о назначении пенси - медик



РЕШЕНИЕ

По делу № 2-1871/10

Именем Российской Федерации

15 июля 2010г.

Ленинский районный суд г.Тамбова в составе:

председательствующего судьи Изгарёвой И.В.,

при секретаре Харитоновой Л.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мельник Наталии Алексеевны к ГУ УПФ РФ в г.Тамбове Тамбовской области о включении периодов работы в трудовой стаж для назначения льготной пенсии и о назначении таковой,

УСТАНОВИЛ:

Мельник Н.А. обратилась с иском к ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Тамбове о включении ряда периодов ее работы в трудовой стаж, дающий право для назначения ей, как медицинскому работнику, досрочной пенсии в льготном исчислении, а также с требованием о назначении пенсии.

В судебном заседании Мельник Н.А. поддержала свои требования и пояснила, что с Дата обезличенаг. по настоящее время она работает в Тамбовском областном роддоме (в настоящее время он называется родовым отделением ГУЗ «Тамбовская областная больница»). По Дата обезличенаг. она была врачом-интерном, а затем стала работать врачом акушером-гинекологом. В этой же должности работает до настоящего времени вне зависимости от наименования отделений роддома и самого учреждения.

Все время своей работы в Тамбовском областном роддоме истица осуществляла родовспоможение, была оперирующим врачом: делала кесарево сечение, проводила вакуумные роды, ушивание разрывов женщин и т.п., что подтверждается операционными журналами.

Истица работала врачом - дежурантом, т.е. ее режим работы с 16.20 часов до 8.00 часов утра следующего дня, т.е. она осуществляла ночные операции. По выходным она брала суточные дежурства.

Ответчик включил истице периоды ее работы в Тамбовском областном роддоме до Дата обезличенаг. в медицинский стаж в календарном исчислении, тогда как истица имеет право на исчисление своей работы как 1 год за год и 6 месяцев, как оперирующий врач, что она и просила сделать в судебном порядке.

Кроме того, Пенсионный фонд не включил истице в медицинский стаж период прохождения ею курсов повышения квалификации (командировок) с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг., с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. и Дата обезличенаг. В это время за Мельник Н.А. сохранялось ее место работы и заработная плата.

Повышение квалификации было обязанностью истицы для подтверждения сертификата врача (1 раз в пять лет) и для изучения новых методов лечения в ее сфере деятельности. Истицу на курсы направлял работодатель в соответствие с приказами.

Указанные периоды истица просила включить в ее медицинский стаж также в льготном исчислении.

Мельник Н.А. просила назначить ей трудовую пенсию как медицинскому работнику с момента обращения в ГУ УПФ, полагая, что имеет 30 летний медицинский стаж.

Представитель ответчика Мусинова Е.Б. иск не признала и пояснила, что спорные периоды работы истицы не охватываются нормами пенсионного законодательства, о чем подробно изложено в решении ГУ УПФ в г.Тамбове от Дата обезличенаг. Просила в иске отказать.

Допрошенные судом свидетели ФИО5 и ФИО4 дали аналогичные показания о том, что с момента прохождения интернатуры, истица всегда работала в Тамбовском областном роддоме в должности врача акушера-гинеколога и все время своей работы была оперирующим врачом.

Она принимала осложненные роды, где требовалось оперативное вмешательство (кесарево сечение, ушивание порывов и т.п.). Истица работала и работает дежурантом, т.е. в ночную смену.

Тамбовский областной роддом неоднократно менял свое наименование, также как и наименования отделений в нем. Все это не влияло на род занятий истицы, ее трудовая функция всегда оставалась одинаковой.

Во время прохождения курсов повышения квалификации за истицей сохранялось рабочее место и заработная плата. Повышения квалификации является обязанностью врача для подтверждения своего врачебного сертификата.

Суд, заслушав участников процесса, исследовав материалы дела, считает необходимым частично удовлетворить исковые требования.

Судом установлено, что согласно записи в трудовой книжке Мельник Н.А. с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. работала в должности врача-интерна по специальности «акушерство и гинекология» в Тамбовской областной больнице.

С Дата обезличенаг. по настоящее время она работает в должности врача акушера-гинеколога роддома Тамбовской областной больницы.

В разные периоды изменялись наименования отделений, где работа истица (экстренной консультативной помощи, круглосуточной помощи родблока, паталогии, родовое), а также наименования самого родильного дома (в настоящее время родовое отделение ГУЗ «Тамбовская областная больница»).

Указанные периоды с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. включены Пенсионным фондом в медицинский стаж истицы в календарном исчислении.

