Дело №2-9172/10 ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
25 ноября 2010 года г.Казань
Советский районный суд г. Казани в составе:
председательствующего судьи Ивановой И.Е.
при секретаре Шумуновой Р.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гималетдинова А.М. к Товариществу собственников жилья «Отрадная 9» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов и компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л:
Гималетдинов А.М. обратился с вышеуказанным иском к ответчику, в обоснование требований указав, что ... решением общего собрания собственников помещений в доме, расположенном по адресу: ..., был принят на работу в ТСЖ «Отрадная 9» на должность ... с окладом в 10000 рублей. В январе 2009 года истца фактически не допустили к работе, в устной форме сообщили ему об увольнении, пообещав выдать оставшуюся заработную плату в течение шести месяцев. Расчет с Гималетдиновым А.М. до настоящего времени произведен не был. Сумма задолженности ТСЖ «Отрадная 9» по выплате заработной платы составляет 27650 рублей. Сумма процентов составляет 4057,17 рублей.
На основании изложенного истец просит взыскать с ответчика сумму задолженности по заработной плате в размере 27650 рублей, проценты в размере 4057,17 рублей, 10000 рублей в возмещение морального вреда.
В судебном заседании представитель истца Гимазисламова А.Р., действующая по доверенности, заявленные требования поддержала, просила удовлетворить в полном объеме.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен, об уважительных причинах неявки не сообщил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил.
Суд в соответствии со статьей 233 ГПК РФ с учетом мнения представителя истца определил рассмотреть дело в порядке заочного производства.
Выслушав объяснения представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно статьи 129 ТК РФ, заработная плата (оплата труда работника) – вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).
Согласно ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Судом установлено, что решением общего собрания собственников жилья от ... на должность ... Товариществом собственников жилья «Отрадная 9» принят Гималетдинов А.М. В феврале 2009 года истец был отстранен от работы в данной должности, с этого времени фактически прекратил трудовые отношения с ответчиком.
Из Карточки счета 70 сотрудника ТСЖ «Отрадная 9» Гималетдинова А.М. следует, что с января 2008 года по января 2009 года истцу была начислена заработная плата в размере 27 650 рублей. Однако данная сумма до настоящего времени не выплачена.
Учитывая, что представитель ответчика в судебное заседание не явился, доказательств обратного не представил, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца 27 650 рублей в счет возмещения задолженности по заработной плате.
В силу ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Поскольку в день увольнения Гималетдинову А.М. расчет не произведен, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца проценты за просрочку выплаты заработной платы.
Проверив представленный истцом расчет процентов, суд соглашается с ним и считает необходимым взыскать с ответчика проценты за просрочку выплаты заработной платы в размере 4057,17 рублей.
Таким образом, сумма задолженности по заработной плате ТСЖ «Отрадная 9» перед Гималетдиновым А.М. составила 31707,17 рублей.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Принимая во внимание всю совокупность представленных по делу доказательств, учитывая, что неправомерными действиями ответчика истцу причинен моральный вред, суд с учетом разумности и справедливости определяет размер компенсации морального вреда в размере 1 000 рублей.
При таких обстоятельствах иск подлежит частичному удовлетворению.
Исходя из положений ч. 1 ст. 103 ГПК РФ, в федеральный бюджет с ответчика подлежит взысканию сумма государственной пошлины в размере 1351,20 рублей.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198, 235 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск Гималетдинова А.М. к Товариществу собственников жилья «Отрадная 9» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов и компенсации морального вреда удовлетворить частично.
Взыскать с Товарищества собственников жилья «Отрадная 9» в пользу Гималетдинова А.М. задолженность по заработной плате в размере 31 707 рублей 17 копеек, 1000 рублей в счет компенсации морального вреда.
В остальной части иска отказать.
Взыскать с Товарищества собственников жилья «Отрадная 9» государственную пошлину в размере 1 351 рублей 20 копеек в федеральный бюджет.
Ответчик вправе подать в Советский районный суд г.Казани заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии настоящего решения.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд РТ через Советский районный суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда, а в случае, если такое заявление подано, в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья: И.Е.Иванова