Гражданское дело № 2-171/11
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
24 января 2011 годаг. Омск
Советский районный суд Омска в составе председательствующего судьи Фарафоновой Е.Н. при секретаре Глушко Ю.А. рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Поплавской Ларисы Олеговны к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Советском АО Омска о признании права на льготную пенсию.
УСТАНОВИЛ:
Поплавская Л.О. обратилась с иском к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в САО г. Омска и, поддерживая свои требования в судебном заседании, указала, что имеет педагогический стаж работы более 25 лет. Однако Пенсионный фонд отказал ей в назначении льготной пенсии, не включив в спецстаж периоды: с 06.10.1992г. по 27.02.1993г. и с 28.02.1993г. по 27.08.1994г. – нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также периоды с 06.12.1988г. по 08.12.1988г., с 09.08.1996г. по 16.08.1996г., с 22.04.1998г. по 24.04.1998г., с 04.02.2002г. по 08.02.2002г., с 20.10.2005г. по 26.10.2005г., с 06.02.2007г. по 22.02.2007г., с 08.10.2007г. по 13.10.2007г. -нахождение на курсах повышения квалификации. Просила обязать ГУ УПФ РФ в САО г.Омска включить указанные периоды в её специальный стаж и назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью с 25.08.2010г.
Представитель ответчика, действующий на основании доверенности – Кускова Н.А., иск не признала, пояснив, что при обращении в Пенсионный фонд истице в бесспорном порядке было включено в спецстаж 22 года 11 мес. 29 дней. Спорные периоды с 06.12.1988г. по 08.12.1988г., с 09.08.1996г. по 16.08.1996г., с 22.04.1998г. по 24.04.1998г., с 04.02.2002г. по 08.02.2002г., с 20.10.2005г. по 26.10.2005г., с 06.02.2007г. по 22.02.2007г., с 08.10.2007г. по 13.10.2007г. исключены из спецстажа, поскольку Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002г. курсы с отрывом от производства не предусмотрены для включения в спецстаж. В периоды с 06.10.1992г. по 27.02.1993г. и с 28.02.1993г. по 27.08.1994г. Поплавская Л.О. находилась в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, который зачёту в спецстаж после 06.10.1992г. не подлежит.
Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд находит требования Поплавской Л.О. обоснованными и подлежащими удовлетворению.
В соответствии с пп.19 пункта 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста лицам не менее 25 лет осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста. При этом списки соответствующих работ, профессий, специальностей и учреждений утверждаются Правительством РФ.
В судебном заседании установлено и подтверждено материалами настоящего гражданского дела, что Поплавская Л.О. имеет педагогический стаж работы более 25 лет, из которых с 06.10.1992г. по 27.02.1993г. и с 28.02.1993г. по 27.08.1994г. она находилась в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет; в периоды с 06.12.1988г. по 08.12.1988г., с 09.08.1996г. по 16.08.1996г., с 22.04.1998г. по 24.04.1998г., с 04.02.2002г. по 08.02.2002г., с 20.10.2005г. по 26.10.2005г., с 06.02.2007г. по 22.02.2007г., с 08.10.2007г. по 13.10.2007г. находилась на курсах повышения квалификации.
И именно эти периоды не были зачтены Пенсионным фондом в ее специальный трудовой стаж по постановлению Правительства РФ № 781 от 29.10.2002г. Указанные обстоятельства подтверждаются копией трудовой книжки истца (л.д.13-15), копией справки (л.д.16), а также протоколом ГУ УПФ РФ в САО г. Омска (л.д.10-12).
Между тем, отказ Пенсионного фонда во включении спорных периодов в спецстаж Поплавской Л.О. суд считает необоснованным по следующим основаниям.
Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы, за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы. Следовательно, периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации с 06.12.1988г. по 08.12.1988г. (3 дня), с 09.08.1996г. по 16.08.1996г. (8 дней), с 22.04.1998г. по 24.04.1998г. (3 дня), с 04.02.2002г. по 08.02.2002г. (5 дней), с 20.10.2005г. по 26.10.2005г. (7 дней), с 06.02.2007г. по 22.02.2007г. (17 дней), с 08.10.2007г. по 13.10.2007г. (6 дней) подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение (Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда РФ за 1-й квартал 2006г., вопрос № 30).
В периоды с 06.10.1992г. по 27.02.1993г. (4 мес. 21 день) и с 28.02.1993г. по 27.08.1994г. (5 мес. 29 дней) Поплавская Л.О. находилась в отпуске по уходу за ребенком. Эти периоды также не были зачтен Пенсионным фондом в ее специальный трудовой стаж (протокол заседания комиссии на л.д.11). Между тем, в соответствии со ст. 167 КЗоТ РФ, действовавшей в спорный период, время нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком подлежит включению в спецстаж. Отмена указанной редакции ст. 167 КзОТ РФ с 06.10.1992г. распространяется только на правоотношения, возникшие после принятия указанных изменений. Истец ушел в отпуск по уходу за ребенком в период действия старой редакции КЗоТ РФ (до 06.10.1992 года). Следовательно, нормы новой редакции Трудового кодекса РФ применению не подлежат.
Из отказа Пенсионного фонда в назначении пенсии истцу следует, что у Поплавской Л.О. на день обращения ее в Пенсионный фонд за назначением льготной пенсии без учета спорных периодов имелся специальный стаж более 24 лет. Таким образом, при зачете спорных периодов (всего 1 год 9 дней), истец в день обращения в Пенсионный фонд (25.08.2010г.) имел требуемый Законом 25 - летний стаж работы, а, следовательно, имел право на назначение и получение соответствующей пенсии.
В соответствии со ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за ней. При этом днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
Дело рассмотрено в соответствии с заявленными требованиями (ст.196 ГПК РФ).
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Требования Поплавской Ларисы Олеговны удовлетворить.
Обязать ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в Советском АО г.Омска включить в специальный трудовой стаж Поплавской Ларисы Олеговны, <данные изъяты>, в соответствии с п.п. 19 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» периоды:
- с 06.10.1992 по 27.02.1993 и с 28.02.1993 по 27.08.1994 – нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
- с 06.12.1988 по 08.12.1988, с 09.08.1996 по 16.08.1996, с 22.04.1998 по 24.04.1998, с 04.02.2002 по 08.02.2002, с 20.10.2005 по 26.10,.2005, с 06.02.2007 по 22.02.2007, с 08.10.2007 по 13.10.2007 нахождение на курсах повышения квалификации.
Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Советском АО Омска назначить и выплачивать Поплавской Ларисе Олеговне пенсию в соответствии с п.п. 19 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с 25.08.2010.
Решение может быть обжаловано в Омский облсуд через Советский райсуд Омска в течение 10 дней со дня принятия его судом в окончательной форме.
СудьяЕ.Н. Фарафонова