О признании правоотношений трудовыми, взыскании заработной платы, процентов за задержку выплаты заработной платы, судебных расходов, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, обязании совершения действий.



Дело 2-2417/2012

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

06 сентября 2012 года г. Старый Оскол

Старооскольский городской суд Белгородской области в составе:

председательствующего судьи Денисенко И.М.

при секретаре Рязанцевой Т.Ю.,

с участием истца Лаврёновой Р.В., ее представителя Груздова В.В. по доверенности от 20.08.2012 г., представителя истцов Дворниковой Е.А., Подкопаевой Е.Э. - Груздова В.В. по доверенностям от 22.08.2012 г. и от 20.08.2012 г. соответственно, ответчика ИП Чеснокова Д.В., его представителя Павлюковой Л.Н. по письменному ходатайству от 06.09.2012г. в порядке ч.6 ст.53 ГПК РФ, представителя третьего лица Управления Пенсионного Фонда РФ в г.Старый Оскол и Старооскольском районе Белгородской области Новиковой Г.Е. по доверенности от 16.01.2012 г.,

в отсутствие истцов Дворниковой Е.А., просившей рассмотреть дело без ее участия, направившей представителя, Подкопаевой Е.Э., направившей представителя, представителя третьего лица МИФНС №4 по Белгородской области, своевременно и надлежащим образом извещённых о дате, дне и месте судебного разбирательства (расписка в получении судебной повестки от 29.08.2012г.),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лавреновой Р.В., Дворниковой Е.А., Подкопаевой Е.Э к индивидуальному предпринимателю Чеснокову Д.В. о признании правоотношений трудовыми, взыскании заработной платы, процентов за задержку выплаты заработной платы, судебных расходов, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, обязании совершения действий,

УСТАНОВИЛ:

Лавренова Р.В. в период с ***г. по ***г.., Дворникова Е.А. в период с ***г. по ***г., Подкопаева Е.Э. в период с *** г. по ***г. исполняли трудовые обязанности в должности диспетчера такси у работодателя ИП Чеснокова Д.В. в арендованном им нежилом помещении, расположенном по адресу: г.***, ул.***, *** на *** этаже, будучи фактически допущенными к работе с его ведома представителем Павлюковой Л.Н., с которой они оговорили их должностные обязанности, место их исполнения, график работы, размер заработной платы. При этом трудовой договор с ними заключен не был, приказ о приеме на работу не оформлен, должностная инструкция не выдавалась, заработная плата за ***г. до настоящего времени работодателем им не выплачена, несмотря на неоднократные их обращения, жалобу в прокуратуру.

Считая нарушенными свои трудовые права по невыплате им заработной платы и уплате страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование, Лавренова Р.В., Дворникова Е.А., Подкопаева Е.Э. инициировали дело обращением в суд с иском к ИП Чеснокову Д.В., в котором с учетом уточнения и изменения требований, просили признать фактически сложившиеся отношения между Лаврёновой Раисой Владимировной и ИП Чесноковым Денисом Васильевичем в период с *** года по *** года, между Дворниковой Екатериной Александровной и ИП Чесноковым Д.В. в период с *** года по *** года, между Подкопаевой Е.Э. и ИП Чесноковым Д.В. в период с *** года по *** года по исполнению обязанностей диспетчера такси, - трудовыми. Взыскать с ИП Чеснокова Д.В., исходя из установленного минимального размера оплаты труда в месяц, в пользу Лавреновой Р.В. задолженность по заработной плате за *** года в размере *** руб. *** коп., компенсацию за неиспользованный отпуск в размере *** руб. *** коп., проценты за задержку выплаты заработной платы за *** года в размере ** руб. *** коп., компенсацию морального вреда в размере *** руб., расходы на представителя в размере *** руб., судебные расходы по составлению нотариальной доверенности - *** руб.

Взыскать с ИП Чеснокова Д.В., исходя из установленного минимального размера оплаты труда в месяц, в пользу Дворниковой Е.А. задолженность по заработной плате за *** года в размере *** руб. *** коп., компенсацию за неиспользованный отпуск в размере ***руб. *** коп., проценты за задержку выплаты заработной платы за *** года в размере *** руб., компенсацию морального вреда в размере *** руб., расходы на представителя в размере *** руб., судебные расходы по составлению нотариальной доверенности - *** руб.

