Дело № …
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
02 ноября 2010 года с. Красное
Становлянский районный суд Липецкой области в составе:
председательствующего судьи Перелыгиной Г.М.
при секретаре Ковыловой В.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Краснинского района Липецкой области в защиту неопределенного круга лиц к ООО «Агрофирма им. Калинина» о понуждении проведении аттестации рабочих мест, -
у с т а н о в и л:
Прокурор Краснинского района Липецкой области обратился в суд с иском, просил признать бездействие администрации ООО «Агрофирма им. Калинина» Краснинского муниципального района Липецкой области по обеспечению аттестации рабочих мест не соответсвующим закону и обязать администрацию ответчика провести аттестацию следующих рабочих мест: 2 рабочих места начальника ПУ, рабочего места главного агронома, рабочего места заведующего складом ГСМ, рабочего места заведующего складом запасных частей, 4 рабочих места инженера ПУ, рабочего места инженера по ОТ и ТБ, экологии, рабочего места диспетчера АТУ, 2 рабочих места заведующего МТМ, 4 рабочих места агронома ПУ, 4 рабочих места водителя бензовоза, рабочего места автоэлектрика, рабочего места исполнительного директора, рабочего места заведующего складом СЗР, 3 рабочих мест слесаря АТУ, 2 рабочих мест сварщика МТМ, 3 рабочих мест слесаря МТМ, рабочего места токаря МТМ, рабочего места медработника АТУ, рабочего места главного инженера, рабочего места руководителя АТУ, рабочего места механика АТУ, 2 рабочих места водителя легкового автомобиля, 10 рабочих мест водителя грузовых (от 6 ) автомобилей, 6 рабочих мест водителя грузовых (до 6) автомобилей.
В обоснование иска, прокурор указывает, что в нарушение ч.2 ст.37 Конституции РФ, ст.ст.21,22, 212 Трудового Кодекса РФ, предусматривающих право граждан на труд в условиях отвечающих требованиям безопасности и гигиены, ответчик не обеспечил проведение аттестации каждого рабочего места включенного в штатное расписание, и тем самым нарушил право граждан на информацию об условиях труда, в которых они трудятся. В соответствии со ст. 209 ТК РФ, п.п.1,2 Порядка аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.
Те рабочие места, аттестацию которых истец просит ответчика провести, включены в штатное расписание ООО «Агрофирма им. Калинина» и аттестации по ним не проводилась.
В соответствии со ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц. Индивидуализировать и привлечь к участию в деле в качестве истцов конкретных лиц, невозможно.
Представитель прокуратуры Краснинского района Липецкой области Морозова О.В. в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объёме.
Ответчик – представитель ООО «Агрофирма им. Калинина» - в судебное заседание не явился, исковые требования истца признаёт, в письменном заявлении просил рассмотреть дело в отсутствие ответчика.
Исследуя доказательства, представленные сторонами, суд находит иск подлежащим удовлетворению.
В соответствии со ст.ст.39, 173 ГПК РФ признание иска ответчика может быть принято судом, если оно не противоречит закону, не нарушает права и охраняемые законом интересы третьих лиц.
В соответствии со ст.21, 22 ТК РФ работник имеет право на работу соответствующую требованиям охраны труда и условиям трудового договора, а работодатель обязан обеспечить работнику безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
В соответствии со ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить безопасные условия труда на каждом рабочем месте.
Для этого в соответствии со ст. 209 ТК РФ работодатель обязан провести аттестацию каждого рабочего места по условиям труда в целях выявления вредных и опасных производственных факторов и осуществлении мероприятий про приведению условий труда в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда.
В соответствии с Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31 августа 2007 года № 569, Порядком проведения аттестации рабочих мест подлежат аттестации все имеющиеся в организации рабочие места.
Таким образом, признание иска ответчиком об аттестации всех рабочих мест, на которые указывает прокурор, и которые содержатся в штатном расписании ООО «Агрофирма им. Калинина», не противоречит закону.
Не нарушает оно и интересы третьих лиц, направлено на защиту интересов неопределенного круга лиц.
Поэтому данное признание иска необходимо признать судом и вынести решение об удовлетворении исковых требований.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 21, 22, 212, 209 ТК РФ, п.п. 1, 2 Порядка аттестации рабочих мест, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31 августа 2007 года № 569, ст. 39, 173, 194-198 ГПК РФ, суд,-
Р Е Ш И Л:
Обязать администрацию ООО «Агрофирма им. Калинина» провести аттестацию: 2 рабочих места начальника ПУ, рабочего места главного агронома, рабочего места заведующего складом ГСМ, рабочего места заведующего складом запасных частей, 4 рабочих места инженера ПУ, рабочего места инженера по ОТ и ТБ, экологии, рабочего места диспетчера АТУ, 2 рабочих места заведующего МТМ, 4 рабочих места агронома ПУ, 4 рабочих места водителя бензовоза, рабочего места автоэлектрика, рабочего места исполнительного директора, рабочего места заведующего складом СЗР, 3 рабочих мест слесаря АТУ, 2 рабочих мест сварщика МТМ, 3 рабочих мест слесаря МТМ, рабочего места токаря МТМ, рабочего места медработника АТУ, рабочего места главного инженера, рабочего места руководителя АТУ, рабочего места механика АТУ, 2 рабочих места водителя легкового автомобиля, 10 рабочих мест водителя грузовых (от 6 ) автомобилей, 6 рабочих мест водителя грузовых (до 6) автомобилей в срок до 01 февраля 2011 года.
Взыскать с ООО «Агрофирма им. Калинина» в доход Краснинского муниципального района госпошлину в сумме … рублей.
Решение может быть обжаловано в Липецкий областной суд через Становлянский районный суд в течение 10 дней с момента его вынесения в окончательной форме.
Судья Г.М. Перелыгина