РЕШЕНИЕ
Заочное
Именем Российской Федерации
03 декабря 2010 г. Дело №
Советский районный суд г.Улан-Удэ в составе судьи Васильевой С.Д., при секретаре Дамбаеве О.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Улан-Удэ гражданское дело по иску Буркова Т.А. ООО ЧОП»Беркут-С» о взыскании суммы,
УСТАНОВИЛ:
Буркова Т.А. обратилась в суд с иском к ООО ЧОП»Беркут-С» о взыскании суммы.
В судебном заседании истица Буркова Т.А. и ее представитель по доверенности Рожин А.В. заявленные требования поддержали, суду пояснили, что истица Буркова Т.А. с 02 июля 2009 года находилась в трудовых отношениях с ответчиком в качестве охранника. С 12 июля 20010 года по 17 августа 2010 года находилась в отпуске. После выхода из отпуска выяснилось, что на ее место принят новый работник, в связи с чем она была вынуждена написать заявление об увольнении по собственному желанию с 17 августа 2010 года, о чем был издан соответствующий приказ. Однако, трудовую книжку она получила 17 сентября 2010 года. При увольнении 06 сентября 2010 года ей были выплачены отпускные за 28 дней вместо 36 дней в размере 7400 рублей, хотя должны были выплатить за 36 дней. В этой связи просили суд взыскать 2395 руб. 64 коп.. Также ответчик не оплатил заработную плату за период с 01 июля 2010 года по 12 июля 2010 года, в связи с чем просит взыскать 2545 руб. 34 коп.. Несмотря на то, что она была уволена 17 августа 2010 года ей выдали трудовую книжку 17 сентября 2010 года, в связи с чем просят взыскать средний заработок за задержку выдачи трудовой книжки в размере 8354 руб. 17 коп.. За нарушение трудовых прав просят взыскать компенсацию морального вреда в размере 10000 рублей, а также представительские расходы в размере 10000 рублей.
В судебное заседание представитель ООО ЧОП»Беркут-С» не явился в суд по неизвестной суду причине, о дне слушания общество извещено в надлежащем порядке.
До начала судебного заседания от ответчика каких-либо заявлений об отложении судебного заседания не поступило.
Выслушав сторону истца, изучив материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
Из материалов дела следует, что истец находился в трудовых отношениях с ЧОП»Беркут-С».
На момент рассмотрения данного спора трудовые отношения прекращены.
В ходе подготовки дела к судебному разбирательству, судьей были истребованы документы у представителя ответчика.
В отсутствие документов, суд применяет положения ст. 68 ГПК РФ и обосновывает свои выводы объяснениями истицы.
Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Со слов истицы, ей при увольнении не была выплачена заработная плата с 01 по 12 июля 2010 года.
Согласно справки о заработной плате среднемесячный заработок составляет 9184 руб. 89 коп., следовательно среднедневной заработок с учетом 22 дней в июле 2010 года составляет 417 руб. 50 коп. (9184.89 руб. : 22 дня). Количество рабочих дней с 01 по 12 июля 2010 года составляет 7 дней. Ко взысканию подлежит сумма в размере 2542 руб. 57 коп. (417.50 руб. х 7 дней – 13 % подоходного налога).
Со слов истицы ей начислены отпускные за 28 дней. В соответствии с трудовым законодательством ей положены 36 р.д. За 36 рабочих дней ей должны быть начислены отпускные в размере 11246.76 руб. (9184 руб. 89 коп. : 29.4=312.41 руб. х 36 р.д.). С учетом подоходного налога истица должна была получить 9784 руб. 68 коп.( 11246. 76 руб. – 13 % ). Фактически ею получено 7400 рублей, недополучено 2384 руб. 68 коп. Данная сумма подлежит взысканию.
В соответствии со ст. 234 ТК РФ работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника.
Поскольку со слов истицы трудовая книжка получена 17 сентября 2010 года. Следовательно, имеет место задержка трудовой книжки. С учетом требований ст. 234 ТК РФ и пояснений истицы в этой части, суд взыскивает с ответчика 8354 руб. 17 коп. (в августе 2010 года задержка выдачи трудовой книжки составляет 10 рабочих дней, в сентябре 13 дней. 417.50 х 23 р.д. – 13 % подоходного налога).
Подлежат частичному удовлетворению требования истицы о компенсации морального вреда.
Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
Исходя из объема и характера нравственных и физических страданий, причиненных истице в связи с нарушением трудовых прав, установленных выше, а также требований разумности и справедливости, суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца 3000 рублей в счет компенсации морального вреда.
В соответствии со ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
Согласно предоставленных документов, истицей оплачено 10000 рублей предстаивтелю Рожин А.В. за оказание им услуг при рассмотрении данного гражданского дела.
Исходя их объема, характера, категории данного гражданского дела, суд присуждает ко взысканию с ответчика представительские расходы в размере 7000 рублей.
В соответствии со ст.ст.333.16, 333.17, 333.18 и 333.19 Налогового кодекса РФ с ответчика подлежит взысканию в доход государства государственная пошлина в размере 898 руб. 44 коп.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194, 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования удовлетворить частично.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью частного охранного предприятия «Беркут-С» в пользу Буркова Т.А. 23281 (двадцать три тысячи двести восемьдесят один) руб. 42 коп. в том числе задолженность по заработной плате с 01 июля 2010 года по 12 июля 2010 года в размере 2542 руб. 57 коп., задолженность по оплате отпускных в размере 2384 руб. 68 коп., средний заработок за задержку выдачи трудовой книжки в размере 8354 руб. 17 коп., компенсацию морального вреда за нарушение трудовых прав в размере 3000 руб., представительские расходы в размере 7000 рублей.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью частного охранного предприятия «Беркут-С» государственную пошлину в доход государства в размере 898 (восемьсот девяносто восемь ) руб. 44 коп.
Заочное решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Бурятия в течение 10 дней через Советский районный суд г.Улан-Удэ.
Ответчик в случае несогласия с принятым заочным решением вправе в течение 7 дней со дня получения его копии обратиться в Советский районный суд гор.Улан-Удэ с заявлением о пересмотре настоящего решения
Судья Васильева С.Д.