о включении периода работы в страховой и общий стаж

№ 2-3544/10

Именем Российской Федерации

Р Е Ш Е Н И Е

19 ноября 2010 года город Томск

Советский районный суд г. Томска в составе председательствующего Черемисина Е.В. при секретаре Скосаревой М.В. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Богомолова А.Н. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Томск Томской области о включении периода работы в страховой и общий стаж

У С Т А Н О В И Л:

Богомолов А.Н. обратился в суд с иском к ГУ УПФР в г. Томске Томской области об обязании включить в страховой и общий стаж период работы с 13.02.1975г. по 26.03.1977г. на участке Механизации и наружных коммуникаций РСТ-6. Указал, что данный период не был включен ответчиком в страховой стаж, поскольку записи в трудовой книжке произведены с нарушением Инструкции по заполнению трудовых книжек, а именно, нет подписи должностного лица при увольнении. Хозрасчетный участок механизации и наружных коммуникаций РСТ-6 ликвидирован, а документы по личному составу Хозрасчетного участка механизации и наружных коммуникаций РСТ-6 на хранение в Областное государственное учреждение «Государственный архив Томской области» не поступали.

В судебном заседании истец поддержал заявленные требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика Мамаев А.Е. иск не признал и пояснил, что в силу того, что запись в трудовой книжке истца не заверена отделом кадров, указанный период работы не мог быть включен в страховой стаж.

Выслушав объяснения сторон, исследовав и оценив представленные доказательства, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 19 Конституции Российской Федерации равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

Согласно статье 39 (часть 1) Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Статья 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации гласит, что государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В трудовой книжке истца указано, что с 13.02.1975г. по 26.03.1977г. он трудился в качестве шофера 1 класса на участке механизации и наружных коммуникаций. При этом, в трудовой книжке под записью об увольнении отсутствует подпись должностного лица.

Из пояснений истца, показаний свидетелей ФИО4, ФИО5, следует, что в спорный период истец трудился на участке механизации и наружных коммуникаций в качестве шофера. Из ответа ИНФС по г. Томску следует, что в Едином государственном реестре юридических лиц и Едином государственном реестре налогоплательщиков Инспекции ФНС России по г. Томску отсутствуют сведения об организации Участок механизации наружных коммуникаций РСТ-6. Из ответов областного государственного учреждения «Государственный архив Томской области», архивного отдела администрации г. Томска, архивного управления Томской области ОГУ «Центр документации новейшей истории Томской области» следует, что документы по личному составу хозрасчетного участка механизации и наружных коммуникаций РСТ-6 в указанные учреждения не поступали.

Таким образом, доказательствами по делу достоверно подтвержден факт работы истца с 13.02.1975г. по 26.03.1977г. в качестве шофера 1 класса на участке механизации и наружных коммуникаций.

В п. 3 ст. 13 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 10 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.

В данном случае документы о работе истца не утрачены, поскольку согласно ч. 1 ст. 66 ТК РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Имеющаяся в трудовой книжке неточность в части отсутствия подписи должностного лица организации при увольнении, не может быть препятствием во включении спорного периода в страховой стаж, поскольку факт работы истца в данный период подтвержден доказательствами по делу.

С учетом изложенного, спорный период работы истца должен быть засчитан в страховой стаж работы.

Признание иного противоречило бы вышеприведенным принципам международного права и Конституции Российской Федерации, поскольку равенство в вопросе пенсионного обеспечения как раз и заключается в равном доступе всех к получению государственных пенсий при соблюдении предусмотренных законом условий.

В силу ч. 1 ст. 98 ГПК РФ, судебные расходы по уплате государственной пошлины подлежат взысканию с ответчика в пользу истца.

Руководствуясь ст.ст. 194-197 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Томске Томской области включить в страховой стаж работы период работы Богомолова А.Н. с 13.02.1975г. по 26.03.1977г. на Участке механизации и наружных коммуникаций РСТ-6 в должности шофера 1 класса.

Настоящее решение является основанием для перерасчета назначенной Богомолову А.Н. трудовой пенсии с учетом включения указанного периода работы в страховой стаж.

Взыскать с Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Томск Томской области в пользу Богомолова А.Н. в возмещение расходов по уплате государственной пошлины 200 рублей.

Решение может быть обжаловано в Томский областной суд через Советский районный суд г. Томска в течение десяти дней со дня принятия решения в окончательной форме.

Решение не вступило в законную силу.