Взыскать с ИП Чеснокова Д.В., исходя из установленного минимального размера оплаты труда в месяц, в пользу Подкопаевой Е.Э. задолженность по заработной плате за *** года в размере *** руб. ***коп., компенсацию за неиспользованный отпуск *** руб.***коп., проценты за задержку выплаты заработной паты за ** года - *** руб.*** коп., компенсацию морального вреда в размере ***руб., расходы на представителя в размере *** руб., судебные расходы по составлению нотариальной доверенности - ***руб.

Также просят обязать ИП Чеснокова Дениса Васильевича произвести уплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в бюджет ПФР на лицевой счет:

- Лаврёновой Р.В. в размере *** руб. ***коп., в том числе на страховую часть трудовой пенсии – *** руб.*** коп., на накопительную часть трудовой пенсии – *** руб. ***коп., на обязательное медицинское страхование в бюджет ФФОМС – ***руб. *** коп.

- Дворниковой Е.А. в размере ***руб. ***коп., в том числе на страховую часть трудовой пенсии – ***руб. ***коп., на накопительную часть трудовой пенсии ***руб. ***коп., на обязательное медицинское страхование в бюджет ФФОМС – ***руб. *** коп.

- Подкопаевой Е.Э. в размере ***руб.*** коп., в том числе на страховую часть трудовой пенсии ***руб.***коп., на накопительную часть трудовой пенсии ***руб.***коп., на обязательное медицинское страхование в бюджет ФФОМС – ***руб. ***коп.

Обязать ИП Чеснокова Д.В. зарегистрироваться в качестве страхователя ИП Чесноков Д.В., использующего труд наемных работников.

Обязать ИП Чеснокова Дениса Васильевича предоставить сведения индивидуального персонифицированного учета о трудовом стаже и страховых взносов в отношении следующих работников:

- Лаврёновой Р.В. за период с *** г. по *** г.

- Дворниковой Е.А. за период с *** г. по *** г.

- Подкопаевой Е.Э за период с *** г. по *** г.

Обязать ИП Чеснокова Д.В. предоставить в УПФР расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и медицинское страхование за *** квартал *** г.

В ходе судебного заседания истец Лаврёнова Р.В., ее представитель Груздов В.В., он же, - представитель истцов Дворниковой Е.А., Подкопаевой Е.Э. поддержали заявленные требования по изложенным доводам.

Ответчик ИП Чесноков Д.В., его представитель Павлюкова Л.Н. иск не признали, просили его отклонить в полном объеме. Представитель ответчика Павлюкова Л.Н., не оспаривая наличие сложившихся между сторонами трудовых отношений, в тоже время считает, что истцы весь спорный период находились «на стажировке с испытанием» в такси «***», вновь организованном ответчиком, самостоятельно работать не могли, поэтому размер заработной платы диспетчеров являлся сдельным и складывался из количества принятых ими за ***-часовую смену заказов такси и составлял *** рубля за заказ, которые она согласна выплатить истцам. Категорически отрицает, что с истицами была достигнута договоренность по оплате их труда в размере *** руб. за ***-часовую смену.

Представитель третьего лица Управления Пенсионного Фонда РФ в г.Старый Оскол и Старооскольском районе Белгородской области Новикова Г.Е. считает предъявленный иск обоснованным, усматривает грубейшее нарушение со стороны работодателя трудовых и пенсионных прав истцов, которые, по ее мнению, подлежат восстановлению, при том обстоятельстве, что ответчик зарегистрирован в УПФ только как индивидуальный предприниматель, и не зарегистрирован в качестве предпринимателя, использующий труд наемных работников, чем нарушает закон, ввиду чего требования истцов об обязании его регистрации в данном качестве считает подлежащими удовлетворению. Подтвердила правильность произведенных истцами расчетов об обязании ответчика уплатить страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в бюджет ПФР на лицевой счет каждой из истиц.

Вопрос о размере компенсации истцам морального вреда и судебных расходов на представителя оставила на усмотрение суда.

Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным сторонами доказательствам, суд признает исковые требования Лавреновой Р.В., Дворниковой Е.А., Подкопаевой Е.Э. обоснованными и подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям.

Истцами представлены суду убедительные и достаточные доказательства, подтверждающие возникновение между ними и ИП Чесноковым Д.В. трудовых правоотношений.

В соответствии со ст. 56 ТК РФ трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда и своевременно в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию и соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.

Ответчик ИП Чесноков Д.В., является индивидуальным предпринимателем, что подтверждается Свидетельством о государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя серия *** №*** от *** года, свидетельством о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории РФ от *** года серия *** №***, выпиской из ЕГРИП от ***г.

