Дело 2-469/2011 г.

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

05.09.2011 года Становлянский районный суд Липецкой области в составе:

председательствующего: Соседовой М.В.

при секретаре: Шаровой В.Г.

с участием помощника прокурора Герасимова А.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании в селе Становое гражданское дело № 2-469/11 по исковому заявлению прокурора Становлянского района в интересах неопределенного круга лиц к индивидуальному предпринимателю Кабановой В.К. о признании незаконным бездействия связанного с необеспечением проведения аттестации рабочих мест по условиям труда,-

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Становлянского района в интересах неопределенного круга лиц обратился в суд с исковым заявлением к индивидуальному предпринимателю Кабановой В.К. о признании незаконным бездействия связанного с необеспечением проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Мотивировал тем, что в ходе проверки, проводимой прокуратурой Становлянского района, выявлено нарушение трудового законодательства индивидуальным предпринимателем Кабановой В.К. осуществляющим предпринимательскую деятельность в магазине «Престиж» расположенном по адресу с. Ламское ул. Ленина д. 8 Становлянского района, штатная численность рабочих мест в вышеуказанном торговом павильоне 1 единица. Установлено, что индивидуальный предприниматель Кабанова В.К. не провела аттестацию рабочего места, а именно рабочего места продавца в магазине. В связи с чем, прокурор Становлянского района просил признать незаконным бездействие индивидуального предпринимателя Кабановой В.К. связанное с не обеспечением проведения аттестации рабочего места продавца по условиям труда в магазине «Престиж» расположенном в с. Ламское ул. Ленина д. 8 Становлянского района и обязать индивидуального предпринимателя Кабанову В.К. провести аттестацию рабочего места – продавца в вышеуказанном магазине.

В судебном заседании помощник прокурора Герасимов А.В. поддержал исковое заявление в полном объеме.

Ответчик индивидуальный предприниматель Кабанова В.К. в судебном заседании иск признала, последствия признания иска, предусмотренные ст. 173,198 ГПК РФ ей разъяснены и понятны, просила предоставить времени для проведения аттестации до 01.11. 2011 г.

Заслушав участников процесса, изучив материалы дела, суд находит требования прокурора обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В ч.3 ст.37 Конституции Российской Федерации закреплено, что «каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены».

Согласно ст.21,22 ТК РФ работник имеет право на рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором; полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте; в свою очередь работодатель обязан обеспечить безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

В соответствии со ст.209 ТК РФ:

« Аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.»

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.08.2007г №569 утвержден и введен в действие с 01.09.2008г. порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда.

В соответствии с п.п.1, 2 Порядка аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.

Судом установлено, что Кабанова В.К. поставлена на учет в налоговом органе ДД.ММ.ГГГГ г. (свидетельство о постановке на учет в налоговом органе серия №-л.д.9) и зарегистрирована в качестве индивидуального предпринимателя (свидетельство о внесении изменений в ЕГР индивидуальных предпринимателей серия № № л.д.-11), при этом Кабанова В.К.. осуществляет предпринимательскую деятельность в магазине «Престиж» расположенном в с. Ламское ул. Ленина д. 8 Становлянского района, штатная численность магазина - 1 продавец (штатное расписание - л.д.10).

В ходе проверки проведенной прокуратурой установлено, что индивидуальный предприниматель Кабанова В.К. в нарушение трудового законодательства не провела аттестацию рабочего места, в частности места продавца магазина «Престиж». Это подтверждается рапортом помощника прокурора Становлянского района Герасимова А.В. (л.д.7), письменными объяснениями Кабановой В.К. (л.д.8) и не отрицается ответчиком в настоящем судебном заседании.

Согласно ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск, при вышеуказанных обстоятельствах у суда нет оснований не принимать признание иска ответчиком, поскольку признание иска не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.

Оценив полученные по делу доказательства в совокупности и каждое в отдельности суд приходит к выводу о необходимости удовлетворения иска, учитывая, что проведение аттестации рабочего места требует определенного времени, суд представляет срок для исполнения решения до 05.10.2011г. включительно.

Согласно подп.3 п.1 ст.333.19 Налогового Кодекса РФ, ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход бюджета Становлянского района в размере № рублей, от уплаты которой был освобожден прокурор, при подаче искового заявления.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ суд,

РЕШИЛ:

Признать незаконным бездействие индивидуального предпринимателя Кабановой В.К., связанное с не обеспечением проведения аттестации рабочего места продавца по условиям труда в магазине «Престиж»», расположенном по адресу Липецкая область Становлянский район с. Ламское ул. Ленина д. 8, обязать индивидуального предпринимателя Кабанову В.К. провести аттестацию рабочего места продавца магазина «Престиж» в срок до 05.10.11 г.

Взыскать с Кабановой В.К. госпошлину в сумме 200 рублей в доход бюджета Становлянского района.

. Решение может быть обжаловано в Липецкий областной суд через Становлянский районный суд в течение десяти суток со дня его вынесения.

Судья М.В.Соседова