с ..................г. по .................г. может применяться Список профессий и должностей работников народного образования..., утв. Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. № 463, где говорится о том, что стаж воспитателей включается в специальный стаж проходящий в детских дошкольных учреждениях всех типов. Следует отметить, что при разрешении споров, возникших между пенсионными органами и гражданами по вопросу включения в специальный стаж (стаж педагогической) периодов работы в учреждениях, не являвшихся государственными либо муниципальными (подпункты 10 - 12 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), следует иметь в виду, что ранее действовавший Закон Российской Федерации от 29 ноября 1990 года N 340-I "О государственных пенсиях в Российской Федерации" не содержал требования о том, чтобы педагогическая, лечебная, творческая деятельность осуществлялась лишь в государственных или муниципальных учреждениях, назначение такой пенсии гарантировалось на равных основаниях работникам, занятым в учреждениях (организациях) в общеобразовательных школах и других учреждениях для детей, независимо от их ведомственной подчиненности и формы собственности. По смыслу статей 8 (часть 2), 19 (части 1 и 2), 35 (часть 1), 37 (части 1 и 3), 39 (части 1 и 2) и 55 (часть 3) Конституции Российской Федерации форма собственности, как таковая, не может служить достаточным основанием для дифференциации условий назначения трудовых пенсий по старости лицам, работающим в учреждениях для детей, в одних и тех же по своим функциональным обязанностям должностях и по одним и тем же профессиям. Аналогичное правило применяется и к случаям работы в указанных должностях в учреждениях, являющихся структурными подразделениями организации. При рассмотрении данного периода установлено, что Шачина Т.А. принята на работу в ясли-сад Буйского химзавода на должность воспитателя ........... года, откуда была уволена в порядке перевода в Буйский ГОРОНО ......... года. Данное обстоятельство подтверждается записью № и № трудовой книжки истицы. В представленной архивной справке № от ...................г. содержатся сведения о наименовании учреждения, где работала Шачина Т.А. с ...............по................... года, как «ясли-сад Буйского химического завода» с указанием должности «воспитатель» и размера заработка за период с ............................г. по ................. года (л.д.22). Согласно Архивной справке ГУ «Государственный архив Костромской области» от ...............г. в документах Буйского химического завода, в штатных расписаниях за ..........-............ годы детское дошкольное учреждение предприятия значится, как «деткомбинат»(л.д.25). Из Архивной справки от ................. года следует, что детское учреждение Буйского БХЗ в штатных расписаниях завода значится в ........-.........г.г. как «детский комбинат», в ......... году - как «ясли-сад» (л.д.26). В представленных расчетных листках за период с ................г. по ...............г. на имя Шачиной, детское учреждение указано, как «детсад» (л,д.44-60), в расчетной ведомости - как деткомбинат (л.д.57). Как видно из представленных материалов дела «детсад» в некоторые периоды времени произвольно наименовался как «детский комбинат». Пленум Верховного Суда РФ в Постановлении N 25 от 20.12.2005 года "О некоторых вопросах, возникающих у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии" разъяснил в п. 9 о том, что необходимо учитывать, что вопрос в виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работникам (должностям, организациям), которые дают право на досрочное назначение пенсии по старости, должен разрешаться судом с учетом конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера, специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых функциональных обязанностей по занимаемым должностям, профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал). Из объяснений Шачиной Т.А. в судебном заседании следует, что дошкольное учреждение при Буйском Химзаводе, в котором она работала в оспариваемый период времени фактически являлось ясли-садом, работая в должности воспитателя, она занималась воспитанием и образованием детей дошкольного возраста. Данные обстоятельства подтвердили в ходе судебного разбирательства по делу допрошенные судом в качестве свидетелей ВНЛ, СЛМ, пояснившие, что работают в детском садике при Буйском химзаводе в должностях воспитателя и муз.работника соответственно уже более 20-ти лет. За время существования детского дошкольного учреждения при БХЗ оно переименовывалось с детсада на деткомбинат; при этом образовательные и воспитательные функции заведения не изменились, а воспитатели, коей являлась и истица, выполняли те же обязанности, что и прежде, а именно: воспитание детей и их образование. Показания свидетелей согласуются со сведениями, изложенными в их трудовых книжках (л.д.64-69). Установив факт исполнения истицей Шачиной Т.А. функциональных обязанностей воспитателя в период её работы в детском комбинате Буйского химзавода, с учётом вида деятельности, которую осуществляла истица, суд считает, что не совсем точное наименование учреждения не может ограничивать пенсионных прав истца, наименование должности как «воспитатель» соответствует как ранее действующим, так и действующим в настоящее время Спискам в области пенсионного законодательства, деятельность и статус дошкольного учреждения в названный период не менялись, в силу чего оспариваемый период работы Шачиной воспитателем ясли-сада БХЗс ...............г. по ................г. - подлежит включению в специальный стаж истицы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Разрешая требования о включении в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации, семинарах, соревнованиях, суд руководствуется следующими нормами действующего законодательства: Согласно статье 55 Конституции РФ - в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина. Ответчиком не включены в специальный стаж Шачиной Т.А. периоды ее нахождения на курсах повышения квалификации с ................г. по .........................г, на районных семинарах ...................г, ..........................г; на выездных соревнованиях ответственной за детей школы .....................г и .......................г за время работы в Костиновской муниципальной общеобразовательной основной школе в должности учителя трудового обучения и физической культуры. Суду представлена выписка из приказа от ................. № (л.д.17), подтверждающая направление истицы на курсы повышения квалификации в период с ...................г. по .....................г.; а также выписки из приказов № от .....................г., № от ....................г. (л.д.17) подтверждающие нахождение истицы на семинаре; выписки из приказов от .....................г № и от .......................г № (л.д.18) - подтверждающие нахождение истицы на соревнованиях с детьми с возложением ответственности за их жизнь и здоровье. Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан, которые пользовались таким правом по ранее действовавшему законодательству. В силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (№ 516) в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. В соответствии со ст. 187 ТК РФ при направлении работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Аналогичная норма содержалась и в КЗоТ РФ. Суду представлены расчетные листки на имя Шачиной Т.А. за ....................... года - когда истица направлялась на курсы повышения квалификации, за ..........и.................. года - когда Шачина направлялась на выездные школьные соревнования. Анализ сведений, изложенных в указанных документах, при их обозрении и изучении в ходе судебного заседания, дала допрошенная в качестве свидетеля МЗН, которая суду пояснила, что в период с начала ..........-х годов и до ............ года работала на должности специалиста 1 категории централизованной бухгалтерии отдела образования администрации г.Буя. В периоды работы истицы, указанные в представленных расчетных листках, ей начислена заработная плата за полностью отработанные месяцы, при этом со всей суммы начислений произведен вычет на подоходный налог. Таким образом, с учётом сведений, содержащихся в данных квитках, отвлечений от работы в указанные месяцы у Шачиной не было. Оценивая объяснения участников процесса, исследованные материалы дела в их единстве и взаимосвязи, суд приходит к выводу о том, что курсы повышения квалификации, семинары, а также соревнования, куда истица направлялась по распоряжению работодателя, являются частью профессиональной деятельности работника и носят обязательный характер, это входило в ее трудовые обязанности, за ней сохранялась заработная плата, в связи с чем указанные периоды должны быть включены в специальный трудовой стаж Шачиной Т.А. Следует учитывать, что для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы. Рассматривая вопрос в части включения в спецстаж Шачиной в связи с осуществлением ею педагогической деятельности периодов работы: с .................г. по ..................г., с ...................г. по ....................г., с ................г. по ..............г., с ..................г. по .................г., с ................г. по ...............г., с ..............г по .............г, с ................г по ......................г, с .................г по ................г., а также неполностью отработанные месяцы ............. и ............. в ........ году, суд приходит к следующему: Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516, предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. При этом в стаж на соответствующих видах работ, кроме выполнения непосредственной работы, предусмотрено включение только периодов получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периодов ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. Отказ УПФ в данной части мотивирован условностью указания рабочих периодов, поскольку в архивной справке указано только количество отработанных дней в месяцах. Вместе с тем, суду представлено достаточно документальных сведений о нахождении истицы в вышеуказанные периоды её работы именно на больничных листах и в основном ежегодном отпуске. Данные обстоятельства с достоверностью подтверждаются сведениями изложенными в расчетных ведомостях на имя Шачиной Т.А. помесячно с ........... года по ................... года, из которых прослеживается размер начислений и удержаний с указанием соответствующих кодов (л.д.44-60). Свидетель МЗН пояснила, что работала старшим бухгалтером детского дошкольного учреждения Буйского химзавода с ............ года по ........... год. Сначала это был детский сад Буйского химического завода, а в .......... году садик был передан на баланс в ГОРОНО, всех сотрудников уволили и приняли переводом на работу в ГОРОНО. Она временно исполняла обязанности заведующей садика, а потом была принята в централизованную бухгалтерию ГОРОНО. Знает истицу с начала ..........-х годов, когда она пришла работать в детсад Буйского химзавода на должность воспитателя, запомнила, что Шачина часто находилась на больничных листах. По представленным документам о заработной плате Шачиной Т.А. свидетель пояснила, что действительно по документам имеются не полностью отработанные месяца. В соответствии с программой расчетов заработной платы по кодам, введенной в действие на Буйском химическом заводе в начале ..........-х годов, в расчетных ведомостях напротив графы начислений и удержаний ставился соответствующий код, значение которых было следующее: код «55» - нахождение работника на больничном листе в период временной нетрудоспособности в предыдущем месяце; код «56» - нахождение работника на больничном листе в период временной нетрудоспособности в текущем месяце; код «13» - нахождение работника в основном оплачиваемом отпуске, частично переходящем на следующий месяц; код «14» - нахождение работника в основном оплачиваемом отпуске, падающем на следующий месяц. В представленных для изучения расчетных ведомостях имеются удержания на подоходный налог в процентном соотношении от начислений. Так, в ........... года Шачиной Т.А. отработано .... дней, а в ........ года - .... дня, при этом в .... месяце имеются начисления зарплаты в период нетрудоспособности в .... за кодом «55», таким образом, оставшиеся рабочие дни .... месяца в .................г. истица находилась на больничном листе. В ..............г. истицей отработано ... дней, остальные рабочие дни она находилась на больничном оплачиваемом листе, обозначенном кодом «56». В ............. года отработано ......... дней, остальные Шачина в соответствии с кодом «56» находилась на больничном листе. В ............. года истица отработала ..... дней, оставшиеся дни за кодом «56» находилась на больничном листе. В .............. года отработано .. дней, остальные дни - это нахождение на больничном листе. В ............г. отработано ... дней, а в ...........г-.... дней, содержание кодов указывает на нахождение истицы на больничном листе, переходящего с .....на.....месяц ......г.. В ............г. содержится указание на коды «13» и «14», что свидетельствует о нахождении истицы в основном оплачиваемом отпуске, переходящем с ......... на .......... месяц, в связи с чем в ........ у Шачиной проставлено .... отработанных дней, а в ............. - 0. Отсутствие указания на отработанные в ............ дни связано с нахождением истицы в период отпуска на больничном листе, начисления по которому произведены за кодом «55» в ............г., отпуск был продлен. В .............г. отработано ... дней, а в .............г. - .... дней, из содержания кодов «55» и «56» в данных расчетных ведомостях, а также в ведомости за .........г., следует нахождение истицы на больничном листе в остальные дни этих месяцев. Соответствующие начисления по заработной плате произведены по всем периодам её нахождения на больничных листах и в оплачиваемом отпуске; других отвлечений от работы не прослеживается. В дальнейшем коды изменялись; а все, кто работали по первым экспериментальным кодам, уже умерли, никаких документов при этом не сохранилось. Она, МЗН, очень хорошо помнит значение кодов больничных листов и отпусков, в связи с чем исключает ошибочность своих показаний. У суда нет оснований не доверять показаниям данного свидетеля, поскольку они являются последовательными и полными, согласуются с другими материалами дела. В частности: Суду в судебном заседании представлены для обозрения истории болезни детей Шачиной Т.