В соответствии с сообщением Управления Пенсионного фонда РФ (ГУ) в городе Старый Оскол и Старооскольском районе №*** от *** года Чесноков Д.В. зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя с ***г. по настоящее время, однако в качестве индивидуального предпринимателя, использующего труд наемных работников, не зарегистрирован.

Согласно ст. 16, ч.1 ст.61 Трудового кодекса РФ трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации или трудовым договором, либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Из смысла абз. 5, 6 ст. 20 ТК РФ следует, что физические лица, зарегистрированные в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей и осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, вступившие в трудовые отношения с работниками в целях осуществления указанной деятельности, признаются работодателями - физическими лицами. Трудовые правоотношения с ними урегулированы общими нормами трудового законодательства с учетом особенностей, установленных главой 48 ТК РФ.

Как следует из показаний истцов, их представителя, подтвержденных суду ответчиком Чесноковым Д.В. и его представителем Павлюковой Л.Н., действительно Лавренова Р.В. с ***г., Дворникова Е.А. с ***г., Подкопаева Е.Э. с *** г. фактически были допущены к работе у ИП Чеснокова Д.В. в должности диспетчера такси с его ведома и по его поручению, при чем, все вопросы по отбору кадров, согласованию с ними должностных обязанностей, месту их исполнения, графику работы, размеру заработной платы были возложены работодателем на его помощника Павлюкову Л.Н., что подтверждается также представленной нотариально удостоверенной доверенностью от имени Чеснокова Д.В. на ее имя от ***г. с правом представления его интересов во всех организациях и учреждениях г.Старый Оскол, табелем учета рабочего времени за ***г., журналом учета заказов, представленным представителем ответчика за период с ***г. по ***включительно ***г.

Никем не оспаривается, что сторонами было согласовано местонахождение рабочего места истцов в арендованном ИП Чесноковым Д.В. нежилом помещении, расположенном по адресу: г.***, ул.***, *** на *** этаже, что следует из заключенного им с ООО «Ферротекс К» договора аренды нежилого помещения от ***г. со сроком действия с ***г. и по ***г. Как показали истцы и представитель ответчика данное нежилое помещение было укомплектовано стационарным и несколькими сотовыми телефонами, рацией для осуществления связи с заказчиками и водителями такси, также был согласован режим работы диспетчеров в смену: день, ночь по *** часов, выходной – *** часов, с началом работы в дневную смену с ***ч. утра и окончанием в *** ч., в ночную смену с ***ч. до ***ч. утра, при этом предоставлялась возможность изменения по согласованию с работодателем периодичности графика работы. Трудовой договор при этом с истицами надлежащим образом ответчиком оформлен не был.

Данные обстоятельства, на которые ссылаются истцы, подтвердили допрошенные в судебном заседании свидетели Р. и Х., работавшие вместе с истцами с конца *** года и с начала ***г. каждая соответственно диспетчерами в такси «***». Свидетели показали суду, что приём на работу вела Павлюкова Л.Н. без их официального оформления, по договоренности рабочая смена составляла *** часов, за отработанное время Павлюкова установила им оплату труда исходя из стоимости одной смены, со слов Р. – *** руб. за смену, со слов Х. - *** руб. за смену, при этом оплата труда за смену не зависела от количества принятых заказов, поскольку это такси было новое и ему нужно было создавать рекламу для увеличения заказов. Ввиду не выплаты им заработной платы ответчиком, они фактически уволились с работы, однако до настоящего времени не получили долг по заработной плате с ответчика, в суд по этому поводу не обращались.

Не доверять показаниям вышеназванных свидетелей у суда нет оснований, так как они предупреждены об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний по ст.ст. 307, 308 УК РФ, давали суду последовательные и правдивые показания.

Изложенные обстоятельства свидетельствуют о сложившихся трудовых правоотношениях между истцами - работниками и ответчиком - работодателем.

Доказательств, опровергающих доводы заявителей, суду не представлено.

Доводы представителя ответчика о том, что трудовой договор не был оформлен с истцами ввиду нежелания этого у самих работников, не подтвержден истцами и не нашел подтверждение иными доказательствами в ходе судебного заседания, кроме того, опровергается вышеуказанным сообщением Управления Пенсионного фонда РФ №*** от *** г., согласно которому ответчик не зарегистрирован в качестве предпринимателя, использующий труд наемных работников. При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что ответчик не имел законных оснований для привлечения труда наемных работников - истцов по делу и на заключение с ними письменных трудовых договоров в ***г., ***г.

В тоже время, невыполнение ответчиком предусмотренных законом обязанностей, связанных с привлечением им наемной рабочей силы при осуществлении предпринимательской деятельности, не может препятствовать защите трудовых прав истцов в судебном порядке, в том числе, при взыскании ими не выплаченной заработной платы и страховых взносов.

Что касается размера оплаты труда истцов, то из их пояснений следует факт согласования ее размера с Павлюковой в сумме ***руб. за смену, а за отработанный месяц всего *** руб. С данными пояснениями категорически не согласна представитель ответчика Павлюкова, считая, что с истцами ею согласовано условие об оплате их труда сдельно в размере *** руб. за принятый заказ такси, при этом она согласна из данного расчета выплатить Лавреновой за работу в *** месяце ***г. – *** руб., за *** - *** руб., Дворниковой за *** месяц ***г. - *** руб., за *** – *** руб., Подкопаевой за *** месяц ***г. - *** руб., *** - *** руб., о чем представила письменный расчет, с которым не согласны истцы. В обоснование указанного расчета сослалась на представленные ею в суд «Правила внутреннего распорядка для работников такси «***», утвержденные ИП Чесноков Д.В. в ***г. и п.4.3. данных правил о применении сдельной оплаты труда у диспетчера такси.

В ходе исследования судом данного документа из пояснений истцов следует, что они впервые в суде увидели данный документ, никогда не были с ним ознакомлены, поскольку отсутствуют их подписи.

С учетом требований ч.1,2,3 ст.67 ГПК РФ, суд признает недопустимым доказательством по делу представленные ответчиком в суд «Правила внутреннего распорядка для работников такси «***», утвержденные ИП Чесноковым Д.В. в ***г., поскольку их утверждение произведено в нарушение требований ст. 190 ТК РФ, без учета мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, кроме того, суд приходит к выводу о том, что ответчик, не зарегистрированный в установленном законом порядке, как лицо имеющее право на привлечение им наемной рабочей силы при осуществлении предпринимательской деятельности, не вправе и принимать локальные нормативные акты, связанные с регламентацией внутреннего распорядка использования наемных работников такси «***».

Кроме того, суд учитывает, что с указанным документом не были ознакомлены истцы в момент их фактического допуска к работе, о чем свидетельствует отсутствие их подписей об ознакомлении с данным документом, в том числе касаемо сдельной оплаты их труда, а также то, что данный документ представлен ответчиком только в итоговое судебное заседание и ранее о нем заявлено не было.

По вышеуказанным доводам, в отсутствие иных письменных документов по делу, в том числе трудовых договоров с истцами, суд признает несостоятельными доводы представителя ответчика о сдельной системе оплаты их труда.

Ввиду возникновения в суде спора о размере заработной платы, не признания ответчиком требований истцов об оплате их труда, исходя из *** руб. за смену, отсутствии документального подтверждения этого обстоятельства, истцами и их представителем изменены требования о взыскании задолженности по заработной платы с ответчика и применен установленный Федеральным законом РФ от 01.06.2011 года №106-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» с *** года минимальный размер оплаты труда равный *** руб. в месяц.

Согласно положений ч.3 ст.133 ТК РФ, с учетом правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в Определении от 01.10.09 г. № 1160-О-О, месячная заработная плата работника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Как следует из материалов дела, показаний истцов, табеля учета рабочего времени за ***г., журнала учета заказов ответчика за период с ***г. по *** включительно ***г., истец Лавренова Р.В. отработала в *** г. *** смен по *** часов, а именно:

1 смена -*** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 2 смена – *** с ***ч. до *** ч. – ***; 3 смена - *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 4 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 5 смена- *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 6 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов;

7 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 8 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 9 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 10 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 11 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 12 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 13 смена – *** ***ч. до *** ч. – *** часов; 14 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 15 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов,

- *** г. ** смен по ***часов, а именно: 1 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 2 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 3 смена - *** с *** ч. до *** ч. -***часов; 4 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 5 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 6 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 7 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 8 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 9 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 10 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 11 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 12 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов.

