вступило в законную силу 19.10.10.

Дело №2-5284/2010

06 октября 2010 года Стерлитамакский городской суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Мусина Э.Р.

при секретаре Якуповой С.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Князевой Р.Ф. к ЖСК «...» о взыскании задолженности по оплате компенсации за неиспользованный отпуск

установил:

Князева Р.Ф. обратилась в суд с иском о взыскании с ЖСК «...» задолженности по выплате компенсации за неиспользованный отпуск в размере ... рублей.

Суд, заслушав стороны, исследовав материалы гражданского дела, считает иск подлежащим удовлетворению. Согласно приказа от Дата обезличена года, Князева Р.Ф. принята на должность специалиста в ЖСК «...» с окладом ... рублей. Согласно приказа от Дата обезличена года, трудовой договор прекращен, Князева уволена по соглашению сторон. Согласно п.5.4 трудового договора, заключенного между сторонами, работодатель обязан предоставить работнику ежегодные оплачиваемые отпуска продолжительностью не менее ... календарных дней. В соответствии со ст.126 ТК РФ, часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая ... календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией. При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части. В соответствии со ст.127 ТК РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Согласно п.28 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных НКТ СССР 30.04.1930 №169 в ред. приказов Минздравсоцразвития РФ от 03.03.2005 №190, от 20.04.2010 №253, при увольнении работника, не использовавшего своего права на отпуск, ему выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск. При этом, увольняемые по каким бы то ни было причинам работники, проработавшие у данного нанимателя не менее 11 месяцев, подлежащих зачету в срок работы, дающей право на отпуск, получают полную компенсацию. Согласно записки-расчета при расторжении трудового договора с работником от Дата обезличена года, выданной ЖСК «...», Князевой причитается к выплате денежная сумма в размере ... рублей в счет оплаты не использованных дней отпуска в количестве ... дней за период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года. Поэтому, с учетом всех обстоятельств дела, признания иска ответчиком, которое судом принято, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию за неиспользованный отпуск.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации. Суд считает необходимым взыскать с ответчика госпошлину в доход государства в размере ... рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.126, 127 Трудового кодекса РФ, ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Решил:

Взыскать с Жилищно-строительного кооператива «...» в пользу Князевой Р.Ф. задолженность по выплате компенсации за неиспользованный отпуск в размере ...

Взыскать с Жилищно-строительного кооператива «...» госпошлину в доход государства в размере .....

Решение суда может быть обжаловано в Верховный суд Республики Башкортостан в течение десяти дней путем подачи кассационной жалобы в Стерлитамакский городской суд.

Судья Э.Р. Мусин