Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации 11 ноября 2011 года ЛЕНИНСКИЙ районный суд г. Тамбова в составе: председательствующего судьи ШИРОКОВОЙ Н.Ф. при секретаре КЛЕМЕШОВОЙ Л.И. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2447/2011 по иску Рыбинской Татьяны Рудольфовны к ГУ УПФ РФ в г. Тамбове Тамбовской области о включении периодов работы в специальный стаж и о назначении пенсии, У С Т А Н О В И Л : Рыбинская Т.Р. обратилась в суд с иском к ГУ УПФ РФ в г. Тамбове Тамбовской области о включении периодов работы в специальный стаж и о назначении пенсии с момента обращения, указав в обоснование следующее. С 01.09.1983 года она осуществляла трудовую функцию медицинской сестры в различных медицинских учреждениях – как в городах, так и в сельской местности. В настоящее время она работает в должности медицинской сестры в ГУЗ «Тамбовский областной противотуберкулезный госпиталь». 12.05.2010 года она обратилась в ГУ УПФ РФ в г.Тамбове с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии. Решением ГУ УПФ РФ в г. Тамбове от 11.08.2010 года № 276 ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, в связи с отсутствием стажа, требуемого для назначения пенсии. При этом, в стаж на соответствующий видах работ не засчитаны периоды: - 26.10.1988 года – отпуск по уходу за ребенком свыше полутора лет; - с 01.11.1999 года по 11.11.2002 года - в должности палатной медсестры туберкулезного отделения для больных урогенитальным туберкулезом ГУЗ «Тамбовский областной противотуберкулезный диспансер» (1:6); - с 12.11.2002 года по 12.05.2010 года – в должности палатной медсестры туберкулезного отделения для больных урогенитальным туберкулезом ГУЗ «Тамбовский областной противотуберкулезный диспансер» (1:6). С решением ГУ УПФ РФ в г.Тамбове она не согласна по следующим основаниям. В период работы в должности медсестры в Тамбовской психиатрической больнице она находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 – х лет, и 1 день – 26.10.1988 года должен быть включен в ее специальный стаж, поскольку протекал до 06.10.1992 года. В периоды работы в должности палатной медсестры туберкулезного отделения для больных урогенитальным туберкулезом ГУЗ «Тамбовский областной противотуберкулезный диспансер», несмотря на наименование должности, она осуществляла лечение не только туберкулезных больных урогенитальным туберкулезом, но также и больных костно-суставным туберкулезом (например, на 2010 год в туберкулезном отделении для больных урогенитальным туберкулезом предусматривалось всего 40 коек для больных, из них: 33 урологических и 7 костных). Несмотря на то, что занимаемая ею должность именуется «палатная медсестра», на протяжении спорного периода, она осуществляла и функции медсестры перевязочной, в том числе, и в отношении больных костно-суставным туберкулезом. В ее должностной инструкции отражена работа и в перевязочной. Постановлениями Правительства РФ № 1066 и № 781 включается в специальный стаж в льготном исчислении (1:6) должность медицинской сестры перевязочных в туберкулезном отделении для больных констно-суставным туберкулезом. На момент обращения к ответчику ее специальный стаж составил более 30 лет. В судебном заседании истица настаивала на удовлетворении своих требований по основаниям, приведенным в заявлении. Представитель ответчика ГУ УПФ РФ в г. Тамбове Тамбовской области ФИО4 исковые требования не признал, пояснив, что работа в должности палатной медсестры туберкулезного отделения для больных урогенитальным туберкулезом не может быть включена в специальный стаж истицы в льготном исчислении (1:6) поскольку Списками №№1066 и 781 предусмотрена должность медицинской сестры перевязочных в туберкулезном отделении для больных констно-суставным туберкулезом. Отпуск по уходу за ребенком свыше полутора лет не засчитан в специальный стаж в соответствии с Разъяснением Минтруда РФ от 22.05.1996 года. Выслушав, стороны, исследовав, письменные доказательства по делу, суд приходит к следующим выводам. В соответствии с под. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17 декабря 2001 года № 173 «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего ФЗ лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. Списки соответствующих работ, профессий, должностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости по указанному выше основанию, правила исчисления периодов работы при необходимости утверждаются Правительством РФ. Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 г. N 1066 был утвержден Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения". В соответствии с Перечнем структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, клиник высших медицинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций, медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за один год и 6 месяцев названного Списка, право на досрочную пенсию по старости, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, имеют медицинские сестры перевязочных в туберкулезном отделении для больных урогенитальным туберкулезом. Аналогичным Перечнем структурных подразделений и должностей, утвержденным Постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 года, предусмотрены медицинские сестры перевязочных в туберкулезном отделении для больных костно-суставным туберкулезом, и туберкулезное отделение для больных урогенитальным туберкулезом. ии пенсии по данным основаниямальный стаж не подлежат. Как видно из материалов дела, Рыбинская Т.Р. в период с 01.11.1999 года по 12.05.2010 года осуществляла лечебную деятельность в должности палатной медсестры туберкулезного отделения для больных урогенитальным туберкулезом ГУЗ «Тамбовский областной противотуберкулезный диспансер», что подтверждается записями в трудовой книжке, справкой и не оспаривается истицей (л.д. 11, 33). При таких обстоятельствах, исковые требования последней о зачете названного периода в льготном исчислении Один год работы за Один год шесть месяцев признать обоснованными не представляется возможным. Ссылки истицы на штатное расписание, должностную инструкцию ( л.д. 5-8) судом не могут быть приняты во внимание, поскольку, названные документы свидетельствуют об обратном, а именно. По штатному расписанию туберкулезное отделение для больных урогенитальным туберкулезом рассчитано на 40 коек (33 урологических и 7 костных). Предусмотрены 2 медсестры перевязочной и 9 медсестер палатных, в число последних и входит истца. Должностная инструкция палатной медицинской сестры не аналогична инструкции медсестры перевязочной. Дополнение к должностным инструкциям палатной медсестры ( стационара) урогенитального отделения принято с 14.01. 2009 года и не свидетельствует о полной занятости истицы в должности перевязочной медсестры ( л.д. 52) Согласно п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утверждённых Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 г., включаются только периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные. Отпуска без сохранения заработной платы в льготный стаж не засчитываются. Действующим пенсионным законодательством, на тот период времени, нахождение женщины в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет засчитывалось в льготный стаж для назначения пенсии за выслугу лет. Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981 года «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей», были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Согласно п.2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года № 677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщин, имеющих малолетних детей» с 1 декабря 1989 года повсеместно была увеличена продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста ТРЕХ лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности. Законом СССР от 22 мая 1990 года № 1501-1 были внесены изменения в Основы законодательства СССР и союзных республик о труде. Статья 7 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине части оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста ТРЕХ лет. Закон РФ от 25 сентября 1992 года № 3543-1 « О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РФ», вступивший в силу 6 октября 1992 года, изменил ст. 167 КЗОТ РФ и установил, что «отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж, а также стаж работы по специальности ( кроме случаев назначения пенсии на льготных условиях). Часть 5 ст. 256 Трудового Кодекса РФ это положение сохранило. По смыслу приведенных выше законодательных актов период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста ТРЕХ лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности. Судом установлено, что истица 26.10.1988 года находилась в отпуске по уходу за ребенком свыше полутора лет. Следовательно, названный период нахождения Рыбинской Т.Р. в отпуске по уходу за ребёнком свыше полутора лет, подлежит включению в ее специальный стаж. В силу ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» пенсия должна быть назначена с момента обращения в Пенсионный Фонд, при наличии 30 летнего стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. Согласно заявлению Рыбинской Т.Р., обращение за назначением пенсии, имело место 12 мая 2010 года, однако специальный стаж составил менее 30 лет, а потому. Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в г. Тамбове Тамбовской области включить отпуск по уходу за ребенком свыше полутора лет – 26.10.1988 года в специальный трудовой стаж Рыбинской Татьяне Рудольфовне, дающий право для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения. В остальной части исковых требований Рыбинской Татьяне Рудольфовне к ГУ УПФ РФ в г.Тамбове Тамбовской области отказать. Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение 10 дней с момента его принятия в окончательной форме. СУДЬЯ ШИРОКОВА Н.Ф.