2-3955/11 о назначении пенсии

Дело № 2-3955/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

12 октября 2011 года г.Стерлитамак

Стерлитамакский городской суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Ланиной О.А.,

при секретаре Ягафаровой З.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Абубакировой Ф.Ф. к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Стерлитамак об отмене решения Пенсионного фонда, суд

УСТАНОВИЛ:

Абубакирова Ф.Ф. обратилась в суд с иском к ответчику ГУ УПФ РФ в г. Стерлитамак об отмене решения № от ДД.ММ.ГГГГ как незаконное, о включении в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, спорные периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ, включив в стаж, дающий право на назначение пенсии, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ и посчитать период его работы в должности медицинской сестры палатной в отделении новорожденных в МБУЗ «Городская больница № » с ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении, то <данные изъяты>, всего <данные изъяты>. Свои требования мотивирует тем, что решением УПФ РФ по г.Стерлитамак РБ от ДД.ММ.ГГГГ за № ей по заявлению от ДД.ММ.ГГГГ отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 п.1 пп.20 Федерального закона №173 от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ». Причиной отказа по решению является отсутствие требуемого специального стажа. Требуется <данные изъяты> лет. По мнению УПФ у нее документально подтверждено специального стажа <данные изъяты>. Согласно Правил исчисления периодов работы, дающих право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 ФЗ №173 от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановление Правительства РФ от 11.06.2002 года №516, не включены в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ, а также период ее работы в должности медицинской сестры палатной в отделении новорожденных в МБУЗ «Городская больница №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год засчитан календарно. С решением УПФ она полностью не согласна. Считает, что ей полагается досрочная трудовая пенсия по старости:

1. Она не согласна с решением УПФ РФ по г.Стерлитамак РБ в части подсчета ее специального трудового стажа, т.к. по ее подсчетам стаж у нее на момент подачи заявления составляет <данные изъяты>.

УПФ РФ по г. Стерлитамак РБ посчитал период ее работы в должности медицинской сестры палатной в отделении новорожденных в МБУЗ «Городская больница №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год календарно.

Считает, что период ее работы в должности медицинской сестры палатной в отделении новорожденных в МБУЗ «Городская больница №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год должно быть посчитано в льготном исчислении, т.е. как ( 1 год за 1 год 6 месяцев). Таким образом, ее специальный стаж за данный период должен составить 10 лет 00 месяцев 03 дня.

Расчет специального стажа: с ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты> а в льготном исчислении <данные изъяты>. Период

нахождения в декретном отпуске с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, всего <данные изъяты> исчисляется календарно. Ее доводы по поводу льготного исчисления стажа подтверждается Письмом Министерства здравоохранения РФ № от ДД.ММ.ГГГГ, где подробно разъяснено какому структурному подразделению относится место ее работы.

2. Периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ, должны быть включены в специальный стаж. т.к. согласно ст.187 Трудового кодекса РФ в случаи направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы и средняя заработная плата. Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Таким образом, на момент ее обращения в УПФ РФ ее специальный стаж составил <данные изъяты>.

В соответствии с пп.20 п. 1.ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона, назначается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее <данные изъяты> в сельской местности и поселках городского типа и не менее <данные изъяты> в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. Постановлением правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную или иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в соответствии с пп.11 ст.28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения и государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в соответствии с пп.11 п. 1 ст.28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» <данные изъяты>

До вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и указанного выше списка вопросы назначения досрочной трудовой пенсии по старости регулировались ст.81 Закона РФ от 20.11.1990 «О государственных пенсиях в РФ» и принятыми во исполнение указанного закона списком, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 464 (Список 1991 года), регулировавшим вопросы включения в стаж периодов работы до ноября 1999г., Списком и правилами, утвержденными постановлением правительства РФ от 22.09.1999 N1066 (Список и правила 1999 года), регулировавшими вопросы включения в стаж периодов работы с ноября 1999 г.

Согласно разъяснений, содержащихся в п.11 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 25 от 20 декабря 2005 года «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» в соответствии с подпунктом 11 пункта 1 ст. 28 Федерального закона N 173-ФЗ лица, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в сельской местности и поселках городского типа, приобретают право на пенсию при наличии не менее 25 лет стажа на соответствующих видах работ, а лица, осуществлявшие такую деятельность в городах, сельской местности и в поселках городского типа,- при наличии не менее 30 лет стажа.

По волеизъявлению и в интересах застрахованных лица, претендующего на установление досрочной трудовой пенсии по старости по нормам Федерального закона N 173 – ФЗ, периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ могут быть исчислены на основании ранее действовавших нормативно правовых актов.

В судебном заседании истец Абубакирова Ф.Ф. поддержала исковые требования в полном объеме, просит иск удовлетворить, считает, что работа в должности медсестры палатной в отделении новорожденных подлежит зачету в специальный пенсионный стаж.

Представитель Абубакировой по доверенности Магизов А.М. в судебном заседании поддержал исковые требования и просит их удовлетворить.

Представитель ответчика Управление Пенсионного фонда РФ в г. Стерлитамак по доверенности Феоктистова Л.Е. в судебном заседании иск не признала, просит отказать. Мотивируя тем, что Абубакирова Ф.Ф. обратилась в Управление ПФР ДД.ММ.ГГГГ за назначением досрочной пенсии по старости с учетом лечебной работы в учреждениях здравоохранения. Согласно представленных документов Абубакирова Ф.Ф. работала с ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры палатной в отделении новорожденных в МБУЗ «Городской больнице №. Данный период работы был засчитан в льготный стаж календарно. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры палатной в палате реанимации и интенсивной терапии в отделении новорожденных в МБУЗ «Городская больница №», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры палатной в палате реанимации и интенсивной терапии отделения для новорожденных в МБУЗ «Городская больница №». Данный период работы был засчитан в льготном исчислении <данные изъяты> За вычетом периодов работы, не подлежащих включению в специальный стаж, стаж работы Абубакировой Ф.Ф. для назначения досрочной пенсии по старости как медицинскому работнику составляет <данные изъяты>. В связи с отсутствием требуемого 30 летнего стажа лечебной деятельности решением Управления ПФР в г. Стерлитамак от ДД.ММ.ГГГГ было отказано в назначении досрочной пенсии по старости. В медицинский стаж не зачтены периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ.. А также отпуск без сохранения заработной платы: ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Указанные отпуска подлежат исключению из специального стажа, так как не предусмотрены «Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение пенсии», утвержденными постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №. В соответствии с пунктом 1 статьи 17 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001г. № 173-ФЗ размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение о назначении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день. Подпункт 20 пункта 1 статьи 27 Федерального Закона от 17.12.2001г. №173-Ф3 конкретизирует условия определения права на досрочную пенсию лиц, осуществлявших лечебную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения - право на досрочную пенсию имеют лица, осуществлявшие лечебную деятельность не менее 30 лет в городах независимо от возраста. Согласно пункта 2 этой же статьи Правительство РФ утверждает Списки соответствующих работ, должностей, специальностей и учреждений. Постановлением от 29.01.2004г. № 2-П Конституционный Суд РФ разрешил конвертации пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал применять и действующие нормативные акты. Конвертация пенсионных прав происходит в соответствии со статьей 30 Закона «О трудовых пенсиях в РФ», т.е. на ДД.ММ.ГГГГ и нормативные документы могут быть применены только действующие на эту дату. В это время при определении наименования должности и учреждения, в котором протекала лечебная деятельность,

определялись с применением постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. № 464, номенклатуры должностей, утвержденной приказом Министерства Здравоохранения России от 15.10.1999 г и номенклатуры учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава и от ДД.ММ.ГГГГ, а с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с постановлением Правительства РФ от 22.09.1999г. № 1066. Ни один из вышеуказанных документов не содержит норм включения в специальный стаж для назначения пенсий таких периодов как курсы повышения квалификации. А также включения периодов работы в отделении новорожденных в льготный стаж как 1 год за 1 год и 6 месяцев. Досрочная пенсия по старости за лечебную работу по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения носит льготный характер по сравнению с другими видами пенсионного обеспечения. В соответствии с принципами пенсионного обеспечения они предоставляются в связи с потерей профессиональной трудоспособности до достижения общеустановленного пенсионного возраста из – за длительного неблагоприятного психологического, физического и другого воздействия на организм человека в соответствующих профессиях и должностях.