В соответствие с п.11 ст.28 Закона РФ «О трудовых пенсиях» от 17.12.01г. трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения пенсионного возраста лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Указанное право на досрочную пенсию предоставляется при условии работы в должностях и учреждениях, указанных в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, утвержденном постановлением Правительства РФ от 29.10.02г. № 781, а также в Списках…, утвержденных постановлением СМ РСФСР от 6.09.91г. № 464 и постановлением Правительства РФ от 22.09.1999г. № 1066.

В соответствие с Приложением к Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии медицинским работникам – Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в специальный стаж как год и шесть месяцев от 29.10.2002г., подобным образом исчисляется работа оперирующих врачей-специалистов всех наименований отделений хирургического профиля, в том числе акушерского, акушерского физиологического, акушерского обсервационного, акушерского паталогии беременности.

В соответствии с пунктом 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 2005 г. № 25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» каждый судебный спор должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал).

Судом установлено, что Мельник Н.А., работая акушером-гинекологом в Тамбовском областном роддоме, всегда была оперирующим врачом, что подтверждается ее показаниями, показаниями свидетелей и операционными журналами за 1991-2010г.г., которые обозревались в судебном заседании.

Трудовая функция истицы не изменялась на протяжении всего периода работы в указанном учреждении, вне зависимости от наименования отделений, где она работала (все они были акушерскими), и самого учреждения.

Таким образом, периоды работы истицы с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. (за исключением отпусков без сохранения заработной платы) следует засчитать в ее медицинский стаж в льготном исчислении – как 1 год за 1 год и 6 месяцев.

Следует отметить, что работу истицы с Дата обезличенаг. в аналогичной должности в том же учреждении Пенсионный фонд рассчитал в льготном порядке.

Период интернатуры не может быть включен в медицинский стаж в льготном исчислении, поскольку отсутствуют доказательства постоянного проведения истицей операций в данное время.

Судом установлено, что ответчик не включил истице в льготный стаж периоды прохождения курсов повышения квалификации (командировок в научные медицинские учреждения ...) с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг., с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. и Дата обезличенаг.

В это время истица работала врачом акушером-гинекологом родового отделения Тамбовской областной больницы.

Согласно ст.196 Трудового кодекса РФ в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности. Необходимость же профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель. При этом условия и порядок профессиональной подготовки могут быть определены в коллективном договоре, соглашении и трудовом договоре.

В соответствие со ст.187 Трудового кодекса РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Истица пояснила, что она была обязана повышать свою квалификацию. При этом повышение квалификации было одним из условий профессионального соответствия истицы занимаемой должности, для чего были установлены специальные квалификационные категории и сертификация в соответствие со ст.54 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан от Дата обезличенаг.

Исходя из смысла ст.15 Трудового кодекса РФ, суд полагает, что, обучаясь на курсах повышения квалификации с отрывом от основной деятельности, Мельник Н.А. продолжала выполнять свою трудовую функцию, получая за это заработную плату, что подтверждается показаниями истицы, свидетелей, а также свидетельствами о повышении квалификации.

Обучение на специальных курсах суд рассматривает как медицинскую деятельность.

Таким образом, периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации следует зачесть в ее специальный трудовой стаж.

Поскольку обучение на специальных курсах суд рассматривает как медицинскую деятельность, а работа Мельник Н.А. врачом акушером-гинекологом родового отделения Тамбовской областной больницы должна исчисляться как 1 год за 1 год и 6 месяцев, оснований для неприменения такого же порядка исчисления к времени прохождения курсов не имеется. Каких-либо законодательных ограничений к этому судом не установлено.

На основании изложенного, следует обязать ответчика назначить Мельник Н.А. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с медицинской деятельностью с момента обращения за ней – с Дата обезличенаг., поскольку с учетом спорных периодов у нее достаточно специального стажа.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Исковые требования Мельник Наталии Алексеевны удовлетворить частично.

Включить Мельник Наталии Алексеевне в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, с применением льготного порядка исчисления как 1 год за 1 год и 6 месяцев, периоды работы:

- с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. в должности врача акушера-гинеколога экстренной консультативной помощи отделения роддома ... больницы;

- с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. в должности врача акушера-гинеколога круглосуточной помощи при больнице отделения родблока ... больницы;

- с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. в должности врача акушера-гинеколога отделения паталогии ... больницы;

- с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. и с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. в должности врача акушера-гинеколога отделения роддома ... больницы;

- с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг., с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. и Дата обезличенаг. - курсы повышения квалификации (командировки).

Обязать ГУ Управление Пенсионного Фонда в г.Тамбове Тамбовской области назначить Мельник Наталии Алексеевне досрочную трудовую пенсию по старости с Дата обезличенаг.

В удовлетворении остальных исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение 10 дней с

момента его составления в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено 16 июля 2010г.

Судья: Изгарёва И.В.

ВЕРНО: судья