Истец Подкопаева Е.Э. отработала в ***г. *** смен по *** часов, а именно: 1 смена -*** с ***ч. до *** ч. – *** часов;

2 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 3 смена - *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; 4 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 5 смена – *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; 6 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 7 смена – *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; 8 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 9 смена – *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; 10 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 11 смена – *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; 12 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов;13 смена – *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; *** смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 15 смена – *** с *** ч. до ** ч. – *** часов; 16 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов,

- *** г. *** смен по *** часов, а именно: 1 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 2 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 3 смена - *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; 4 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 5 смена – *** *** ч. до *** ч. – *** часов; 6 смена – *** с *** ч. до *** ч. – ***часов; ***смена – *** февраля с *** ч. до *** ч. – *** часов; 8 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 9 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 10 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 11 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 12 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов;

Истец Дворникова Е.А. отработала в ***г. *** смен по *** часов, а именно: 1 смена -*** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 2 смена - *** с ***. ***ч. до ***ч. – *** часов; 3 смена –*** с ***ч. до ***ч. – *** часов; 4 смена - *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; 5 смена – *** с ***ч. до *** ч. – ***; 6 смена – *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; 7 смена – *** с ***ч. до *** ч. – ***; 8 смена – *** с *** ч. до *** ч. -***часов; 9 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов; 10 смена – *** с *** ч. до *** ч. -*** часов; 11 смена – *** с ***ч. до *** ч. – *** часов,

- *** г. *** смен по *** часов, а именно: 1 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов, 2 смена – *** с ***. до *** ч. – *** часов; 3 смена - *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 4 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 5 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 6 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 7 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 8 смена – *** с *** ч. до *** ч. – ***часов; 9 смена – *** с *** ч. до *** ч. – ***часов; 10 смена – *** с *** ч. до *** ч. – ***часов; 11 смена – *** с *** ч. до *** ч. – ***часов; 12 смена – *** с *** ч. до *** ч. – *** часов; 13 смена - *** с *** ч. до *** ч. – *** часов;

14 смена – *** с *** ч. до *** ч. – ***часов.

На основании отработанного времени по представленным графикам работы, исходя из МРОТ – 4611руб. в месяц, суммированного учета рабочего времени, нормы рабочего времени в месяц, исходя из 40 часовой рабочей недели, с учетом оплаты сверхурочной работы, заработная плата составляет у Лавреновой Р.В.: за *** – *** руб., за *** – *** руб., у Подкопаевой Е.Э.: за *** – **** руб., за *** *** руб., у Дворниковой Е.А.: за *** – *** руб., за *** *** руб., что следует из их уточненных исковых требований и расчета заработной платы, произведенного по ходатайству истцов Департаментом по экономическому развитию Администрации Старооскольского городского округа (письмо от ****г. №***).

Указанный расчет задолженности по заработной плате истцов принимается судом как верный, основанный на положениях закона с учетом отработанного времени истцов по представленным графикам работы, и учитывается при вынесении решения суда. Доводы представителя ответчика о несогласии с данным расчетом, суд признает несостоятельными, не основанными на исследованных судом обстоятельствах.

Как установлено из показаний сторон, письменно работодателем не был установлен срок выплаты заработной платы, также не выдавались работникам расчетные листки, выдача заработной платы истицам Лавреновой и Подкопаевой была произведена за *** г. Павлюковой передачей наличных денежных средств без получения от них подписи на каком-либо документе, за *** и ***г. заработная плата не выплачивалась.

Поскольку в нарушение требований ст. 136 ТК РФ, работодателем не определен конкретный срок выплаты заработной платы, то, суд считает возможным согласиться с позицией истцов и определить следующий порядок выдачи работникам заработной платы: 10 числа каждого месяца – выдается аванс, 25 числа каждого месяца – заработная плата, который следует применить к расчету материальной ответственности ответчика за задержку выплаты заработной платы, предусмотренной ст. 236 ТК РФ (устанавливающей ответственность работодателя за несвоевременную выплату причитающихся работнику сумм), а также Указанием Банка России от 23.12.2011 № 2758-У "О размере ставки рефинансирования Банка России", которая в настоящий момент составляет 8%.

Согласно расчету процентов за невыплату заработной платы работнику - Лаврёновой Р.В.: ***г.: *** руб. (основная сумма задолженности по заработной плате за ***г.) х 8% (ставка рефинансирования ЦБ РФ) х 1/300 х 182 (количество дней с ***г. – со дня полагаемой выплаты заработной платы за ***г. по ***г.) = *** руб.

***г.: *** руб. (основная сумма задолженности по заработной плате за ***г.) х 8% (ставка рефинансирования ЦБ РФ) х 1/300 х 153 (количество дней с ***г. – со дня полагаемой выплаты заработной платы за ***г. по ***г.) =*** руб.