Представитель третьего лица МБУЗ «Городская больница № » г.о. города Стерлитамак РБ в судебное заседание не явился, просит рассмотреть заявление без его участия.

Суд, заслушав стороны, исследовав материалы гражданского дела, считает необходимым иск Абубакировой Ф.Ф. удовлетворить частично по следующим основаниям.

Судом установлено и сторонами не оспаривается факт работы Абубакировой Ф.Ф. и по настоящее время работы в МБУЗ «Городская больница №», что подтверждается копией трудовой книжкой /л.д. 7-10/.

Решением Управления Пенсионного фонда РФ в г. Стерлитамак № от ДД.ММ.ГГГГ истцу Абубакировой Ф.Ф. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ввиду наличия на день обращения за пенсией по заявлению от ДД.ММ.ГГГГ вместо требуемых 30 лет стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по п/п 20 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» включено <данные изъяты>, не учтены периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ – курсы повышения квалификации с отрывом от производства;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – отпуск без содержания;

В соответствии со ст.7 Конституции РФ, Российская Федерация - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. В Российской Федерации охраняется труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты. В силу ст.39 Конституции РФ, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случаи болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно п. 2 ст. 55 Конституции РФ в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина. Кроме того, Определением Конституционного суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что придание обратной силы закону, ухудшающему положение граждан, и тем самым отмену для

этих лиц права приобретенного ими в соответствии с ранее действовавшим законодательством и реализуемого в конкретных правоотношениях, несовместимо с требованиями, вытекающими из статей Конституции.

В соответствии со ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001г. №173-ФЗ, пенсия по старости назначается досрочно лицам, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа, и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

При исчислении стажа работы, дающего право на пенсию ранее достижения возраста, установленного ст. 7 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения подлежит применению законодательство, действовавшее на время выполнения указанной работы.

Постановлением Конституционного Суда РФ от 03.06.2004 N 11-П положение подпункта 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ в той мере, в какой оно не позволяет с 1 января 2002 года засчитывать в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, занимавшимся лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, периоды деятельности, осуществлявшейся в учреждениях, не являющихся государственными или муниципальными, которые включались в соответствующий стаж ранее действовавшим законодательством, признано противоречащим Конституции РФ.

В соответствии со ст.196 ТК РФ в предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

Частично удовлетворяя исковые требования, суд учитывает, что прохождение соответствующих курсов повышения квалификации истцом с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – курсы повышения квалификации с отрывом от производства на основании приказов руководителя №-к от ДД.ММ.ГГГГ, №-к от ДД.ММ.ГГГГ /л.д. 33-35/ который необходимо включить специальный стаж, дающий право на назначения досрочной трудовой пенсии по старости.

Однако истица оспаривает также периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры палатной в отделении новорожденных в МБУЗ «Городской больнице №, который был засчитан в льготный стаж только календарно, а не 1 год за 1 год и 6 месяцев и просит суд засчитать данный период как 1год за 1г.6мес..

Суд считает, что согласно п.п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального Закона от 17.12.2001г. №173-Ф3 конкретизирует условия определения права на досрочную пенсию лиц, осуществлявших лечебную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения - право на досрочную пенсию имеют лица, осуществлявшие лечебную деятельность не менее 30 лет в городах независимо от возраста. Согласно пункта 2 этой же статьи Правительство РФ утверждает Списки соответствующих работ, должностей, специальностей и учреждений.

Постановлением от ДД.ММ.ГГГГ №-П Конституционный Суд РФ разрешил при конвертации пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал применять и ранее действующие нормативные акты. Конвертация пенсионных прав происходит в соответствии со статьей 30 Закона «О трудовых пенсиях в РФ», т.е. на ДД.ММ.ГГГГ и нормативные документы могут быть применены только действующие на эту дату. В это время при определении наименования должности и учреждения, в котором протекала лечебная деятельность,

определялись с применением постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. № 464, номенклатуры должностей, утвержденной приказом Министерства Здравоохранения России от ДД.ММ.ГГГГ и номенклатуры учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России от ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 года № 1066. и периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры палатной в палате реанимации и интенсивной терапии в отделении новорожденных в МБУЗ «Городская больница №», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры палатной в палате реанимации и интенсивной терапии отделения для новорожденных в МБУЗ «Городская больница №» были засчитаны в льготном исчислении, то есть 1 год за 1 год и 6 месяцев.

