вступило в законную силу



Дело № 2-3480/2010

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

01 июля 2010 года г. Стерлитамак

Стерлитамакский городской суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Хамидуллиной Э.М.,

при секретаре Латыповой Л.Х.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Михайлова П.Е. к Закрытому акционерному обществу «Стерлитамак-2 Востокнефтезаводмонтаж» о взыскании морального вреда и судебных расходов,

У С Т А Н О В И Л :

Михайлов П.Е. обратился в суд с иском к Закрытому акционерному обществу «Стерлитамак-2 Востокнефтезаводмонтаж» (далее ЗАО «ВНЗМ-2») и просит взыскать с ответчика в его пользу моральный вред Номер обезличен рублей, расходы по командировке Номер обезличен рублей, мотивируя тем, что с Дата обезличена по Дата обезличена года работал у ответчика, с Дата обезличена года он находился в командировке в г. Ярославль, Дата обезличена года он был избит в г. Ярославль, Дата обезличена года он прибыл в г. Стерлитамак, ответчик вынудил его написать заявление об увольнении и уволил его другим числом. Ему не выплачена в полном объеме заработная плата, также за несвоевременную выплату заработной платы ответчик должен проценты и моральный вред.

В судебном заседании Михайлов П.Е. отказался от исковых требований в части взыскания расходов по проезду в командировки в г. Ярославль Номер обезличен рублей, в связи с добровольным возмещением. В остальной части иск поддержал, просит взыскать с ответчика в его пользу моральный вред Номер обезличен рублей и судебные расходы Номер обезличен рублей.

Представитель ответчика ЗАО «ВНЗМ-2» по доверенности Ишмухаметов А.Р. в судебном заседании не согласен с требованиями истца о взыскании морального вреда и судебных расходов.

Суд, выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, считает иск Михайлова П.Е. подлежит удовлетворению частично по следующим основаниям.

В соответствии с ч.3 ст.37 Конституции РФ, каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой-либо дискриминации.

Согласно ч.4 ст. 21 ТК РФ, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии ст.392 ТК РФ, работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении – в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

В соответствии с ч.6 ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутренними трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Судом установлено, что истец Михайлов П.Е. в период времени с Дата обезличена по Дата обезличена года состоял в трудовых отношениях с ЗАО «ВНЗМ-2». Приказом №Номер обезличен от Дата обезличена года Михайлов П.Е. уволен по собственному желанию.

Задолженность по заработной плате перед Михайловым П.Е. в размере Номер обезличен рублей ответчик ЗАО «ВНЗМ-2» добровольно выплатил лишь Дата обезличена года, что подтверждается заявлением истца об отказе от части исковых требований и определением Стерлитамакского городского суда РБ от Дата обезличена года.

Таким образом, работодателем допущена просрочка уплаты работнику заработной платы, в связи с чем Михайлов П.Е. просит суд взыскать с ответчика моральный вред в размере Номер обезличен рублей.

Согласно ст.237 ТК РФ, компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба, при этом размер компенсации морального вреда определяется исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости. С учетом принципов разумности и справедливости, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию за причинение морального вреда в размере Номер обезличен рублей.

В силу ст.100 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. Судебные расходы за составление искового заявления суд считает необходимым взыскать в размере Номер обезличен рублей с ответчика в пользу истца.

Согласно ст. 103 ГПК РФ, с ЗАО «ВНЗМ-2» подлежит взыскание государственной пошлины в доход государства в размере Номер обезличен рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.21, 136, 236, 237 ТК РФ, ст.ст. 100, 103, 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать с ЗАО «Стерлитамак-2 Востокнефтезаводмонтаж» в пользу Михайлова П.Е. денежную компенсацию морального вреда в размере Номер обезличен рублей, судебные расходы в размере Номер обезличен рублей, всего Номер обезличен рублей.

Взыскать с ЗАО «Стерлитамак-2 Востокнефтезаводмонтаж» госпошлину в доход государства Номер обезличен рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение 10 дней через Стерлитамакский городской суд РБ.

Федеральный судья Э.М. Хамидуллина