Сумма компенсации за нарушение работодателем сроков выплаты заработной платы перед Лаврёновой Р.В. составляет *** руб. + *** руб. = *** руб.

- Дворниковой Е.А.: ***г.: *** руб. (основная сумма задолженности по заработной плате за ***г.) х 8% (ставка рефинансирования ЦБ РФ) х 1/300 х 182 (количество дней с ***г. – со дня полагаемой выплаты заработной платы за ***г. по ***г.) =*** руб.

***г.: *** руб. (основная сумма задолженности по заработной плате за ***г.) х 8% (ставка рефинансирования ЦБ РФ) х 1/300 х 153 (количество дней с ***г. – со дня полагаемой выплаты заработной платы за ***г. по ***г.) =*** руб.

Сумма компенсации за нарушение работодателем сроков выплаты заработной платы перед Дворниковой Е.А. составляет *** руб. + *** руб. = *** руб.

- Подкопаевой Е.Э.: ***г.: *** руб. (основная сумма задолженности по заработной плате за ***г.) х 8% (ставка рефинансирования ЦБ РФ) х 1/300 х 182 (количество дней с ***г. – со дня полагаемой выплаты заработной платы за ***г. по ***г.) =*** руб.

***г.: *** руб. (основная сумма задолженности по заработной плате за ***г.) х 8% (ставка рефинансирования ЦБ РФ) х 1/300 х 153 (количество дней с ***г. – со дня полагаемой выплаты заработной платы за ***г. по ***г.) =*** руб.

Сумма компенсации за нарушение работодателем сроков выплаты заработной платы перед Подкопаевой Е.Э. составляет *** руб. + *** руб. = *** руб.

В связи с прекращением истцами трудовых правоотношений с работодателем, им в силу требований ст. 127 ТК РФ, подлежат взысканию компенсации за неспользованный отпуск согласно представленному ими расчету, не опровергнутому ответчиком в силу состязательности процесса, предусмотренного ст. 56 ГПК РФ, а именно:

Лаврёновой Р.В. - (заработная плата)/(дни)***, т.е. ***/*** дней *** = *** руб. за период с ***г. по ***г.,

Дворниковой Е.А - (заработная плата)/(дни)****, т.е. ***/***дней*** = *** руб. за период с ***г. по ***г.,

Подкопаевой Е.Э. - (заработная плата)/(дни)***, т.е. ***/*** дней*** = *** руб. за период с ***г. по ***г.

Всеобщая декларация прав человека, принятая Генеральной Ассамблеей Организации Объединенных Наций (ООН) 10 декабря 1948 г., провозглашает, что каждый человек, как член общества, имеет право на социальное обеспечение и на осуществление необходимых для поддержания его достоинства и для свободного развития его личности прав в экономической, социальной и культурной областях через посредство национальных усилий и международного сотрудничества и в соответствии со структурой и ресурсами каждого государства (ст. 22).

Согласно Международному Пакту об экономических, социальных и культурных правах, принятому Генеральной Ассамблеей ООН 16 декабря 1966 года, признано право каждого человека на социальное обеспечение, включая социальное страхование, а также на достаточный жизненный уровень и на непрерывное улучшение условий жизни.

Статья 39 Конституции РФ гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Как установлено прецедентным правом Европейского Суда, концепция собственности или "имущества" толкуется широко, в сферу ее действия включено также и право на пенсию.

В силу ст. 3, ст. 11, п.1 ст. 6, п.2 ст. 14 ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" страхователь - индивидуальный предприниматель обязан своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации.

В соответствии со ст. 5, п.1 ст.7, 8, 12, п.1,9 ст.15 ФЗ от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" индивидуальный предприниматель является плательщиком страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование, обязанность по уплате страховых взносов возникает у индивидуального предпринимателя с момента приобретения им указанного статуса и не связана с фактическим осуществлением деятельности и получением доходов.

По вышеуказанным нормам права, являются обоснованными требования истцов по обязанию ИП Чеснокова Дениса Васильевича произвести уплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в бюджет ПФР на лицевой счет:

- Лаврёновой Р.В. в размере ***руб. ****коп., в том числе на страховую часть трудовой пенсии – *** руб.*** коп., на накопительную часть трудовой пенсии – *** руб. ***коп., на обязательное медицинское страхование в бюджет ФФОМС – ***руб. *** коп.

- Дворниковой Е.А.в размере ***руб. ***коп., в том числе на страховую часть трудовой пенсии – ***руб. ***коп., на накопительную часть трудовой пенсии ***руб. ***коп., на обязательное медицинское страхование в бюджет ФФОМС – ***руб. *** коп.

- Подкопаевой Е.Э. в размере ***руб.*** коп., в том числе на страховую часть трудовой пенсии ***руб.***коп., на накопительную часть трудовой пенсии ***руб.***коп., на обязательное медицинское страхование в бюджет ФФОМС – ***руб. ***коп.

Обязать ИП Чеснокова Д.В. зарегистрироваться в качестве страхователя ИП Чесноков Д.В., использующего труд наемных работников.

Обязать ИП Чеснокова Д.В. предоставить сведения индивидуального персонифицированного учета о трудовом стаже и страховых взносов в отношении следующих работников:

- Лаврёновой Р.В. за период с *** г. по *** г.

- Дворниковой Е.А. за период с *** г. по *** г.

- Подкопаевой Е.Э. за период с *** г. по *** г.

Обязать ИП Чеснокова Д.В. предоставить в УПФР расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и медицинское страхование за*** квартал *** г.

Представителем третьего лица Управления Пенсионного Фонда РФ в г.Старый Оскол и Старооскольском районе Белгородской области Новиковой Г.Е. подтверждена суду правильность исчисления истцами сумм страховых взносов и соответствие их установленным законом тарифам. Доказательств обратного со стороны ответчика суду не представлено.

В соответствии с требованиями ст. 237 Трудового кодекса, суд считает необходимым компенсировать причиненный истцам моральный вред, выразившийся в нравственных и физических страданиях работников вследствие неправомерных действий ответчика по нарушению их трудовых прав, предусмотренных ТК РФ, при приеме истцов на работу, длительной не выплаты им заработной платы, и удовлетворить заявленные ими требования частично в размере по *** руб. каждому из истцов, в остальной части в размере по *** руб. требования истцов следует отклонить.

В соответствии с положениями ст. ст. 98, 100 ГПК РФ в пользу истцов Лаврёновой Р.В., Подкопаевой Е.Э., Дворниковой Е.А. подлежат взысканию с ответчика судебные расходы по удостоверению нотариальных доверенностей от *** г., от *** г. и от *** г. на представителя Груздова В.В. в размере *** руб., *** руб., *** руб. соответственно.

Приложенными к делу квитанциями - договорами Серия ** № *** от *** года, № *** от *** года в отношении расходов на представителя, понесенных Лавреновой Р.В., квитанциями - договорами Серия *** № ***от *** года, № *** от *** года в отношении расходов на представителя, понесенных Дворниковой Е.А., квитанциями - договорами Серия ***№ *** *** года, № *** от *** года в отношении расходов на представителя, понесенных Подкопаевой Е.Э., подтверждается оплата ими услуг представителя в общей сумме по *** руб. каждой из них. В соответствии с положениями ст. 100 ГПК РФ в пользу истцов подлежат взысканию с ответчика судебные расходы по оплате услуг представителя частично в размере по *** руб. каждому из истцов. По мнению суда, такой размер расходов отвечает требованиям разумности и справедливости, сложности данного дела, в том числе, исходя из множественности заявленных истцами требований, в остальной части в размере по *** руб. требования каждого из истцов подлежат отклонению с учетом удовлетворения заявленных требований в части.

В силу ст.103 ГПК РФ, учитывая, что истцы освобождены от уплаты государственной пошлины при подаче иска, с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета за рассмотрение судом требования неимущественного характера – *** руб., по требованиям имущественного характера – ***руб. *** коп.

В силу требований ст. 211 ГПК РФ, решение в части взыскания с ИП Чеснокова Д.В. в пользу Лавреновой Р.В. задолженности по заработной плате за *** года в размере *** руб. *** коп., в пользу Дворниковой Е.А. задолженности по заработной плате за *** года в размере *** руб. *** коп., в пользу Подкопаевой Е.Э. задолженности по заработной плате за *** года в размере *** руб. ***коп. подлежит немедленному исполнению

Руководствуясь ст. ст. 194-199, 211 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Исковые требования Лавреновой Р.В., Дворниковой Е.А., Подкопаевой Е.Э. к индивидуальному предпринимателю Чеснокову Д.В. о признании правоотношений трудовыми, взыскании заработной платы, процентов за задержку выплаты заработной платы, судебных расходов, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, обязании совершения действий, признать обоснованными в части.