Работа в должности медицинской сестры палатной в отделении новорожденных в МБУЗ «Городская больница №» не может быть засчитана в льготный специальный стаж как 1 год за 1г.6мес.,т.к не относится к хирургическому профилю, а подтверждения истица суду не предоставила.

В соответствии со ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы /должность/ и средняя заработная плата по основному месту работы. За время нахождения заявителя на курсах повышения квалификации работодателем производились соответствующие отчисления /страховые выплаты/ в пенсионный фонд.

Списки работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается досрочная трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы и назначения указанной пенсии утверждаются Правительством РФ и кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

В соответствии с п. 3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. N 781, в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с п.п 20 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», Списков должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения…, при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения /далее именуется - стаж работы/, в части, не урегулированной настоящими Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 /п.2/. При этом в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации" /далее именуется – список/, наличие в наименовании указанных в списке учреждений указания на их клинический профиль и

ведомственную или территориальную принадлежность не является основанием для исключения периода работы в данном учреждении из стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. А именно лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению /далее именуется – перечень/, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях /группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи/, перечисленных в пунктах 1 - 3 перечня в организациях /структурных подразделениях/, указанных в пункте 6 настоящих Правил.

Исчисление стажа работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно перечню в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), производится с применением льготного порядка исчисления стажа, предусмотренного как подпунктом «а», так и подпунктом "б" настоящего пункта. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы.

Аналогичные положения предусматривали и Правила исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденных Постановлением Правительства РФ № 1066 от 22.09.1999 года.

При таких обстоятельствах, суд считает необходимым включить истице в стаж для назначении досрочной пенсии по старости периоды нахождения истца Абубакировой Ф.Ф. на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ – поскольку из представленной выписки приказов следует, что работодателем истец направлялся на курсы повышения квалификации, Абубакирова Ф.Ф. осуществляла соответствующие профессиональные обязанностей в указанный период, за ней сохранялись место работы и заработная плата, соответственно в страховые фонды (пенсионный фонд) производились установленные законом отчисления из заработной платы работника, а согласно п.4 указанных правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27, 28 ФЗ «О трудовых пенсиях РФ» в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд.

Указанные обстоятельства установлены судом, не опровергнуты участниками в соответствии со ст. 56 ГПК РФ.

Поэтому, с учетом всех обстоятельств по делу, суд считает необходимым в удовлетворении исковых требований Абубакировой Ф.Ф. в части включения периодов работы и зачета 1 год как за 1 год и 6 месяцев периоды : с ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры палатной в отделении новорожденных в МБУЗ «Городской больнице № отказать.

И необходимым признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда РФ в г. Стерлитамак РБ от № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе Абубакировой Ф.Ф. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в части отказа о включения периодов нахождения на курсах повышения квалификации. Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в г. Стерлитамак РБ периоды с ДД.ММ.ГГГГ – курсы повышения квалификации с отрывом от производства всего <данные изъяты> зачесть в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по п/п 20 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ в общей сложности <данные изъяты> дней.

На основании изложенного и руководствуясь Федеральным Законом РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», ст.ст. 194- 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление Абубакировой Ф.Ф. к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Стерлитамак об отмене решения Пенсионного фонда удовлетворить частично.

Решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Башкортостан в г. Стерлитамак № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе включить в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периоды нахождения на курсах повышения квалификации– признать незаконным.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Башкортостан в г. Стерлитамак включить Абубакировой Ф.Ф. в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периоды: с ДД.ММ.ГГГГ – курсы повышения квалификации с отрывом от производства.

В удовлетворении остальной части исковых требований Абубакировой Ф.Ф. – отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в через Стерлитамакский городской суд течение 10 дней.

Председательствующий судья: О.А. Ланина