РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
03 мая 2011 года г. Старый Оскол
Старооскольский городской суд Белгородской области в составе:
председательствующего судьи Черных Н.Н.,
при секретаре судебного заседания Тынянских Н.И.,
с участием помощника Старооскольского городского прокурора Волчкевич Л.А., истца – Логачева В.Б., поддержавших заявленные требования, в отсутствие представителя ответчика – ООО «Синон», извещенного надлежащим образом,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Старооскольского городского прокурора в интересах Логачева В.Б. к обществу с ограниченной ответственностью «Синон» о взыскании заработной платы, денежной компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия,
У С Т А Н О В И Л:
Логачев В.Б. работал с *** года по *** года *** в ООО «Синон». Истцу не выплачены заработная плата за *** года в сумме *** рублей *** копеек, денежная компенсация за неиспользованный отпуск в сумме *** рублей, выходное пособие в сумме *** рублей *** копеек.
Дело инициировано иском Старооскольского городского прокурора в интересах Логачева В.Б., который просил суд взыскать в пользу последнего с ООО «Синон» задолженность по выплате заработной платы за *** года в сумме *** рублей *** копеек, денежной компенсации за неиспользованный отпуск в сумме *** рублей, выходного пособия в сумме *** рублей *** копеек.
Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным сторонами доказательствам, суд признает исковые требования Логачева В.Б. обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме.
Истцом представлены суду убедительные и достаточные доказательства, подтверждающие обоснованность требований о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении и выходного пособия.
Истец работал *** в ООО «Синон» с *** года, что подтверждается приказом о приеме на работу №*** от *** года.
В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан своевременно выплачивать работнику заработную плату.
В силу ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
На основании ч.6 ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором.
Логачев В.Б. уволен *** года согласно приказу №*** от *** года на основании п. *** ч. *** ст. *** ТК РФ ***.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника, в соответствии со ст.140 ТК РФ.
В нарушение требований ст.140 ТК РФ окончательный расчет ответчиком с заявителем в день его увольнения не был произведен.
В силу ст.178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения.
В соответствии со ст.127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Справкой ООО «Синон» от *** года подтверждается наличие задолженности у ответчика перед Логачевым В.Б. по заработной плате за *** года в размере *** рублей *** копеек, денежной компенсации за неиспользованный отпуск - *** рублей, выходного пособия - *** рублей *** копеек.
Обязанность доказать обратное возлагается законом на ответчика, исходя из смысла абз.7 ч.2 ст.22, ст.136 ТК РФ.
Ответчиком не представлено суду доказательств выплаты заработной платы, денежной компенсации за неиспользованный отпуск и выходного пособия истцу, не явившись в судебное заседание, он тем самым уклонился от состязательности процесса и обоснования своих возможных возражений.
Представленные заявителем доказательства являются относимыми, допустимыми, не вызывают у суда сомнений в их достоверности и в совокупности подтверждают обстоятельства истца, на которые он ссылается как на основания своих требований.
Учитывая нарушение ответчиком вышеприведенных норм закона, с него в пользу истца подлежит взысканию заработная плата за *** года в сумме *** рублей *** копеек, денежная компенсация за неиспользованный отпуск в сумме *** рублей, выходное пособие в сумме *** рублей *** копеек.
В силу ст.103 ГПК РФ, п.п.8 п.1 ст.333.20 и п.п.1 п.1 ст.333.19 НК РФ, учитывая, что прокурор освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче иска, с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета за рассмотрение судом требований имущественного характера – в сумме *** рублей.
По смыслу ст.6 Конвенции о защите прав человека и основных свобод, ст.1 Протокола № 1 к Конвенции исполнение судебного решения рассматривается как составляющая часть судебного разбирательства по делу; каждое физическое или юридическое лицо имеет право на уважение своей собственности. Никто не может быть лишен своего имущества иначе как в интересах общества и на условиях, предусмотренных законом и общими принципами международного права.
Присуждая ко взысканию денежные средства в пользу истца, суд считает, что в целях своевременного исполнения решения суда и окончательного завершения судебного разбирательства, обеспечивая права взыскателя по исполнению решения и защиты интересов должника от недобросовестного взыскателя, длительное время не предъявляющего исполнительный лист ко взысканию, необходимо определить срок исполнения данного решения, по истечении которого на присужденную сумму подлежит выплате процент, равный ставке рефинансирования ЦБ РФ на день вынесения решения суда – 8,25 % годовых (ст.395 ГК РФ, постановление Пленума Верховного Суда РФ № 13 и Пленума Высшего Арбитражного суда РФ № 14 от 08.10.1998 года « О практике применения положений Гражданского кодекса РФ о процентах за пользование чужими денежными средствами» с последующими изменениями и дополнениями, указание ЦБ РФ от 29.04.2011 года № 2618 – У).
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,
Р Е Ш И Л:
Иск Старооскольского городского прокурора в интересах Логачева В.Б. к обществу с ограниченной ответственностью «Синон» о взыскании заработной платы, денежной компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия признать обоснованным.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Синон» в пользу Логачева В.Б. заработную плату за *** года в сумме *** (***) рублей *** копеек, денежную компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме *** (***) рублей, выходное пособие в сумме *** (***) рублей *** копеек.
Решение суда в части взыскания заработной платы за *** года в сумме *** (***) рублей *** копеек подлежит немедленному исполнению. В части взыскания денежной компенсации за неиспользованный отпуск в сумме *** (***) рублей, выходного пособия в сумме *** (***) рублей *** копеек решение суда подлежит исполнению после вступления в законную силу.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Синон» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме *** (***) рублей.
При неисполнении решения в течение двух месяцев с момента предъявления исполнительного листа взыскателем для исполнения производить начисление и взыскание процентов в размере учетной ставки банковского процента, составляющего 8,25 % годовых, на остаток суммы задолженности со дня предъявления исполнительного листа до дня исполнения решения суда.
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме (10.05.2011 года) путем подачи кассационной жалобы через Старооскольский городской суд.
Судья подпись Н.Н. Черных
Копия верна:
Судья Н.Н Черных
Решение не вступило в законную силу.