Признать фактически сложившиеся отношения между Лаврёновой Р.В.и ИП Чесноковым Д.В. в период с *** года по *** года, между Дворниковой Е.А. и ИП Чесноковым Д.В. в период с *** года по *** года, между Подкопаевой Е.Э. и ИП Чесноковым Д.В. в период с *** года по *** года по исполнению обязанностей диспетчера такси, - трудовыми.

Взыскать с ИП Чеснокова Д.В.в пользу Лавреновой Р.В. задолженность по заработной плате за *** года в размере *** руб. *** коп., компенсацию за неиспользованный отпуск в размере *** руб. *** коп., проценты за задержку выплаты заработной платы за *** года в размере *** руб. *** коп., компенсацию морального вреда частично в размере *** руб., расходы на представителя частично в размере *** руб., судебные расходы по составлению нотариальной доверенности - ***руб., в остальной части требований о компенсации морального вреда в размере *** руб. и расходов на представителя в размере *** руб. иск отклонить.

Взыскать с ИП Чеснокова Д.В. в пользу Дворниковой Е.А. задолженность по заработной плате за *** года в размере *** руб. *** коп., компенсацию за неиспользованный отпуск в размере *** руб. *** коп., проценты за задержку выплаты заработной платы за *** года в размере *** руб., компенсацию морального вреда частично в размере *** руб., расходы на представителя частично в размере *** руб., судебные расходы по составлению нотариальной доверенности - *** руб., в остальной части требований о компенсации морального вреда в размере *** руб. и расходов на представителя в размере *** руб. иск отклонить.

Взыскать с ИП Чеснокова Д.В. в пользу Подкопаевой Е.Э. задолженность по заработной плате за *** года в размере *** руб. ***коп., компенсацию за неиспользованный отпуск ***руб.*** коп., проценты за задержку выплаты заработной паты за *** года - *** руб.*** коп., компенсацию морального вреда частично в размере *** руб., расходы на представителя частично в размере *** руб., судебные расходы по составлению нотариальной доверенности - *** руб., в остальной части требований о компенсации морального вреда в размере *** руб. и расходов на представителя в размере *** руб. иск отклонить.

Обязать ИП Чеснокова Дениса Васильевича произвести уплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в бюджет ПФР на лицевой счет:

- Лаврёновой Р.В. в размере ***руб. ***коп., в том числе на страховую часть трудовой пенсии – ***руб.*** коп., на накопительную часть трудовой пенсии – *** руб. ***коп., на обязательное медицинское страхование в бюджет ФФОМС – ***руб. *** коп.

- Дворниковой Е.А. в размере ***руб. ***коп., в том числе на страховую часть трудовой пенсии – ***руб. ***коп., на накопительную часть трудовой пенсии ***руб. ***коп., на обязательное медицинское страхование в бюджет ФФОМС – ***руб. *** коп.

- Подкопаевой Е.Э в размере ***руб.*** коп., в том числе на страховую часть трудовой пенсии ***руб.***коп., на накопительную часть трудовой пенсии ***руб.***коп., на обязательное медицинское страхование в бюджет ФФОМС – ***руб. ***коп.

Обязать ИП Чеснокова Д.В. зарегистрироваться в качестве страхователя ИП Чесноков Д.В., использующего труд наемных работников.

Обязать ИП Чеснокова Д.В. предоставить сведения индивидуального персонифицированного учета о трудовом стаже и страховых взносов в отношении следующих работников:

- Лаврёновой Р.В. за период с *** г. по *** г.

- Дворниковой Е.А. за период с *** г. по *** г.

- Подкопаевой Е.Э за период с *** г. по *** г.

Обязать ИП Чеснокова Д.В. предоставить в УПФР расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и медицинское страхование за *** квартал *** г.

Взыскать с ИП Чеснокова Д.В. госпошлину в доход бюджета Старооскольского городского округа за рассмотрение требований неимущественного характера *** руб., за рассмотрение требований имущественного характера – *** руб. *** коп.

Решение в части взыскания с ИП Чеснокова Д.В. в пользу Лавреновой Р.В. задолженности по заработной плате за *** года в размере *** руб. *** коп., в пользу Дворниковой Е.А. задолженности по заработной плате за *** года в размере ***руб. *** коп., в пользу Подкопаевой Е.Э. задолженности по заработной плате за *** года в размере *** руб. ***коп. подлежит немедленному исполнению, но может быть обжаловано в суд апелляционной инстанции - Белгородский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Старооскольский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья И.М. Денисенко

-32300: transport error - HTTP status code was not 200