2-764/12 об оспаривании решения об отказе в предоставлении звания



    Дело № 2 - 764 / 2012 г.

    РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

1 февраля 2012 года                                                                                           г. Стерлитамак

Стерлитамакский городской суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Нугумановой Э.Ф.

при секретаре Тимербулатовой А.Н.

с участием истицы Черемискиной Н.В., представителя истицы по доверенности Даминева И.И., представителя ответчика Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Стерлитамак по доверенности Башкатовой Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Черемискиной Надежды Васильевны к Управлению труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения РБ по г. Стерлитамак о присвоении звания «<данные изъяты>

установил:

Истица обратилась в суд с иском и просит признать решение Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения РБ по городу Стерлитамак от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в предоставлении ей звания «Ветеран труда» незаконным, обязать Управление труда и социальной защиты населения РБ по г. Стерлитамак РБ учесть знак «Ударник одиннадцатой пятилетки» как ведомственный знак отличия в труде и присвоить ей звание «Ветеран труда» с выдачей соответствующего удостоверения. Свои требования обосновывает тем, что она обратилась в Управление труда и социальной защиты населения министерства труда и социальной защиты населения РБ по г. Стерлитамак с заявлением по вопросу присвоения ей звания «Ветеран труда». Ею были приложены все необходимые документы, включая удостоверение, подтверждающее награждение ее ДД.ММ.ГГГГ знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки». Удостоверение выдано на основании постановления Правления Роспотребнадзора и Президиума ЦК профсоюза работников госторговли и потребкооперации. ДД.ММ.ГГГГ решением Управления труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения РБ по г. Стерлитамак отказало ей в присвоении звания в виду того, что предоставленные ею документы не являются основанием для присвоения звания «Ветеран труда» в связи с тем, что нет решения федерального органа государственной власти, Роспотребсоюз и Центрсоюз России к органам государственной власти не относятся. Она не согласна с указанным решением, так как оно является незаконным и нарушает ее права, так как она не может получить льготы, связанные с присвоенным ей знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки». Понятие «ведомственный знак отличия в труде» действующим законодательством не определено. Действующее на момент награждения ее знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки» нормы права рассматривали его как ведомственные знаки отличия в труде». Согласно сформулированной Конституционным судом РФ правовой позиции изменения в действующем правовом регулировании не лишают граждан права, которое они приобрели по ранее действовавшему законодательству. Следовательно, если знак «Ударник одиннадцатой пятилетки» рассматривался как знак отличия в труде, таковым он остается и в настоящее время, что дает ей законные основания для присвоения ей звания «Ветеран труда».

Представитель истца по доверенности Даминев И.И. исковые требования поддержал.

Представитель ответчика Отдела труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения РБ по <адрес> по доверенности Башкатова Е.В. иск не признала и показала суду, что считает исковые требования Черемискиной Н.В. необоснованными и не соответствующими закону по следующим основаниям. Основополагающим нормативным правовым актом, регулирующим вопросы социальной защиты ветеранов, является Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 5-ФЗ «О ветеранах». Согласно ч. 4 ст. 7 Федерального закона «О ветеранах» от ДД.ММ.ГГГГ № 5-ФЗ порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. В <адрес> действует Закон <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № ВС-25/38 «О ветеранах войны, труда и Вооруженных Сил», в котором в ч. 3 ст. 7 определено, что порядок и условия присвоения званий «Ветеран труда» определяется Правительством <адрес>. Во исполнение названного Закона постановлением Правительства <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ утверждено Положение о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда». Согласно п. 1 вышеназванного Положения звание «Ветеран труда» присваивается лицам: а) награжденным орденами и (или) медалями, либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; б) начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин; в) награжденным в соответствии с законодательством <адрес> государственными наградами либо удостоенным почетных званий <адрес> и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет. Для присвоения звания «Ветеран труда» согласно подпункта «а» пункта 4 вышеназванного Положения лица, претендующие на присвоения звания «Ветеран труда» подают в УТиСЗН Минтруда РБ по месту жительства заявление и документы, подтверждающие основания его присвоения. Согласно п. 4 Положения документами, подтверждающими награждение ведомственными знаками отличия в труде, являются решения о награждении знаками отличия в труде за продолжительный и добросовестный труд, принятые руководителями министерств и ведомств СССР, РСФСР, органами государственной власти Российской Федерации (удостоверение к нагрудному и почетному знакам, удостоверение к медали, удостоверение к почетному и заслуженному званиям, почетная грамота). Лица, из числа награжденных ведомственными знаками отличия в труде, представляют документы, подтверждающие награждения, которые осуществлялись решениями руководителей министерств и ведомств СССР, РСФСР, органами государственной власти Российской Федерации. Государственная власть в Российской Федерации осуществляется на основе разделения на законодательную, исполнительную и судебную. Следовательно, при присвоении звания «Ветеран труда» учитываются ведомственные знаки отличия в труде, награждение которыми осуществлялось органами законодательной власти Российской Федерации, федеральными органами исполнительной власти (федеральные министерства, федеральные службы, федеральные агентства) и соответствующими судебными органами Российской Федерации. Перечень органов исполнительной власти Российской Федерации (как упраздненных, так и вновь образованных) приведен в Указе Президента Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ «О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти». Местные органы представительной и исполнительной власти, предприятия, учреждения и организации, войсковые части в данном перечне не представлены. Следовательно, награды (знаки, значки, звания, почетные грамоты, свидетельства, дипломы и т.д.) учрежденные или врученные непосредственно вышеназванными организациями, не включенными в Перечень, не могут быть учтены при присвоении звания «Ветеран труда». Из представленных документов следует, что награждение Черемискиной Н.В. знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки» производилось на основании постановления Правления Роспотребсоюза и Президиума ЦК профсоюза работников торговли и потребкооперации от ДД.ММ.ГГГГ . Поскольку решение о награждении Черемискиной Н.В. знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки» принято не решением Министерства бывшего СССР (РСФСР) и ЦК профсоюза работников торговли и потребкооперации, указанный документ не может служить одним из оснований для присвоения звания «Ветеран труда». Таким образом, отказ УТиСЗН Минтруда РБ по <адрес> в присвоении звания «Ветеран труда» Черемискиной Н.В. обоснован и произведен на основании нормативно-правовых актов. Просят отказать в удовлетворении исковых требований Черемискиной Н.В. о присвоении звания «Ветеран труда».

Суд, заслушав стороны, исследовав материалы дела, считает, что исковые требования подлежат удовлетворению.

В соответствии с п. 1 ст. 7 Федерального Закона «О ветеранах», ветеранами труда признаются лица, имеющие удостоверение «Ветеран труда», награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Судом установлено, что Постановлением правления Роспотребсоюза и Президиума ЦК Профсоюза работников торговли и потребкооперации от ДД.ММ.ГГГГ Черемискина Н.В. награждена знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки», выдано удостоверение, знак учрежден Центральным Комитетом КПСС, Советом Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ. В трудовую книжку Черемискиной Н.В. внесена запись о награждении ее знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки».

От имени Правления Центрсоюза России Черемискина Н.В. награждена значком «За добросовестный труд в потребительской кооперации России», выдано удостоверение (Постановление от ДД.ММ.ГГГГ).

Письмом УТиСЗН по г. Стерлитамак от ДД.ММ.ГГГГ Черемискиной Н.В. отказано в присвоении звания «Ветеран труда» по тем основаниям, что Роспотребсоюз и Центрсоюз России не относится к органам государственной власти.

Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации (часть 4 статьи 7 Федерального закона «О ветеранах»).

В соответствии с ч. 2 Положения о едином общесоюзном знаке «Ударник одиннадцатой пятилетки» единым общесоюзным знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки» награждаются: работники предприятий и организаций союзно-республиканского и республиканского подчинения - совместным решением министерства, ведомства союзной республики и республиканского комитета профсоюза или совета (при отсутствии комитета) профсоюзов (в РСФСР - совместным решением министерства, ведомства РСФСР и ЦК профсоюза).

Согласно ст. 7 Закона Республики Башкортостан от 13 октября 1994 года № ВС-25/38 «О ветеранах войны, труда и Вооруженных Сил» (с изменениями) в Республике Башкортостан ветеранами труда являются лица, награжденные орденами и (или) медалями, либо удостоенные почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин (ч. 1 пункт 2). Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются Правительством Республики Башкортостан.

В соответствии с Положением о порядке выдачи удостоверения ветерана труда, утвержденное постановлением Правительства Республики Башкортостан от ДД.ММ.ГГГГ «О мерах по реализации Закона Республики Башкортостан «О ветеранах войны, труда и Вооруженных Сил» (с изменениями от ДД.ММ.ГГГГ) звание «Ветеран труда» в Республике Башкортостан присваивается лицам, награжденным орденами и (или) медалями, либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет. При этом решение о присвоении звания «Ветеран труда» принимается управлением (отделом) труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по району (городу) Республики Башкортостан, после установления (назначения) им пенсии в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» независимо от прекращения ими трудовой деятельности, а получающим пенсию по иным основаниям либо получающим пожизненное содержание за работу (службу) звание «Ветеран труда» присваивается при достижении ими возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», если законодательством Российской Федерации не установлено иное, при предъявлении в управление (отдел) труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по району (городу) Республики Башкортостан по месту жительства (постоянной регистрации) заявление, фотографию размером 3х4 и документы, подтверждающие в установленном порядке основания для его присвоения: подтверждающие награждение орденами или медалями (орденская книжка, удостоверение к медали), либо присвоение почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации (удостоверение к почетным званиям СССР, РСФСР, Российской Федерации), либо награждение федеральными органами государственной власти ведомственными знаками отличия в труде (удостоверение к нагрудному и почетному знакам, удостоверение к медали, удостоверение к почетному и заслуженному званиям, почетная грамота); трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

    Таким образом, указанные обстоятельства и положения федерального законодательства, устанавливающие, что порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» отнесено к полномочиям субъектов Российской Федерации, определяет региональность организационного и правового механизма реализации (процессуальные основания присвоения звания «Ветеран труда», перечень документов, необходимый для признания лиц ветеранами труда, порядок принятия решения, выдачи удостоверения ветерана труда) присвоения звания «Ветеран труда» в соответствии с требованиями, предъявляемыми частью 1 этой статьи, перечень которых является исчерпывающим.

Ответчик, определяя понятие ведомственного знака отличия в труде – награждение приказом руководителя либо заместителя министерства или ведомства, фактически сузил перечень лиц, относящихся к категории ветеранов труда награжденных ведомственными знаками отличия о труде, что не согласуется со статьей 7 Федерального закона «О ветеранах», Законом Республики Башкортостан «О ветеранах войны, труда и Вооруженных Сил», противоречат сформулированной Конституционным Судом Российской Федерации правовой позиции, что изменения в действующем правовом регулировании не лишают граждан права, которое они приобрели по ранее действовавшему законодательству (ст. 4 Конституции РФ).

При данных обстоятельствах, суд считает, что Черемискиной Н.В. подлежит присвоение звания «Ветеран труда», обязав УТиСЗН Минтруда РБ по г. Стерлитамак учесть в качестве документов, подтверждающих награждение ее ведомственным знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки».

Руководствуясь ст. 7 Федерального Закона РФ «О Ветеранах», ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

    Обязать Управление труда и социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан по г. Стерлитамак учесть в качестве документов, подтверждающих награждение Черемискиной Н.В. ведомственным знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки» и присвоить Черемискиной Н.В. звание «<данные изъяты>».

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Башкортостан в апелляционном порядке течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Стерлитамакский городской суд.

Председательствующий судья:                                                      Нугуманова Э.Ф.