Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Дело №

ДД.ММ.ГГГГ <адрес>

Советский районный суд <адрес> в составе председательствующего судьи Ступникова В.Н., при секретаре Матвеевой О.В., с участием прокурора ФИО3, представителя третьего лица ФИО4, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску <адрес> к Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению «Детский са<адрес>» о понуждении совершить определенные действия,

У С Т А Н О В И Л:

<адрес> обратился в суд с иском МБДОУ «Детский са<адрес>» и к Управлению образования администрации <адрес> о понуждении совершить определенные действия. Свои требования мотивировал тем, что администрацией детского сада не выполняются в полном объеме основные обязанности работодателя, предусмотренные ст. 22 ТК РФ. Руководством учреждения не приняты меры по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации, проведению аттестации всех рабочих мест в полном объеме. Согласно п. 1.4 Устава учреждения функции и полномочия учредителя детского сада выполняет Управление образования администрации <адрес>, которое названному детскому саду выделило 33000 руб. для проведения аттестации 10 рабочих мест. ДД.ММ.ГГГГ администрацией детского сада заключен договор о проведении аттестации с ООО «…» на проведение аттестации 10 рабочих мест. В учреждении аттестации подлежит 18 рабочих мест. Согласно ч. 1 ст. 212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации возлагаются на работодателя. Так, работодатель обязан обеспечить и проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работы по охране труда. Таким образом, Управлением образования администрации <адрес> не приняты меры к финансированию мероприятий по проведению аттестации рабочих мест в полном объеме, а, соответственно, администрацией детского сада не приняты меры по аттестации рабочих мест по условиям охраны труда в полном объеме, т.е. 18 рабочих мест. Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда регламентируется Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н «Об утверждении порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда». Непроведение аттестации рабочих мест по условиям труда нарушает предусмотренные ст. 21 ТК РФ права лиц, работающих в МБДОУ «Детский са<адрес>» и лиц, имеющих в будущем возможность трудоустройства в указанном учреждении. В частности, право на получение информации при трудоустройстве о наличии на рабочем месте вредных и опасных условий труда, льгот и компенсаций, предусмотренных за работу в указанных условиях труда. На основании изложенного, прокурор просил суд обязать управление образования администрации <адрес> в срок до ДД.ММ.ГГГГ выделить необходимые денежные средства МБДОУ «Детский са<адрес>» для проведения аттестации рабочих мест в полном объеме. Обязать МБДОУ «Детский са<адрес>» устранить нарушения требований ст.ст. 21,22,209,212 ТК РФ, а именно, провести аттестацию рабочих мест в полном объеме в срок до ДД.ММ.ГГГГ

В ходе судебного рассмотрения от прокурора поступило заявление в порядке ст. 39 ГПК РФ об отказе от исковых требований к Управлению образования администрации <адрес> в полном объеме.

При таких обстоятельствах определением Советского районного суда от ДД.ММ.ГГГГ производство по иску прокурора <адрес> к Управлению образования администрации <адрес> о понуждении выделить в срок до ДД.ММ.ГГГГ необходимые денежные средства МБДОУ «Детский са<адрес>» для проведения аттестации рабочих мест в полном объеме было прекращено.

Определением Советского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ Управление образования администрации <адрес> было привлечено к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования.

От представителя ответчика МБДОУ «Детский са<адрес>» ФИО5 в ходе судебного разбирательства поступило заявление о признании исковых требований в полном объеме. (л.д.28).

Прокурор ФИО3 в судебном заседании поддержала заявленные требования в полном объеме.

Представитель ответчика МБДОУ «Детский са<адрес>» в судебное заседание не явился по неизвестной суду причине, о дате и времени судебного разбирательства извещены надлежащим образом.

Представитель третьего лица Управления образования администрации <адрес> ФИО4 в судебном заседании с иском не согласилась, полагала его необоснованным и не подлежащим удовлетворению.

Заслушав прокурора, представителя третьего лица, исследовав материалы дела, суд пришёл к выводу об удовлетворении исковых требований.

В ходе судебного разбирательства представитель ответчика МБДОУ «Детский са<адрес>» ФИО5 признала исковые требования в полном объеме.

Согласно ст.39 ГПК РФ суд принимает признание иска ответчиком, если оно не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов третьих лиц. В ходе разбирательства противоречий закону и нарушений прав других лиц не установлено. Таким образом, имеются основания для принятия судом признания иска ответчиком.

В соответствии со ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом. При таких обстоятельствах заявленные требования подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.39,173, 194-197 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования <адрес> к Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению «Детский са<адрес>» о понуждении совершить определенные действия – удовлетворить.

Обязать Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский са<адрес>» провести аттестацию рабочих мест в полном объеме в срок до ДД.ММ.ГГГГ

Решение суда первой инстанции, не вступившее в законную силу, может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ивановский областной суд через Советский районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий В.Н. Ступников.

С удалением персональных данных.

Для опубликования на сайте.

Судья: