Решение Именем Российской Федерации. 09 сентября 2011 года г.Сургут Сургутский городской суд Ханты -Мансийского автономного округа в составе : председательствующего - судьи Шкилева П.Б., с участием истца Кандаурова А.М., представителя ответчика Насонова С.П., при секретаре Сафоновой М.Ю. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кандаурова А.М. к обществу с ограниченной ответственностью «Навигатор» о взыскании заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск, установил: Кандауров А.М. обратился в суд с иском к ООО «Навигатор» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты заработной платы и морального вреда, в обоснование указал, что работал в ООО «Навигатор» в должности машиниста по продавливанию и горизонтальному бурению грунта, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Приказом №к от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор с ним был расторгнут на основании п. 3 ст. 7 ТК РФ с ДД.ММ.ГГГГ. Согласно справки формы 2-НДФЛ выданной ООО «Навигатор» размер его начисленной заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ составил <данные изъяты> и компенсация за неиспользованный отпуск <данные изъяты>, общая сумма начислений составила <данные изъяты>. В нарушение ст. 80 и ст. 140 ТК РФ ООО «Навигатор» до настоящего времени не произвел с ним расчет, начисленные денежные средства не выплачены. В связи с неправомерными действиями ответчика по задержке в выплате заработной платы, ему пришлось сдавать в ломбард личные вещи чтобы прокормить семью и выплачивать проценты по займам, в связи с чем ему причинен моральный вред в сумме <данные изъяты>. Просит взыскать с ответчика заработную плату за ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты>, компенсацию за задержку выплаты заработной платы, за время задержки по день её фактической выдачи, взыскать причиненный моральный вред в размере <данные изъяты>. В судебном заседании истец поддержал исковые требования по основаниям изложенным в иске, просит удовлетворить в полном объеме. Суду пояснил, что не знал о том, что по заявлению прокурора мировым судьей выдан приказ о взыскании суммы задолженности по заработной плате и компенсации отпуска. С заявлением об отмене судебного приказа не обращался, исполнительный лист не получал, денежные средства по настоящее время не получил. Представитель ответчика - директор ООО «Навигатр» Насонов С.П. иск не признал, пояснил, что справка формы 2НДФЛ была выдана с ошибкой. По заявлению истца проверку проводила прокуратура <адрес>, была установлена задолженность в общей сумме по отпускным и заработной плате ДД.ММ.ГГГГ года в размере <данные изъяты> коп. Представить документы, перечисленные в запросах суда не представляется возможным, так как документы были утеряны при переезде из одного офиса в другой. Подтвердил, что на момент рассмотрения дела судом взысканная судебным приказом задолженность с ООО «Навигатор» в пользу Кандаурова А.М. по заработной плате ДД.ММ.ГГГГ года и компенсация за отпуск не выплачена. Прокурору <адрес> было направлено ошибочное сообщение о выплате взысканной мировым судьей суммы задолженности работнику. Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ производство по гражданскому делу в части исковых требований Кандаурова А.М. к обществу с ограниченной ответственностью «Навигатор» о взыскании не выплаченных при увольнении заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ г. и компенсации за неиспользованный отпуск прекращено. Суд, исследовав материалы дела, заслушав стороны, приходит к следующим выводам. В судебном заседании установлено, что на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ Кандауров А.М. был принят на работу машинистом установки по продавливанию и горизонтальному бурению грунта в ООО «Навигатор», с окладом в размере <данные изъяты>, северной надбавкой 50 % и сним был заключен трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, в последствие трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ ( л.д. 88) Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ с Кандауровым А.М. было прекращено действие трудового договора на основании личного заявления работника по п. 3 ст. 7 ТК РФ с ДД.ММ.ГГГГ. В судебном заседании Кандауров А.М. пояснил суду, что был ознакомлен под роспись с приказом об увольнении. Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Согласно представленного в материалы дела расчетного листа Кандаурова А.М. за <данные изъяты>, последнему были начислены к выдаче заработная плата и компенсация за не использованный отпуск в сумме <данные изъяты>. В судебном заседании представитель ответчика не оспаривал факт наличия перед истцом невыплаченной задолженности по заработной плате <данные изъяты> г. и компенсации за неиспользованный отпуск в сумме <данные изъяты>. Суду пояснил, что судебным приказом мирового судьи данная сумма была взыскана, но до настоящего времени не выплачена Кандаурову А.М. Согласно судебного приказа от ДД.ММ.ГГГГ ( л.д. 102) мировым судьей судебного участка № города окружного значения Сургута ХМАО - Югры в пользу Кандаурова А.М. с ООО «Навигатор» взыскана задолженность по заработной плате <данные изъяты> г и компенсация за неиспользованный отпуск в сумме <данные изъяты>. Из представленной в материалы дела копии судебного приказа следует, что мировому судье были представлены в отношении Кандаурова А.М.: трудовой договор с работником ООО «Навигатор» № от ДД.ММ.ГГГГ, приказ о приеме работника на работу №\к от ДД.ММ.ГГГГ, выписки из приказа о прекращении трудового договора с работником №-к от ДД.ММ.ГГГГ, справка о задолженности по заработной плате, компенсации отпуска при увольнении по ООО «Навигатор» по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. С учетом изложенного, суд считает, что с ООО «Навигатор» в пользу Кандаурова А.М. подлежат взысканию проценты за период просрочки 163 дня с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, то есть по день вынесения решения суда. Согласно Указания Банка России от ДД.ММ.ГГГГ №-У "О размере ставки рефинансирования Банка России" размер ставки рефинансирования с ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГбыл установлен в размере <данные изъяты> В соответствии с Указанием Банка России от ДД.ММ.ГГГГ №-У "О размере ставки рефинансирования Банка России" с ДД.ММ.ГГГГ ставка установлена в размере - <данные изъяты> Исходя из указанных размеров процентных ставок и периода просрочки размер компенсации по ст. 236 ТК РФ составит: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ период просрочки 33 дня, размер ставки <данные изъяты>, размер компенсации на сумму задолженности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ период просрочки 130 дней, размер ставки <данные изъяты>, размер компенсации на сумму задолженности <данные изъяты>. Общая сумма компенсация за период просрочки составит <данные изъяты> В части требований Кандаурова А.М. о компенсации морального вреда в размере <данные изъяты>, суд находит их подлежащими частичному удовлетворению, по следующим основаниям. Согласно 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Суд считает, что в связи с задержкой и отказом добровольно выплатить задолженность по заработной плате, компенсации неиспользованных дней отпуска, длительностью задержки в выплате, Кандаурову А.М. был причинен моральный вред, который с учетом степени причиненного вреда, наступивших последствии подлежит денежной компенсации в размере <данные изъяты>. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В связи с указанным, с ответчика в доход бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере <данные изъяты> рублей. Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд Решил: Исковые требования Кандаурова А.М. к обществу с ограниченной ответственностью «Навигатор» о взыскании компенсации за задержку в выплате заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Навигатор» в пользу Кандаурова А.М. денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>, компенсацию морального вреда <данные изъяты>. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Навигатор» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме <данные изъяты> рублей. Решение может быть обжаловано в Суд Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в течение десяти дней со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи жалобы через Сургутский городской суд. Судья П.Б. Шкилев