№ 2-245/2012 РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 25 января 2012 года Советский районный суд города Томска в составе: председательствующего Носовой М.А., при секретаре Оленёвой О.И., с участием представителя ООО « СУ-13» Егиазарян А.А., действующего на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, истца Черепанова Ю.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Томске гражданское дело по иску Черепанова ЮН к Обществу с ограниченной ответственностью «СУ-13» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, задолженности по договору займа заработной платы и процентов по договору займа заработной платы, установил: ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «СУ-13» о взыскании задолженности по заработной плате в размере ... рублей, компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере ... рублей, взыскании заработной платы из договора займа в размере ... рублей и процентов по нему в размере ... рублей. В обоснование требований указал, что работает в должности ... в ООО «СУ-13» Заработная плата с ДД.ММ.ГГГГ начислена, но не выплачена. Задолженность по заработной плате состоит из начисленной заработной платы и задолженности по договору займа, в общей сумме ... рублей. Истец в судебном заседании 13.01.2012 г. отказался от исковых требований в части взыскания задолженности по заработной плате в размере ... рублей, и задолженности по заработной плате из договора займа в размере ... рублей в связи с вынесением судебного приказа Мировым судьей судебного участка № Советского судебного района г. Томска о взыскании указанной суммы задолженности. Определением суда от 13.01.2012 г. производство по делу в этой части прекращено. В судебном заседании 25.01.2012 г. уменьшил сумму компенсации за задержку выплаты заработной платы до ... рублей, поддержал иск в части взыскании компенсации и процентов по договору займа заработной платы в размере ... рублей. Представитель ответчика в судебном заседании измененные исковые требования признал в части компенсации за задержку заработной платы в размере ... рублей, в части взыскания процентов по договору займа иск не признал. Выслушав стороны, исследовав письменные доказательства, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям. Суду в подтверждение трудовых правоотношений Черепанова Ю.Н. с ответчиком представлены справка ООО «СУ -13» № от ДД.ММ.ГГГГ (работает с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время), приказ о приеме на работу №-К от ДД.ММ.ГГГГ, трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ. Ответчик факт трудовых отношений с Черепановым Ю.Н. не оспаривает. Задолженность по заработной плате Черепанову Ю.Н. в размере ... рублей взыскана с ООО «СУ-13» судебным приказом Мирового судьи судебного участка № Советского судебного района <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ Черепановым Ю.Н. заключен с ответчиком договор № денежного займа с процентами, по условиям которого, если сумма месячной заработной платы к выдаче менее ... рублей, то заем не производится, если сумма заработной платы к выдаче от ... рублей до ... рублей, заем производится в размере суммы месячной заработной платы к выдаче, уменьшенной на ... рублей, если сумма заработной платы к выдаче более 20000 рублей, заем производится в размере 50 % от суммы месячной заработной платы к выдаче. Также сторонами подписано дополнительное соглашение к трудовому договору № № от ДД.ММ.ГГГГ с аналогичными условиями, на основании которого производились удержания из заработной платы истца. Данные удержания производились в нарушение действующего трудового законодательства, а именно ст. 137 ТК РФ, устанавливающей основания для производства удержаний из заработной платы работника. Кроме того, согласно ч. 1 ст. 807 ГК РФ по договору займа одна сторона (займодавец) передает в собственность другой стороне (заемщику) деньги или другие вещи, определенные родовыми признаками, а заемщик обязуется возвратить займодавцу такую же сумму денег (сумму займа) или равное количество других полученных им вещей того же рода и качества. Договор займа считается заключенным с момента передачи денег или других вещей. По договору денежного займа от ДД.ММ.ГГГГ № денежные средства истцом ответчику не передавались, следовательно, договор считается незаключенным. ООО «СУ-13» без законных причин по условиям указанного договора из начисленной заработной платы Черепанова Ю.Н. удержаны денежные средства. Таким образом, требования истца о взыскании 14% от задолженности по договору займа в размере ... рублей как производные от требований по взысканию задолженности по договору займа также не основаны на законе, и не подлежат взысканию. На сумму невыплаченной заработной платы по договору займа в размере ... рублей распространяются требования ст. 236 ТК РФ о компенсации за задержку заработной платы. В соответствии с положениями статьи 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой, действующей в это время, ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Согласно п.3.4 Положения об оплате труда работников ООО «СУ – 13» заработная плата выплачивается 15 и последнего числа каждого месяца. При этом трудовое законодательство РФ не ставит обязанность выплаты указанной денежной компенсации в зависимость от наличия вины работодателя. Поскольку факт просрочки работодателем выплаты заработной платы нашел свое подтверждение, с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение срока выплаты истцу заработной платы. Проверяя расчет размера денежной компенсации, суд исходит из следующего: - размера процента, равного 1/300 ставки рефинансирования Центрального Банка Российской Федерации, поскольку иного трудовым договором не установлено, - размера ставки рефинансирования, (учетная ставка) действовавшей в период просрочки, и установленной согласно Указанию Банка России; -размера задолженности по заработной плате определяется согласно представленной ответчиком справке о начислении и выплате заработной платы; - периода задержки выплаты заработной платы; Судом применялась следующая формула для расчета процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы: произведение задолженности за конкретный месяц, количества дней просрочки до дня выплаты или момента расчета и одной трехсотой процентной ставки рефинансирования. Истцом заявлено требование о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере ... рублей. Ответчик заявленные требования истца в этой части признал, суд принимает признание иска, поскольку это не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов третьих лиц. Суд на основании ч. 3 ст. 196 ГПК РФ не может выйти за рамки заявленных исковых требований. Согласно ч. 1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика пропорционально удовлетворенной части исковых требований, не освобожденного от уплаты судебных расходов. Ответчик ООО «СУ-13» от уплаты государственной пошлины не освобожден. Размер подлежащих удовлетворению имущественных требований составляет ... рублей. С ООО «СУ-13» с учетом положений подп. 1 п. 1 ст. 333.19 НК РФ, в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере ... рублей. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд решил: Исковые требования Черепанова ЮН к обществу с ограниченной ответственностью «СУ-13» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, процентов по договору займа заработной платы удовлетворить частично. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «СУ-13» в пользу Черепанова ЮН компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере ... рублей 08 копеек. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «СУ-13» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере ... рублей 90 копеек. Решение может быть обжаловано в Томский областной суд через Советский районный суд г. Томска в течение месяца дней со дня принятия решения в окончательной форме. Судья: подпись. Копия верна. Судья: М.А. Носова Секретарь: О.И.Оленёва Решение вступило в законную силу « »_____________________2012 года. Судья: Секретарь: