ОПРЕДЕЛЕНИЕ
г.Стрежевой Томской области 21 марта 2012 года
Стрежевской городской суд Томской области в составе:
председательствующего судьи - Чижикова Д.А.,
при секретаре - Шкорлухановой А.Г.,
с участием представителя ответчика - Токаревой В.Ф.,
помощника прокурора г.Стрежевого - Пониматкина С.К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Н.А.А. к ООО «Партнеры Томск» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Н.А.А. обратилась в суд с иском к ООО «Партнеры Томск» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей.
В обосновании иска истица указала, что с 21 июля 2010г. работала в ООО «Управление рабочего снабжения» <данные изъяты>. Приказом от 31.12.2010 №<данные изъяты> переведена в ООО «Партнеры Томск». Приказом №120 от 05.10.2011 истица уволена с работы по п/п«а» п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ за отсутствие на работе более четырех часов в течение рабочего дня без уважительных причин. Считает увольнение незаконным. 04.10.2011 истица находилась на рабочем месте в столовой <данные изъяты>, исполняла трудовые обязанности, а именно: готовила пищу для работников, стояла на раздаче, осуществляла расчет клиентов через кассу на терминале. В конце рабочего дня убирала зал, рабочий день закончила в 22 часа. 05.10.2011 с 05-00 утра также приступила к выполнению трудовых обязанностей. После завтрака до 08-30 часов мыла посуду. До обеда исполняла свои трудовые обязанности. В обеденное время управляющая Л.Т.Н. объявила истице, что она уволена. При этом с приказом об увольнении Н.А.А. не была ознакомлена. 20.10.2011 по почте истица получила трудовую книжку с записью, что уволена по п/п«а» п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ, в связи с чем испытала нервный стресс, поскольку на иждивении находится сын, <данные изъяты> года рождения. У истицы никогда не было дисциплинарных взысканий и нарушений трудовой дисциплины.
Истица Н.А.А., надлежащим образом уведомленная о времени и месте судебного заседания в суд не явилась, представила подписанное мировое соглашение, заключенное с ответчиком ООО «Партнеры Томск», указав, что поддерживает его в полном объеме и последствия заключения мирового соглашения ей разъяснены и понятны.
Представитель ответчика ООО «Партнеры Томск» Т.В.Ф. в судебном заседании представила письменное мировое соглашение, заключенное с истицей Н.А.А., с одной стороны, и ответчиком ООО «Партнеры Томск» в лице представителя по доверенности Лаубер В.И., с другой стороны, по условиям которого:
1. Ответчик до 01.04.2012 обязуется изменить формулировку основания увольнения истицы с «Уволена за прогул, то есть отсутствие на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня, статья 81 часть первая пункт 6 подпункт "а" Трудового кодекса РФ» на «Уволена по собственному желанию, статья 77 часть первая пункт 3 Трудового кодекса Российской Федерации», после чего передает трудовую книжку истцу.
2. Истец отказывается от следующих требований к ответчику:
- о восстановлении истца в ООО «Партнеры Томск» в должности <данные изъяты> с 4 октября 2011г.;
- о взыскании с ответчика заработной платы за время вынужденного прогула с момента увольнения по день восстановления на работе из расчета <данные изъяты> рублей в месяц;
- о взыскании с ответчика компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей.
3. С момента вступления в силу мирового соглашения истец не имеет к ответчику каких-либо требований, связанных прямо или косвенно с трудовыми отношениями сторон.
4. Стороны обязуются воздержаться от распространения в отношении друг друга в любой форме недостоверной информации и сведений, умоляющих честь, достоинство и деловую репутацию.
Помощник прокурора г.Стрежевого Пониматкин С.К. в судебном заседании не возражал против заключения мирового соглашения, поскольку оно не противоречит закону.
Мировое соглашение предоставлено суду на отдельном листе, подписано сторонами, истица в письменном заявлении поддерживает его условия в полном объеме.
Представитель ответчика Токарева В.Ф. в судебном заседании ходатайствуют перед судом о приобщении мирового соглашения к материалам гражданского дела и об его утверждении, и прекращении производства по делу.
Сторонам разъяснены последствия заключения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. ст. 39, 173, 221 ГПК РФ.
Заслушав стороны, изучив материалы дела, учитывая, что представленное мировое соглашение, заключенное сторонами не противоречит закону, совершено в интересах обоих сторон и выполнение его условий не нарушает интересов иных лиц, руководствуясь ст.ст.39, 220, 221, 224-225 ГПК РФ, суд,
ОПРЕДЕЛИЛ:
Утвердить мировое соглашение, по условиям которого:
1. Ответчик до 01.04.2012 обязуется изменить формулировку основания увольнения истицы с «Уволена за прогул, то есть отсутствие на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня, статья 81 часть первая пункт 6 подпункт "а" Трудового кодекса РФ» на «Уволена по собственному желанию, статья 77 часть первая пункт 3 Трудового кодекса Российской Федерации», после чего передает трудовую книжку истцу.
2. Истец отказывается от следующих требований к ответчику:
- о восстановлении истца в ООО «Партнеры Томск» в должности <данные изъяты> с 4 октября 2011г.;
- о взыскании с ответчика заработной платы за время вынужденного прогула с момента увольнения по день восстановления на работе из расчета <данные изъяты> рублей в месяц;
- о взыскании с ответчика компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей.
3. С момента вступления в силу мирового соглашения истец не имеет к ответчику каких-либо требований, связанных прямо или косвенно с трудовыми отношениями сторон.
4. Стороны обязуются воздержаться от распространения в отношении друг друга в любой форме недостоверной информации и сведений, умоляющих честь, достоинство и деловую репутацию.
Производство по гражданскому делу по иску Н.А.А. к ООО «Партнеры Томск» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, прекратить.
Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Определение может быть обжаловано в Томский областной суд через Стрежевской городской суд в течение 15 дней со дня его вынесения путем подачи жалобы в Стрежевской городской суд.
Председательствующий: подпись Д.А.Чижиков
Верно. Судья: ______________________ Д.А. Чижиков