Решение по иску Тухватуллиной Ф.И. к ООО `Русь Бауэр Строй`



Дело №2-362/2011

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 января 2011 года город Казань

Советский районный суд г. Казани в составе:

председательствующего судьи Р.Р. Минзарипова,

при секретаре судебного заседания С.М. Гатиятуллиной,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Тухватуллина Ф.И. к ООО «РусьБауерСтрой» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Тухватуллина Ф.И. (далее также истица) обратилась в суд с иском, указав, что в период с <дата изъята> по <дата изъята> она работала в ООО «РусьБауерСтрой» (далее также ответчик) машинистом башенного крана. После увольнения истицы ответчик с ней расчет по заработной плате не произвел, причитающуюся ей заработную плату не выплатил. На основании изложенного истица просит взыскать с ответчика в свою пользу задолженность по заработной плате в размере 29.350 руб.

В судебном заседании истица исковые требования поддержала.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещался; сведений об уважительности причин неявки не представил. Истица на рассмотрение дела в порядке заочного производства согласна.

Исследовав письменные материалы дела, заслушав пояснения заявительницы, суд приходит к следующему.

Согласно абзацу 4 статьи 84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.

В соответствии со статьей 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Установлено, что истица с <дата изъята> по <дата изъята> работала у ответчика в должности машиниста башенного крана. Согласно условиям трудового договора размер установленной истице заработной платы составил 7.000 руб., а рабочий день являлся нормированным. В то же время, как следует из представленных истицей копий рапортов, ответчиком велся учет отработанного времени в часах.

<дата изъята> истица уволена по собственному желанию. Однако работодатель до настоящего времени не выплатил задолженность по заработной плате.

Согласно расчетам истицы, подтверждаемым копиями рапортов, содержащих сведения о количестве отработанных часов, размер задолженности ответчика по заработной плате составляет 29.350 руб. Расчет задолженности суд признает верным; ответчиком каких-либо доказательств в опровержение правильности расчета не представлено.

С ответчика в федеральный бюджет на основании части 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1.080 руб. 50 коп.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194, 198, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск удовлетворить.

Взыскать с ООО «РусьБауерСтрой» в пользу Тухватуллина Ф.И. задолженность по заработной плате в размере 29.350 руб.

Взыскать с ООО «РусьБауерСтрой» в федеральный бюджет государственную пошлину в размере 1.080 руб. 50 коп.

Ответчик вправе подать в Советский районный суд г. Казани заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня получения копии этого решения.

Решение может быть также обжаловано в Верховный суд РТ через Советский районный суд г. Казани в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Р.Р. Минзарипов