2-6519/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

23 декабря 2011 г.          г. Уфа

Советский районный суд г. Уфы в составе:

председательствующего судьи Давыдова С.А.,

при секретаре Имельбаевой Г.Д.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к КПКГ «Финансовая группа СТС» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Сысоева Л.Г. обратилась в суд с исковым заявлением к КПКГ «Финансовая группа СТС» о взыскании задолженности по заработной плате, указав в обоснование иска, что в КПКГ «Финансовая группа СТС» работает с < дата > в должности главного бухгалтера. В связи с финансовыми затруднениями на предприятии заработная плата с января 2010 г. начислялась, но не выплачивалась. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет за 2010 г. - ... руб. ... коп., за 2011 г. - ... руб. ... коп. Просит взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате ... руб. ... коп., проценты - ... руб.

В судебном заседании истица Сысоева Л.Г. исковые требования поддержала, просила удовлетворить, повторила доводы, изложенные в исковом заявлении.

Ответчик КПКГ «Финансовая группа СТС» в судебное заседание не явился, хотя о его времени и месте были извещены своевременно и надлежащим образом, путем вручения судебной повестки. В материалах дела имеется заявление о рассмотрении дела в отсутствии представителя КПКГ «Финансовая группа СТС», где также отражено, что исковые требования Сысоевой Л.Г. признают. В силу ст. 167 ГПК РФ, рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Выслушав объяснения истицы, изучив и оценив материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению.

В силу ст. 9 ТК РФ регулирование трудовых отношений может осуществляться путем заключения, изменения, дополнения работниками и работодателями коллективных договоров, соглашений, трудовых договоров.

Согласно ст. 56 ТК РФ трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка.

Судом установлено, материалами дела подтверждено, что на основании приказа .../ок от < дата > истица Сысоева Л.Г. принята на работу в КПКГ «Финансовая группа СТС» на должность главного бухгалтера с тарифной ставкой (окладом) ... руб., надбавкой 15% на основании трудового договора от < дата > ..., работает по настоящее время.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Однако, у работника Сысоевой Л.Г. суммы, причитающиеся ей от работодателя, не были выплачены, что подтверждается справками ... и ... от < дата >, выданными председателем Правления КПКГ «Финансовая группа СТС» и директором КПКГ «Финансовая группа СТС», согласно которых размер задолженности КПКГ «Финансовая группа СТС» по заработной плате перед Сысоевой Л.Г. за период с января по декабрь 2010 г. (включительно) составляет - ... руб. ... коп., за период с января 2011 г. по октябрь 2011 г. (включительно) - ... руб. ... коп.

Поскольку ответчиком КПКГ «Финансовая группа СТС» не предоставлено суду доказательств выплаты ФИО1 денежных средств - начисленной заработной платы за период с января 2010 года по декабрь 2010 года - ... руб... коп. и за период с января 2011 г. по октябрь 2011 года - ... руб. ... коп.

Таким образом, с КПКГ «Финансовая группа СТС» подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере ... руб. ... коп.

Ст. 236 ТК РФ предусмотрено, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Ставка рефинансирования Банка России - 8,75%

Ст. 136ТК РФ предусмотрено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Из письма ОАО «Башкомснаббанка» ... от < дата > следует, что срок выплаты заработной платы - 06 числа каждого месяца.

Таким образом, сумма денежной компенсации составляет ... руб., истицей заявлена сумма компенсации ... руб. Поскольку суд не может выйти за рамки, заявленные истцом требований, то подлежит взысканию с ответчика КПКГ «Финансовая группа СТС» в пользу Сысоевой Л.Г. сумма компенсации ... руб.

В соответствии со ст. 103 ГК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Следовательно, с ответчика КПКГ «Финансовая группа СТС» подлежит взысканию государственная пошлина в доход федерального бюджета в сумме ... руб. ... коп.

Руководствуясь ст. ст. 194, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к КПКГ «Финансовая группа СТС» о взыскании задолженности по заработной плате - удовлетворить.

Взыскать с Кредитного потребительского кооператива граждан «Финансовая группа СТС» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в сумме ... руб. ... коп, компенсацию за невыплаченную заработную плату - ... руб.

Взыскать с Кредитного потребительского кооператива граждан «Финансовая группа СТС» в доход федерального бюджета государственную пошлину в сумме ... руб. ... коп.

Решение суда может быть обжаловано в Верховный суд РБ в течение 10 дней.

Судья         С.А. Давыдов