Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
13 мая 2011 года Советский районный суд г.Самары
В составе:
Судьи Родиной Т.А.
При секретаре Хохриной Т.А.
Рассмотрев в открытом судебном заседании
Гражданское дело № по иску Бадаевой А.П. к 1245 УНР филиал ОАО «Главное управление обустройства войск» о взыскании зарплаты,
У с т а н о в и л :
Бадаева А.П.. обратилась в суд с иском к ОАО ГУОВ 1245 УНР о взыскании задолженности по зарплате. В обоснование своих доводов истица указала, что она работала у ответчика в должности _______ с 00.00.00 по 00.00.00 С 00.00.00 по 00.00.00 находилась в простое, но зарплату за указанный период времени не получила.. Просит взыскать в ее пользу оплату за время простоя с 00.00.00 по 00.00.00 в размере _______ руб., 1/300 ставку рефинансирования за задержку выплаты., обязать ответчика пересчитать справку о среднем заработке для определения размера пособия по безработице для предоставления в Центр занятости населения из расчета среднемесячного заработка.
В судебном заседании истица поддержала исковые требования.
Ответчик иск признал частично на сумму _______ руб. за период с 00.00.00 по 00.00.00, в остальной части просил в иске отказать, так как истица пропустила срок обращения в суд с иском.
Заслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению частично.
В соответствии со ст.157 ТК РФ время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы.
Установлено, что Бадаева А.П.была принята на работу в ФГУП «УОВ МО РФ» на должность _______ в АХЧ- заводоуправление, что подтверждается трудовым договором.
00.00.00 уволена в связи с сокращением штата п.2 ст.81 ТК РФ.
В период с 00.00.00 по 00.00.00 по вине работодателя находилась в простое.
За указанный период времени оплата труда истице начислялась за фактически отработанное время, зарплата за время простоя не начислялась.
Ответчиком заявлено о пропуске срока для обращения в суд.
В соответствии со ст.392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение 3 месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении- в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.
Согласно п.56 Постановления Пленума Верховного суда РФ №2 от 17 марта 2004»О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» обязанность работодателя по выплате начисленной, но невыплаченной заработной платы сохраняется за работодателем в течение всего срока действия трудового договора.
Установлено, что зарплата истице начислялась по факту отработанного времени, начисление за простой истцу не производилось, таким образом, именно с момента не начисления заработной платы за простой следует исчислять срок для обращения в суд. Истицей данный срок пропущен. Ее ссылка на неграмотность, а также то, что работодатель обещал произвести выплаты, не могут служить уважительной причиной для восстановления срока.
Пропуск срока для обращения в суд является самостоятельным основанием для отказа в иске.
Поэтому в иске о взыскании зарплаты за период с 00.00.00 по 00.00.00 следует отказать и взыскать за время простоя за 00.00.00 в пределах 3-месячного срока, предшествовавшего для обращения в суд с иском.
Требования истца о взыскании зарплаты за время простоя с 00.00.00 по 00.00.00 в сумме _______ руб.из расчета 2/3 средней заработной платы подлежат удовлетворению.
Расчет недоплаты за указанный период истцом и ответчиком не оспаривается.
Истицей заявлены требования о взыскании процентов за задержку выплаты указанных сумм. и данные требования подлежат удовлетворению в соответствии со ст.236 ТК РФ.
Расчет процентов: _______
_______
_______
Требования истицы об обязании ответчика пересчитать справку о среднем заработке за 00.00.00 для предоставления в службу занятости исходя из среднемесячного заработка подлежат удовлетворению.
На основании изложенного и руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, ст.157, 392 ТК РФ, суд
Р е ш и л :
Взыскать с «Главного управления обустройства войск в пользу Бадаевой А.П. зарплату за время простоя за период с 00.00.00 по 00.00.00 года в размере _______ руб.., проценты за задержку возврата зарплаты в размере _______ руб._______ коп.., госпошлину в доход местного бюджета в размере _______ руб._______ коп.
Обязать Главное управление обустройства войск пересчитать Бадаевой А.П. справку о среднем заработке за 00.00.00 для предоставления в службу занятости исходя из среднемесячного заработка.
В остальной части иска отказать.
Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд в течение 10 дней
Судья: