Дело № 2 – 1009/11
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
08 февраля 2011 года город Казань
Советский районный суд города Казани в составе:
председательствующего судьи Пичуговой О. В.,
при секретаре судебного заседания Потаповой Ю. Ю.,
с участием:
истицы Галиуллиной Г. А.,
представителя ответчика - Товарищества собственников жилья «Отрадная, 9» (далее – ТСЖ «Отрадная, 9») Топорова А. В., действующего на основании доверенности от 26.01.2011 года,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении зала № 113 Советского районного суда города Казани гражданское дело по иску Галиуллиной Г.А. к Товариществу собственников жилья «Отрадная, 9» (далее – ТСЖ «Отрадная, 9») о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат и пособия по временной нетрудоспособности и по встречному иску Товарищества собственников жилья «Отрадная, 9» к Галиуллиной Г.А. о взыскании незаконно полученной заработной платы и компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Галиуллина Г. А. (далее также истица) обратилась в суд с иском к ТСЖ «Отрадная, 9» (далее также ответчик) о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат и пособия по временной нетрудоспособности.
В обоснование своих требований истица указала, что с <дата изъята> она работала в ТСЖ «Отрадная,9» в должности <данные изъяты>. С <дата изъята> она была уволена на основании пункта 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) в связи с сокращением численности работников организации на основании приказа от <дата изъята>. В нарушение требований трудового законодательства ответчик начислил ей пособие по временной нетрудоспособности, исходя из размера заработной платы не в 10000 рублей, а в 5 000 рублей. Невыплаченная сумма пособия по временной нетрудоспособности составила 311,14 рубля. Более того, об изменении размера заработной платы в сторону ее уменьшения истица не уведомлялась. Истица просила взыскать с ответчика заработную плату за период с апреля 2010 года по <дата изъята> включительно в размере 40000 рублей, пособие по временной нетрудоспособности в размере 311,14 рубля, неустойку за задержку выплаты заработной платы в размере 2211,33 рубля, расходы по ксерокопированию документов в размере 55 рублей.
Заочным решением Советского районного суда города Казани от 23.12.2010 года иск Галиуллиной Г.А. к ТСЖ «Отрадная, 9» о взыскании задолженности по заработной плате, пособия по временной нетрудоспособности был удовлетворен.
Определением Советского районного суда города Казани от 12.01.2011 года заочное решение от 23.12.2010 года было отменено и рассмотрение дело возобновлено.
Определением Советского районного суда города Казани от 12.01.2011 года к производству суда было принято встречное исковое заявление ТСЖ «Отрадная, 9» к Галиуллиной Г. А. о взыскании незаконно полученной заработной платы, взыскании компенсации морального вреда.
При этом в обоснование встречного иска было указано, что с 05.03.2009 года Галиуллина Г. А. была назначена должность <данные изъяты> ТСЖ «Отрадная, 9». Согласно трудовому договору размер заработной платы составил 5000 рублей. Галиуллина Г. А., пользуясь своим служебным положением, ежемесячно сама себе начисляла заработную плату не в размере 5000 рублей, а в размере 10000 рублей и транспортные расходы. В марте 2010 года Галиуллина Г. А. была уволена в соответствии с пунктом 5 части 1 статьи 81 ТК РФ.
ТСЖ «Отрадная, 9» просило взыскать с Галиуллиной Г. А. незаконно полученную заработную плату за период с марта 2009 года по март 2010 год включительно в размере 65000 рублей и компенсацию морального вреда в размере 100000 рублей.
<дата изъята> истица в судебном заседании уточнила исковые требования и просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 45 000 рублей, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 2848,33 рубля, пособие по временной нетрудоспособности в размере 311,14 рубля, а также расходы на изготовление копий документов.
<дата изъята> в судебном заседании истица уточненные требования поддержала, в удовлетворении встречных исковых требований просила отказать.
Представитель ответчика возражал против удовлетворения исковых требований, встречные исковые требования поддержал.
Изучив материалы дела, заслушав истицу, суд приходит к следующему выводу.
В соответствии со статьей 142 ТК РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Согласно статье 183 ТК РФ:
При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.
Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.
Согласно статье 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Судом установлено, что на основании трудового договора от <дата изъята> истица была принята на работу в ТСЖ «Отрадная, 9» на должность <данные изъяты>
На основании приказа председателя правления ТСЖ «Отрадная, 9» от <дата изъята> истица была уволена с <дата изъята> в связи с сокращением штата работников. Решением Советского районного суда города Казани от 16 сентября 2010 года истица была восстановлена на работе в прежней должности, решение вступило в законную силу.
Согласно ведомостям по заработной плате истице до февраля 2010 года ежемесячно производилось начисление заработной платы в размере 10 000 рублей, и только с марта 2010 года - в размере 5000 рублей.
Трудовым договором, заключенным между истицей и ответчиком <дата изъята>, размер заработной платы определен не был. Однако решением общего собрания ТСЖ «Отрадная, 9» было утверждено штатное расписание товарищества, и установлены размеры оплаты труда его работникам, в частности, истице был установлен оклад в размере 10000 рублей. Указанное решение общего собрания никем не оспорено и не признано недействительным. Никаких оговорок в данном решении или трудовом договоре, ином локальном акте о том, что заработная плата в размере 10000 рублей составляет полную ставку, а истице как совместителю полагается к выплате половина указанной суммы, не содержится.
Объективных, допустимых и убедительных доказательств в обоснование того, что изменение существенного условия труда – размера заработной платы в сторону ее уменьшения – было произведено в установленном ТК РФ порядке, что истица была в письменной форме уведомлена об изменении существенного условия труда и дала свое письменное согласие на продолжение работы в новых условиях, ответчиком суду представлено не было.
Доводы представителя ответчика, изложенные в предварительном судебном заседании <дата изъята>, об изменении трудового договора дополнительным соглашением не состоятельны, поскольку в дополнительном соглашении от <дата изъята> к трудовому договору от <дата изъята> говорится лишь об обязанностях работника и работодателя и о сроке действия трудового договора, каких-либо сведений об изменении размера оплаты труда в нем не содержится.
Таким образом, изложенные выше обстоятельства свидетельствуют о том, что истице была установлена ежемесячная заработная плата в размере 10000 рублей, условие о размере оплаты труда истицы было фактически согласовано сторонами путем совершения соответствующих действий конклюдентного характера, поэтому ответчиком истице незаконно выплачивалась заработная плата в меньшем размере.
Согласно расчету истицы по состоянию на <дата изъята> за период с апреля 2010 года по <дата изъята> включительно ответчиком не была выплачена заработная плата в размере 45000 рублей, компенсация за задержку выплаты заработной платы составила 2848,33 рубля. Расчет истицей составлен правильно, поэтому принимается судом.
В связи с начислением ответчиком истице пособия по временной нетрудоспособности, исходя из размера заработной платы в 5 000 рублей, истице осталось невыплаченным пособие по временной нетрудоспособности в размере 311,14 рубля.
С учетом всех изложенных выше обстоятельств суд приходит к выводу об обоснованности заявленных требований в части взыскания задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат и задолженности по выплате пособия по временной нетрудоспособности, поэтому взыскивает с ответчика задолженность по заработной плате в размере 45 000 рублей, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 2848,33 рубля и пособие по временной нетрудоспособности в размере 311,14 рубля.
Суд не находит оснований для взыскания расходов по ксерокопированию документов, поскольку представленные суду квитанция и товарный чек не содержат сведений о несении таких расходов в связи с рассмотрением настоящего дела.
Суд также не находит оснований для удовлетворения встречного иска, поскольку доводы, положенные в его обоснование, опровергаются фактическими обстоятельствами, установленными судом и изложенными выше. Кроме того, понятие морального вреда – физических и нравственных страданий - применимо лишь к физическому лицу, определяется индивидуально. Юридическое лицо не вправе заявлять подобное требование, также требование о компенсации морального вреда не может быть заявлено коллективно.
В соответствии со статьей 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ) с ответчика подлежит взысканию в доход государства государственная пошлина в размере 1644,77 рубля.
Руководствуясь статьями 194 – 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск Галиуллиной Г.А. к Товариществу собственников жилья «Отрадная, 9» о взыскании задолженности по заработной плате, пособия по временной нетрудоспособности удовлетворить частично.
Взыскать с Товарищества собственников жилья «Отрадная, 9» в пользу Галиуллиной Г.А. задолженность по заработной плате в размере 45 000 (сорока пяти тысяч) рублей, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 2848 (двух тысяч восьмисот сорока восьми) рублей 13 копеек, пособие по временной нетрудоспособности в размере 311 (трехсот одиннадцати) рублей 14 копеек.
В удовлетворении остальной части требований отказать.
В удовлетворении встречного иска Товарищества собственников жилья «Отрадная, 9» к Галиуллиной Г.А. о взыскании незаконно полученной заработной платы и компенсации морального вреда отказать.
Взыскать с Товарищества собственников жилья «Отрадная, 9» в доход государства государственную пошлину в сумме 1 644 (одной тысячи шестисот сорока четырех) рублей 77 копеек.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Татарстан через Советский районный суд города Казани в течение 10 дней со дня составления решения в окончательной форме.
Судья: подпись.
Решение в окончательной форме составлено 14 февраля 2011 года.
Судья: подпись.