А. - ........ и ........, из содержания которых следует, что дети истицы, будучи в малолетнем возрасте, действительно ежемесячно в ............. и ........ годах поочередно или оба одновременно болели различными заболеваниями. Об этом свидетельствуют записи о вызове врача на дом и выписке с больничного листа в связи с выздоровлением. Выписки из представленных историй болезни приобщены к материалам делам в копиях в соответствии с их относимостью к оспариваемым периодам в неполностью отработанные месяцы, при этом подтверждают объяснения Шачиной Т.А. и свидетеля МЗН о нахождении истицы в спорные периоды времени на больничных листах (л.д.73-92). При таких обстоятельствах спорные периоды работы истицы в неполностью отработанные месяцы в должности воспитателя детского сада Буйского химического завода» подлежат включению в специальный стаж её педагогической деятельности. Согласно ст. 12 ГПК РФ правосудие по гражданским делам ведется на основе равноправия и состязательности сторон. На основании ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений. Обоснованных возражений на представленные доказательства со стороны ответчика не поступило. Ответчиком признано, что на .............г. у Шачиной Т.А. специальный стаж составляет ... года ... месяца ... день. С учётом указанного бесспорного стажа, а также включенных судом при разрешении спора периодов - с ................г. по ...............г. - период работы в детском комбинате Буйского химического завода - ... месяца ... дней; с ................г. по ...............г., с ................г. по ...............г, с .................г. по .............г., с .....................г. по ....................г., с ...................г. по ..............г., с ................г по ...............г, с ...............г по ..................г, с ..................г по ................г - не полностью отработанные месяцы в период работы в ясли - саде Буйского химического завода - ... мес. ... дней; с ......................г. по .....................г. - периоды нахождения на курсах повышения квалификации во время работы в Костиновской основной общеобразовательной школе - ... дней; ............г,.................г,.............г,................г - время нахождения на семинарах и соревнованиях в период работы в Костиновской основной общеобразовательной школе - ......... дня - общий специальный стаж истицы составит ....... лет ....... дней, что превышает установленный законодателем лимит необходимого спецстажа для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью. Учитывая изложенное, суд приходит к выводу, об удовлетворении требований Шачиной Т.А. и признании неправомерным решения Комиссии Управления Пенсионного фонда РФ по гор. Бую и Буйскому району об отказе в назначении истцу досрочной пенсии с ..............г. На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд Р е ш и л : Исковые требования Шачиной Татьяны Анатольевны к ГУ -Управлению Пенсионного фонда РФ по гор.Бую и Буйскому району Костромской области о включении в специальный трудовой стаж периодов работы, назначении досрочной трудовой пенсии по старости - удовлетворить. Решение Комиссии ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по гор.Бую и Буйскому району Костромской области об отказе в назначении досрочной пенсии - признать неправомерным. Включить Шачиной Татьяне Анатольевне в специальный трудовой стаж работы для назначения пенсии: - период работы в детском комбинате Буйского химического завода: с ..............г. по ................г.; - периодыработы в ясли - саде Буйского химического завода: с ................г. по ...............г., с .................г. по ....................г., с ................г. по ....................г., с ..............г. по ..............г., с ...............г. по ................г., с ................г по ................г, с ...................г по ...................г, с ...............г по ..............г; - периоды работы в Костиновской основной общеобразовательной школе: с ...............г. по ...............г. нахождение на курсах повышения квалификации; ..............г, ..............г, ...............г, ..............г - время нахождения на семинарах и соревнованиях школы. Обязать Управление Пенсионного фонда РФ по г.Бую и Буйскому району Костромской области назначить Шачиной Татьяне Анатольевне досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью с .................. года. Решение суда может быть обжаловано в Костромской областной суд в течение 10 дней со дня его вынесения в окончательной форме, путем подачи кассационной жалобы через Буйский районный суд Костромской области. Судья: О.Е. Воронова