решение Хрусталева досрочное назначение трудовой пенсии



РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

10 марта 2011 года

Ленинский районный суд г. Тамбова

В составе председательствующего судьи Мороз Л.Э.

При секретаре Купцовой Е.Н.

Рассмотрев в отрытом судебном заседании гражданское дело № 2-566/11 по иску Хрусталевой Натальи Алексеевны к ГУ УПФ в г. Тамбове о досрочном назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Хрусталева Н.А. предъявила иск к ГУ Управление пенсионного фонда в г. Тамбове о досрочном назначении пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.

24.10.2010 года истица обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости как лицу, осуществлявшему педагогическую деятельность в учреждениях для детей независимо от их возраста.

Решением комиссии по назначению пенсий ГУ УПФ РФ в г. Тамбове Тамбовской области от 24.01.2011г. № 21 ей в назначении пенсии было отказано.

По мнению ответчика, не могут быть включены в ее льготный трудовой стаж периоды: с 29.06.1987 г. по 25.07.1987 г. - период нахождения на курсах повышения квалификации; 13.10.1997г. – отпуск без сохранения заработной платы, так как в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденным постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516 данные периоды не учитываются в стаж на соответствующих видах работ.

Считая отказ пенсионного фонда в назначении пенсии незаконным, истица предъявила иск в суд.

В судебном заседании истица Хрусталева Н.А иск поддержала. Считает отказ пенсионного фонда незаконным. Пояснила суду, что она действительно находилась на курсах повышения квалификации, так как прохождение курсов являлось обязанностью работника. Хрусталева Н.А. просила суд включить спорные периоды работы в ее трудовой стаж, назначить трудовую пенсию с 24.10.2010г., так как стаж работы с учетом спорных периодов на 24.10.2010г. будет составлять более 25 лет.

Представитель ответчика Перелыгин С.С. в судебном заседании иск не признал. Пояснил, что истице обоснованно отказано в назначении пенсии, так как Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516, не предусмотрено включение в стаж на соответствующих видах работ периодов нахождения на курсах повышения квалификации и отпуск без сохранения заработной платы.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, пенсионное дело истицы, суд приходит к выводу, что иск Хрусталевой Н.А. подлежит частичному удовлетворению.

В силу ст.27 п.1 пп.19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (с изменениями от 30 декабря 2008г.N319-ФЗ) право на досрочное назначение трудовой пенсии предоставляется лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

В силу п. 1 ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и решения дела.

В силу п.1 ст.67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

В соответствии со ст. 187 Трудового Кодекса РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Судом установлено, что в период с 29.06.1987 г. по 25.07.1987 г. истица находилась на курсах повышения квалификации. Данный факт подтверждается доказательствами, имеющимися в материалах дела: копией трудовой книжки истицы, копией выписки из приказа № 25 от 28.05.1987г., справкой МОУ Стрелецкой средней общеобразовательной школы № 78 от 14.02.2011г., справкой Управления образования администрации Тамбовского района № 106 от 10.02.2011г.

Повышение работниками квалификации с отрывом от работы по направлению работодателя являются обязанностями работников, которые установлены трудовым законодательством и непосредственно связаны с трудовой деятельностью. Поскольку в это периоды за работниками в соответствии с нормами Трудовой кодекса РФ сохраняется заработная плата и уплачиваются страховые взносы, необходимые для исчисления страхового стада, то этот факт должен являются основанием для включения этих периодов в страховой стаж.

Следовательно, у истицы имеются все основания для включения вышеуказанного периода в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.

Один день – 13.10.1997г. – отпуск без сохранения заработной платы не может быть включен в трудовой стаж для назначения пенсии по старости досрочно, так как Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516, не предусмотрено включение в стаж на соответствующих видах работ отпуска без сохранения заработной платы. Следовательно, во включении в трудовой стаж для назначения пенсии по старости досрочно одного дня 13.10.1997г. следует отказать.

При таких обстоятельствах доводы ответчика об отсутствии у истицы права на досрочное назначение пенсии, являются необоснованными.

В соответствии со ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее дня, с которого возникает право на назначение пенсии. У истицы право на назначение пенсии возникло с 24 октября 2010 года.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Хрусталевой Натальи Алексеевны удовлетворить частично.

Обязать ГУ Управление пенсионного фонда в г. Тамбове Тамбовской области включить Хрусталевой Наталье Алексеевне в трудовой стаж для назначения трудовой пенсии досрочно в связи с осуществлением педагогической деятельности

период нахождения на курсах повышения квалификации с 29.06.1987 г. по 25.07.1987 г.

Обязать ГУ Управление пенсионного фонда в г. Тамбове Тамбовской области назначить Хрусталевой Наталье Алексеевне трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности досрочно с 24 октября 2010 года.

В удовлетворении иска в части включения в трудовой стаж для назначения трудовой пенсии досрочно в связи с осуществлением педагогической деятельности одного дня отпуска без сохранения заработной платы – 13.10.1997 года Хрусталевой Наталье Алексеевне отказать.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение 10 дней со дня изготовления решения судом в окончательной форме.

Судья Л.Э. Мороз

Решение суда в окончательной форме изготовлено 11 марта 2011 года.

Судья Л.Э. Мороз