Дело №2-6045/10
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ8 июля 2010г., г.Казань
Советский районный суд г.Казани в составе председательствующего судьи Б.Г.Абдуллаева,
с участием истца Е.В.Ихсановой и ее представителя Л.П.Сабировой,
при секретаре судебного заседания Ю.В.Волковой,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ихсановой Е.В. к ООО «Торговый дом «Альдермышский источник» о взыскании заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Е.В.Ихсанова обратилась в суд с иском к ООО «Торговый дом «Альдермышский источник» (далее - Общество) о взыскании задолженности по заработной плате в сумме 33 473руб. 68коп., компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 516руб. 76коп., пособия по беременности и родам в размере 47 191руб. 20коп., единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях на ранних сроках беременности в размере 412руб. 08коп., компенсации морального вреда в сумме 15 000руб., о возмещении судебных расходов в сумме 15300руб. В обоснование требований указано, что истец работает у ответчика, однако Общество не выплатило заработную плату за период с февраля дата изъята по май дата изъята., а также причитающиеся истцу в соответствии с нормами обязательного социального страхования пособия.
При рассмотрении дела истец и его представитель иск поддержали по изложенным в нем основаниям.
Дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика, извещённого о времени и месте разбирательства дела, в порядке заочного производства.
Выслушав объяснения истца и его представителя, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.
В силу части 3 ст.37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
В соответствии со ст.21, 22 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы, а работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Согласно ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
В соответствие с пунктом 1 части 1 ст.4.3 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 № 255-ФЗ (далее - Закон) застрахованное лицо имеет право своевременно и в полном объеме получать страховое обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
В силу части 1 ст.13 Закона назначение и выплата пособий по беременности и родам осуществляются страхователем по месту работы застрахованного лица.
Согласно части 1 ст.10 Закона пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов. Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка (ст.11 Закона).
В соответствие со ст.10 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19.05.1995 № 81-ФЗ единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель), выплачивается с учетом индексации в размере 412 руб.08коп.
Установлено, что Е.В.Ихсанова с дата изъята. работает в Обществе на должности данные изъяты За период с февраля по май дата изъята. ответчик не выплатил истцу заработную плату. Общий размер задолженности по заработной плате составил 33 473руб.68коп.
С дата изъята Е.В.Ихсанова находиться в отпуске по беременности и родам, причитающееся пособие по беременности и родам в размере 47 191руб.01коп. Общество не выплатило истцу. Также ответчиком не выплачено Е.В.Ихсановой единовременное пособие в связи с постановкой на учет в медицинское учреждение на ранних сроках беременности в размере 412руб. 08коп.
Данные обстоятельства подтверждаются приказом о приеме работника на работу от дата изъятаг., трудовым договором от дата изъятаг., записью в трудовой книжке Е.В.Исхановой о приеме на работу в Общество, справкой от дата изъятаг. о состоянии задолженности перед работником, выданной Обществом, листком нетрудоспособности, справкой о постановке на учет на ранних сроках беременности от дата изъятаг. номер изъят.
В соответствии с частью 1 ст.56 Гражданского процессуального кодекса РФ (далее - ГПК РФ) со стороны ответчика доказательств своевременной выплаты истцу заработной платы, пособий в полном объёме не представлено.
При таких обстоятельствах суд взыскивает с Общества задолженность по заработной плате перед истцом в сумме 33 473руб.68коп., пособие по беременности и родам в размере 47 191руб.01коп., единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях на ранних сроках беременности в размере 412руб. 08коп.
В соответствии со ст.236 ТК РФ с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация за несвоевременную выплату истцу заработной платы, исходя из ставки рефинансирования Центрального банка РФ на день предъявления иска в размере 7,75% (согласно расчету истца) в размере: за февраль дата изъята в сумме 165руб. 60коп, за март дата изъята - 208руб. 50коп., за апрель дата изъята - 118руб. 50коп., за май дата изъята - 24руб. 16коп., а всего 516руб. 76коп.
Так как судом установлен факт нарушения Обществом трудовых прав истца, выразившегося в несвоевременной выплате заработной платы, то причинённые ему в связи с этим нравственные страдания, моральный вред подлежит компенсации в соответствии со ст.237 ТК РФ, а также ст.151, 1099-1101 Гражданского кодекса РФ. Размер компенсации морального вреда определяется с учётом личности истца, беременности Е.В.Ихсановой, характера причиненных истцу нравственных страданий, обстоятельств их причинения и составляет 2000руб.
За составление искового заявления и участие в деле в качестве представителя на одном судебном заседании, истец оплатил Общество согласно договору на оказание юридических услуг от дата изъятаг. номер изъят, акту и приходному кассовому ордеру 15000руб., банковскую комиссию за перечисление денежных средств по договору в размере 300руб., которые подлежат возмещению ответчиком в соответствии со ст.100 ГПК РФ в разумных пределах в сумме 1500руб. с учётом сложности рассматриваемого дела, объёма процессуальных действий, совершённых представителем.
Согласно ст.103 ГПК РФ, ст.333.19 Налогового кодекса РФ с ответчика в доход государства взыскивается государственная пошлина пропорционально размеру удовлетворённых исковых требований в сумме 2 847руб. 72коп.
На основании изложенного и руководствуясь ст.198, 235 ГПК РФ суд
РЕШИЛ:
Иск удовлетворить частично.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Торговый дом «Альдермышский источник» в пользу Ихсановой Е.В. заработную плату в размере 33 473 рублей 68 копеек, пособие по беременности и родам в размере 47 191 рублей 01 копеек, пособие в связи с постановкой на учет в медицинское учреждение на раннем сроке беременности в размере 412 рублей 08 копеек, компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в сумме 516 рублей 76 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 2000 рублей, расходы на услуги представителя в сумме 1500 рублей.
Отказать в удовлетворении иска Е.В.Ихсановой к ООО «Торговый дом «Альдермышский источник» в части компенсации морального вреда в сумме 13 000 рублей, возмещении расходов на услуги представителя в сумме 13 800 рублей.
Взыскать ООО «Торговый дом «Альдермышский источник» в федеральный бюджет государственную пошлину в сумме 2847 рублей 72 копейки.
Ответчик вправе подать в Советский районный суд г.Казани заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.
Заочное решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Татарстан через Советский районный суд г.Казани в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления.
Судья Б.Г.Абдуллаев