дело № 2-1656/2012 РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 27 февраля 2012 г. г. Уфа Советский районный суд г. Уфы Республики Башкортостан в составе: председательствующего судьи Ронжиной Е.А. при секретаре Пономарёвой И.Н. с участием истца Г, представителя ответчика Г рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Губа Олега Алексеевича к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Советском районе г. Уфы о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии и включении периода работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, УСТАНОВИЛ: Решением ГУ УПФ РФ в ... ... от < дата >, Г отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, в соответствии с п.п.20 п.1 и п.3 ст.27 Федерального закона от < дата > № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и ст. 81 и 83 Закона о государственных пенсия в РФ» от < дата > ..., в связи с отсутствием требуемого 30-летнего стажа лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. В соответствии с Постановлениями Правительства РФ ... от < дата >, ... от < дата > и ... от < дата > стаж лечебной деятельности по представленным для назначения пенсии документам на < дата > составляет 29 лет 06 мес. 18 дней. В стаж лечебной деятельности не зачтены следующие периоды трудовой деятельности: - с < дата > по < дата > - нахождение в отпуске без сохранения заработной платы; с < дата > по < дата >, с < дата > по < дата > - нахождение на курсах повышения квалификации с отрывом от производства; с < дата > по < дата > - нахождение на учебных сборах; с < дата > по < дата > - нахождение на военных сборах; с < дата > по < дата >, с < дата > по < дата > - нахождение в командировке - не предусмотрено Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Закона от < дата > № 178-ФЗ, утвержденными Постановлением Правительства РФ от < дата > ... и разъяснениями Минтруда России от < дата > ... «О от < дата > .... Истец Г обратился в суд с иском к УПФ РФ в ... о признании незаконным решение об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии. < дата > обратился с заявлением в ГУ УПФ РФ в ... о назначении досрочной трудовой пенсии с < дата >, в связи с тем, что стаж работы в системе здравоохранения составил 30 лет (лечебная деятельность осуществлялась в должности медсестры Скорой помощи, врача-хирурга, работы которых засчитываются в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как 1 год и 6 месяцев). Указал в обоснование иска, согласно ст. 187 ТК РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы, за ним сохраняется место работы и средняя заработная плата. Период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой производятся отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд. Кроме того, для медработника повышение квалификации - обязательное условие выполнения работы. Исходя из этого, период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение. Просит признать незаконным решение УПФ РФ в ... от < дата > об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии, обязать ответчика включить в стаж лечебной деятельности, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от производства по направлению администрации МУ ГКБ ... ...: с < дата > - < дата >, с < дата > - 28.10. 2010 г., обязать ответчика назначить трудовую пенсию с 14.12. 2011 г. В судебном заседании Г исковые требования поддержал, просил удовлетворить в полном объеме по изложенным в иске основаниям. В судебном заседании представитель ответчика УПФ РФ в ... Г (по доверенности от < дата >) требования иска не признала, в удовлетворении просила отказать, поскольку стаж работы истца составляет 29 лет 10 месяцев 12 дней, что недостаточно для назначения досрочной трудовой пенсии. Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к следующему. Судом установлено, материалами дела подтверждено, что истец Г находился на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с < дата > по < дата >, с < дата > по < дата > В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ от < дата > ..., в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Согласно ст. 187 Трудового кодекса РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Согласно указанным «Правилам…», период работы при условии уплаты за этот период страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, в данном случае период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой производятся отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд, подлежит включению в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по старости. Довод истца о том, что период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой производятся отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд, подлежит включению в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, основан на законе. Следовательно, требование Г о включении периода нахождения на курсах повышения квалификации, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, является обоснованным, подлежащим удовлетворению. В удовлетворении требований Г о признании незаконным решения УПФ РФ в ... от < дата > об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии и обязании ответчика назначить трудовую пенсию с < дата >, следует отказать, поскольку стаж лечебной деятельности на указанную дату составил 29 лет 10 месяцев 12 дней. Руководствуясь ст.ст.194, 198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Иск Г - удовлетворить частично. Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в ... включить в стаж лечебной деятельности, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, Г, следующие периоды: - с < дата > по < дата >, с < дата > по < дата > - нахождение на курсах повышения квалификации с отрывом от производства. В части требований Г о признании незаконным решения УПФ РФ в ... от < дата > об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии и назначении трудовой пенсии c < дата > - отказать. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке Верховный Суд РБ в течение одного месяца через Советский районный суд .... Судья Е.А. Ронжина