Дело № 2-2847/2011
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
13 сентября 2011 г. г.Омск
Советский районный суд г.Омска в составе председательствующего судьи Фарафоновой Е.Н. при секретаре судебного заседания Глушко Ю.А., рассмотрел в открытом судебном заседании дело по иску Черняева Д.А. к ООО ЧОП «РомБ-Секрет» о взыскании заработной платы, компенсации за отпуск,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратился с иском к ООО ЧОП «РомБ-Секрет», в котором указывает, что он работал в ООО ЧОП «РомБ-Секрет» с .... до .... После увольнения истца, работодатель не произвел выплату в полном размере причитающуюся истцу заработную плату. Просит взыскать с ответчика в его (истца) пользу задолженность по заработной плате и компенсации за отпуск – 21944 руб. 60 коп.
Истец в судебное заседание не явился, о слушании дела извещен своевременно и надлежащим образом.
Представитель ответчика ООО ЧОП «РомБ-Секрет» – надлежащим образом извещенный о слушании дела в судебном заседании участия не принимал. Причин не явки не указал, возражений по иску не представил.
Исследовав материалы настоящего дела, суд находит заявленные требования подлежащими удовлетворению частично.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату, а работник согласно ст. 21 ТК РФ имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
Исходя из положений ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В силу ст. 127 ТК РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
В судебном заседании установлено, подтверждается справкой о размере задолженности, копией приказа о приеме на работу № от ...., копией приказа об увольнении № от ...., копией трудового договора № от .... (л.д. 6-9, 10, 11,12), что истец работал в ООО ЧОП «РомБ-Секрет».
Согласно справке о задолженности предприятия, задолженность ООО ЧОП «РомБ-Секрет» по состоянию на .... перед истцом по заработной плате составляет 21944 руб. 60 коп., в том числе заработная плата за май 2011 г. – 6379 руб. 76 коп.; за июнь 2011 г. – 14434 руб. 26 коп.; компенсация за неиспользованный отпуск – 1130 руб. 58 коп. (л.д. 12). Указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца на основании ст.ст. 136, 140 ТК РФ.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика также подлежит взысканию госпошлина от суммы удовлетворенных требований в размере 858 руб. 34 коп.
Дело рассмотрено в соответствии с заявленными требованиями (ст.196 ГПК РФ).
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с ООО ЧОП «РомБ-Секрет» в пользу Черняева Д.А. задолженность по заработной плате и компенсации за отпуск – 21 944 рублей 60 копеек.
Решение в части взыскания задолженности по заработной плате обратить к немедленному исполнению.
Взыскать с ООО ЧОП «РомБ-Секрет» госпошлину в местный бюджет в размере 858 руб. 34 коп.
Решение может быть обжаловано сторонами в Омский областной суд через Советский районный суд г. Омска в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Судья Е.Н. Фарафонова