Именем Российской Федерации 10 сентября 2012 г. п. Струги Красные Стругокрасненский районный суд Псковской области в составе: судьи Карповой М.В., с участием заместителя прокурора Стругокрасненского района Прокофьева М.А., при секретаре Кузьминой Е.С., рассмотрев в открытом судебном заседании дело по заявлению прокурора Струго-Красненского района в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Первомайский» о понуждении к проведению аттестации рабочих мест, У С Т А Н О В И Л : Прокурор Струго-Красненского района обратился в суд с заявлением в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Первомайский» о понуждении к проведению аттестации рабочих мест, указывая, что 01 сентября 2011 года вступил в действие приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.04.2011 г. № 342 н «Об утверждении порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» (далее по тексту - Порядок). Согласно пунктам 1, 2 и 4 Порядка определено, что требования Порядка распространяются на работодателей - юридических и физических лиц (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями), а также на организации, оказывающие услуги по проведению аттестации рабочих мест независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности. Аттестация проводится в целях оценки условий труда на рабочих местах и выявления вредных и (или) опасных производственных факторов. Аттестации подлежат все рабочие места работодателя. В ходе проведения прокуратурой района проверки соблюдения законодательства об охране труда установлено, что в ООО «Первомайский» аттестация рабочих мест ни разу не проводилась за весь период работы общества. Между тем, общее количество рабочих мест в ООО «Первомайский» согласно штатному расписанию, где необходимо провести аттестацию, составляет <данные изъяты> единиц. Согласно информации генерального директора ООО «Первомайский» проведение аттестации рабочих мест планируется в конце ДД.ММ.ГГГГ. В отсутствие аттестации рабочих мест, работники лишены права на В силу требований пункта 5 Порядка, утвержденного приказом Поэтому прокурор просит обязать ООО «Первомайский» провести аттестацию рабочих мест в количестве <данные изъяты> единиц согласно штатному расписанию. В судебном заседании заместитель прокурора Стругокрасненского района Прокофьев М.А. поддержал заявление, пояснил суду вышеизложенное. В судебном заседании представитель ответчика- заместитель директора ООО «Первомайский» Шварина Л.В. исковые требования признала в полном объеме. Суд принимает признание иска ответчиком. Права и интересы сторон соблюдены. Руководствуясь ст.ст. 22, 212 ТК РФ, Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.04.2011 г. № 342 н «Об утверждении порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда», ст. 198 ч. 4 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Обязать ООО «Первомайский» провести аттестацию рабочих мест предприятия в количестве <данные изъяты> единиц в срок до ДД.ММ.ГГГГ. Решение может быть обжаловано в Псковский областной суд через районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда. СУДЬЯ: Карпова М.В.. Решение вступило в законную силу 11 октября 2012 г..
безопасные условия труда, соответствующие требованиям промышленной
безопасности, санитарно-эпидемиологического и трудового законодательства.
Министерства труда здравоохранения и социального развития Российской
Федерации от 31.08.2007 года № 569 (аналогичное требование предусмотрено
пунктом 8 Порядка, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.04.2011 г. № 342 н) сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет.