№

ПОСТАНОВЛЕНИЕ по делу об административном правонарушении

11 мая 2011 года

Судья Октябрьского районного суда <адрес> Ледовских И.В.

Рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.З ст. 18.15 КоАП РФ в отношении ООО «ТамбовТехноСтрой», юридический адрес: <адрес>,

УСТАНОВИЛ:

При проведении проверки на предмет соблюдения иностранными гражданами режима пребывания (проживания) в РФ, условий осуществления трудовой деятельности в РФ, по адресу: <адрес>, ДД.ММ.ГГГГ сотрудниками УФМС России по <адрес> выявлено нарушение Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» со стороны ООО «ТамбовТехноСтрой», которое привлекло к трудовой деятельности иностранного гражданина, имеющего разрешение на работу, и не уведомил УФМС России по <адрес> о привлечении к трудовой деятельности в РФ гражданина Украины ФИО1 в качестве каменщика на строительство дома.

ДД.ММ.ГГГГ главным специалистом - экспертом ОИК УФМС России по <адрес> ФИО2 в отношении ООО «ТамбовТехноСтрой», составлен протокол об административном правонарушении, предусмотренном ч.З ст. 18.15 КоАП РФ и материалы дела об административном правонарушении переданы на рассмотрение в Октябрьский районный суд <адрес>.

Директор ООО «ТамбовТехноСтрой» ФИО3 в судебном заседании вину в совершении административного правонарушения признал, и наличие вменяемого нарушения не оспаривал.

Выслушав представителя ООО «ТамбовТехноСтрой», представителя УФМС России по <адрес>, исследовав письменные доказательства, в том числе протокол об административном правонарушении от ДД.ММ.ГГГГ, судья находит в действиях ООО «ТамбовТехноСтрой» состав административного правонарушения, предусмотренного ч.З ст. 18.15 КоАП РФ, в соответствии с которой неуведомление территориального органа федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, органа исполнительной власти, ведающего вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российской Федерации, или налогового органа о привлечении к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом, - влечет наложение административного штрафа на юридических лиц - от четырехсот тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

В соответствии с пунктом 9 статьи 13.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее - ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 115-ФЗ) работодатели или заказчики работ (услуг) вправе привлекать и использовать для осуществления трудовой деятельности иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и имеющих разрешение на работу, без получения разрешения на привлечение и использование иностранных работников, но с обязательным уведомлением о таких привлечении и использовании территориального органа

федерального органа исполнительной власти в сфере миграции и органа исполнитель! власти, ведающего вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российсе Федерации. Форма и порядок подачи указанного уведомления устанавливают Правительством Российской Федерации.

Пункт 2 Правил подачи работодателем или заказчиком работ (услуг) уведомлен о привлечении и использовании для осуществления трудовой деятельности иностранного граждан и (или) лиц без гражданства, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, требующем получения визы, и имеющих разрешение на работу, утвержденных Постановлением Правительства № 183 от 18 марта 2008 года, предусмотрена обязанность работодателя и (заказчика работ (услуг), заключивших трудовой и (или) гражданско-правовой договор иностранным гражданином и (или) лицом без гражданства, прибывшими в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и имеющими разрешение на работу срок, не превышающий 3 рабочих дней с даты его заключения, уведомить территориальный орган Федеральной миграционной службы и орган исполнительной власти, ведающего вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российской Федерации (далее орган службы занятости населения), о привлечении и использовании для осуществлен трудовой деятельности указанных иностранного гражданина и (или) лица без гражданства (далее - иностранный гражданин).

Факт привлечения ООО «ТамбовТехноСтрой» ДД.ММ.ГГГГ в 18.00 часов трудовой деятельности гражданина Украины ФИО1, имеющего разрешение на работ в качестве каменщика на строительство дома, и неуведомление в 3-дневный срок УФМ России по <адрес> о привлечении его к трудовой деятельности в РФ суд счита доказанным как письменными материалами дела, так не оспаривается представителем 00 «ТамбовТехноСтрой».

При назначении административного наказания судья учитывает характер совершенно1 административного правонарушения, обстоятельства дела, имущественное и финансовое положение юридического лица и считает необходимым назначить административное наказание в виде административного приостановления деятельности.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 29.9, 29.10, 29.11, 30.1, 32.12 КоАП РФ, судья.

ПОСТАНОВИЛ:

Признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.З ст. 18.15 КоАП РФ и подвергнуть административному наказанию в виде административного приостановления деятельности - ООО «ТамбовТехноСтрой», юридический адрес: <адрес>, на срок 5 суток.

Срок приостановления деятельности исчислять с 14 час. 00 мин. ДД.ММ.ГГГГ.

Настоящее постановление подлежит немедленному исполнению после его вынесения.

Постановление может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение 10 дней ci дня вручения или получения копии постановления.

Судья Ледовских И.В.