№ 2-3619/2011 Именем Российской Федерации Р Е Ш Е Н И Е 20 декабря 2011 г. Советский районный суд г. Томска в составе: председательствующего Шукшиной Л.А. при секретаре Беспамятновой Е.А., представителя процессуального истца – помощника прокурора Ленинского района г. Томска Малащука А.А., представителя ответчика Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Томске Томской области Драчевой С.Б., действующей на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ сроком до ДД.ММ.ГГГГ, рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Томске гражданское дело по иску прокурора Ленинского района г. Томска в интересах Дедушева Г.А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Томске Томской области о возложении обязанности включения периода работы в общий трудовой стаж, произведении перерасчета пенсии, установил: Прокурор Ленинского района г. Томска обратился в суд с иском в интересах Дедушева Г.А. к ГУ – УПФ РФ в г. Томск ТО, с учетом уточнения требований ДД.ММ.ГГГГ просит: - обязать ГУ – УПФ РФ в г. Томск ТО включить в общий трудовой стаж, дающий право на трудовую пенсию по старости, период работы Дедушева Г.А. на участке «Казхиммонтаж» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; обязать произвести перерасчет трудовой пенсии Дедушеву Г.А. по старости. В обоснование требований указал, что ДД.ММ.ГГГГ Дедушев Г.А. обратился в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Томске Томской области (далее - Управление) о перерасчете размера пенсии в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 №173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Решением Управления от ДД.ММ.ГГГГ № в перерасчете трудовой пенсии по старости Дедушеву Г.А. отказано в связи с неподтверждением факта его работы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Данное решение Управления является незаконным. В судебном заседании представитель прокурора требования поддержал, дал пояснения в объеме искового заявления. Считает, что главным документом, подтверждающим период работы, является трудовая книжка, которая была представлена в пенсионный орган. О том, что работодатель не представил в установленном порядке сведения о нем, истец не мог знать, поэтому не должен за это нести негативные последствия. Представитель ответчика исковые требования не признала, поддержав отзыв на иск. В отзыве указано, что периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Управление при подсчете страхового общего трудового стажа пришло к выводу (на заседании Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан) о том, что запись, сделанная в трудовой книжке, о приеме на работу с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на участке «Казмеханомонтаж» требует дополнительного подтверждения, так как печать, после увольнения, заверяющая записи имеет наименование организации отличное от наименования организации, принявшей истца. Суд, заслушав стороны, изучив письменные доказательства по делу, полагает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям. Конституция РФ в ч. 1 и 2 ст. 39 закрепляет принцип, согласно которому каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, а также в иных случаях, установленных законом. При этом государственные пенсии устанавливаются законом. Для реализации названного права принят и введен в действие федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Из материалов дела, в частности записей в трудовой книжке от ДД.ММ.ГГГГ, выданной на имя Дедушева Г.А., следует, что он с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал на Кентауском хозрасчетном участке «Казмеханомонтаж» треста «Казхиммонтах». Согласно записям № ДД.ММ.ГГГГ Дедушев Г. А. принят на работу на участок «Казмеханомонтаж» шофером второго класса (основание: приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ переведен слесарем-ремонтником 4 разряда (основание: приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ переведен на должность шофера второго класса (основание: приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с сокращением численности работников по ст. 33 п.1 КЗоТ Республики Казахстан (основание: приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). Последняя запись об увольнении сделана начальником КМУ --, имеется печать Кентауского монтажного управления. Также на листах 10-12 трудовой книжки Дедушева Г.А. имеются сведения о поощрениях и награждениях за период его работы на данном предприятии. Согласно п. 1.1. "Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначений пенсий в РСФСР" (утв. Приказом Минсоцобеспечения РСФСР от 04.10.1991 N 190) основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка. В соответствии с п. 4.1 названного положения документы, представляемые для подтверждения трудового стажа, должны быть подписаны руководителями предприятий, организаций (кадровых служб) и заверены печатью. Записи в трудовой книжке должны быть оформлены в соответствии с требованиями Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, действовавшей на момент заполнения и внесения данной записи. Пунктами 26-29 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 06.02.2004) "О трудовых книжках" предусмотрено в случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку. Работодатель обязан в этом случае оказать работнику при его обращении необходимую помощь. Исходя из пункта 2.3. "Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях" (утв. Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 N 162) (ред. от 19.10.1990) все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях и поощрениях вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения). Решением ГУ-УПФ РФ в г. Томске Томской области от ДД.ММ.ГГГГ № в перерасчете трудовой пенсии по старости Дедушеву Г.А. отказано в связи с неподтверждением факта его работы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В соответствии с п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 №555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Записи внесены в трудовой книжке Дедушева Г.А. не содержат исправлений либо зачеркиваний, заверены печатью предприятия Кентауского монтажного управления треста «Казхиммонтаж». Исходя из записей в трудовой книжке следует, что наименование предприятия, в которое Дедушев Г.А. был принят на работу, указано не полностью. Так, согласно справке предприятие, в которое Дедушев Г.А. был принят на работу, именовалось -Кентауский хозрасчетный участок «Казмеханомонтаж» треста «Казхиммонтаж». В 1977 году предприятие было преобразовано в Кентауское монтажное управление треста «Казхиммонтаж». Вместе с тем, в трудовой книжке при приеме на работу указано лишь «трест «Казмеханомонтаж», тогда как при увольнении все записи с № по № заверены надлежащим образом, в частности: подписью должностного лица и печатью предприятия - Кентауское монтажное управление треста «Казхиммонтаж». Стаж работы Дедушева Г.А. также подтверждается и сведениями о трудовом стаже по форме СЗВ-К, где в п. 10 указан период работы Дедушева Г.А. на участке «Казмеханомонтаж» Кентауского монтажного управления с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В этих же сведениях в разделе общий трудовой стаж Дедушева Г.А. указано 33 года 1 месяц 16 дней. Таким образом, принимая во внимание, что в указанный период Дедушев Г.А. работал на участке «Казхиммонтаж», требования истца о включении указанного периода в трудовой стаж, подлежат удовлетворению. Согласно п. 2 ст. 23 ФЗ от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" пенсия (часть трудовой пенсии по старости). Не полученная пенсионером своевременно по вине органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, выплачивается за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком. По смыслу данной нормы и закона в целом в случае назначения пенсии в меньшем размере, чем это предусмотрено пенсионным законодательством, право на получение пенсии также подлежит защите без ограничения каким-либо сроком, независимо от того, когда гражданином были обнаружены обстоятельства, повлекшие неполучение пенсии, то есть в данном случае с момента возникновения такого права у Дедушева Г.А. в силу возраста. На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд решил: Исковые требования прокурора Ленинского района г. Томска в интересах Дедушева Геннадия Александровича к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Томске Томской области о возложении обязанности включения периода работы в общий трудовой стаж, произведении перерасчета пенсии удовлетворить. Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Томске Томской области включить Дедушеву Г.А. в общий трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на участке «Казхиммонтаж» Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Томске Томской области произвести Дедушеву Г.А. перерасчет трудовой пенсии по старости в связи с включением в общий трудовой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на участке «Казхиммонтаж». Решение может быть обжаловано в Томский областной суд в течение десяти дней с момента изготовления решения в полном объеме путем подачи кассационной жалобы через Советский районный суд г. Томска. -------- -------- Судья Л.А. Шукшина -------- -------- -------- --------